多少平方以上要配安全工程师

关于印发《建筑施工企业安全生产机构设置及专职安全生产人员配备办法》的（建质[2022]91号）
第十三条
总承包单位配备项目专职安全生产人员应当满足下列要求：
（一）建筑工程、装修工程按照建筑面积配备：
1、1万平方米以下的工程不少于1人；
2、1万～5万平方米的工程不少于2人；
3、5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产
人员。
（二）土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程合同价配备：
1、5000万元以下的工程不少于1人；
2、5000万～1亿元的工程不少于2人；
3、1亿元及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产
人员。
第十四条
分包单位配备项目专职安全生产人员应当满足下列要求：
（一）专业承包单位应当配置至少1人，并根据所承担的分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。
（二）劳务分包单位施工人员在50人以下的，应当配备1名专职安全生产人员；50人-200人的，应当配备2名专职安全生产人员；200人及以上的，应当配备3名及以上专职安全生产人员，并根据所承担的分部分项工程施工危险实际情况增加，不得少于工程施工人员总人数的5‰。
另外，如果是公路水运工程，那么《公路水运工程安全生产办法》（交通运输部令2022年第25号）第十四条中规定：
施工单位应当设置安全生产机构或者配备专职安全生产人员。施工单位应当根据工程施工作业特点、安全风险以及施工组织难度，按照年度施工产值配备专职安全生产人员，不足5000万元的至少配备1名；5000万元以上不足2亿元的按每5000万元不少于1名的比例配备；2亿元以上的不少于5名，且按专业配备。

关于印发《建筑施工企业安全生产机构设置及专职安全生产人员配备办法》的
建质[2022]91号：
第十三条总承包单位配备项目专职安全生产人员应当满足下列要求：
（一）建筑工程、装修工程按照建筑面积配备： 1、1万平方米以下的工程不少于1人；
2、1万～5万平方米的工程不少于2人；
3、5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产人员。

生产经营单位中安全生产、安全工程技术工作等岗位及为安全生产提供技术服务的中介机构，必须配备一定数量的注册安全工程师。从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产人员在7人以下的，至少配备1名。
全国委员、交通运输部原安全总监宋家慧建议，国家应该进一步健全注册安全工程师相关法律法规，并加大执法力度，让这一群体充分发挥应有的作用，为我国安全生产事业作出贡献。（见3月7安全生产报）
笔者感到，宋家慧直面问题，一语中矢，令人深思。在过去很长一段时间，注册安全工程师以下简称注安师在安全生产实际工作中，一方面认为很重要，应该大力培养；一方面又没有相应的政策措施支撑，使其始终处于一种尴尬地位。
据2022年统计数字，全国规模以上企业共配备注安师58万名，规模以上企业17万，平均7家企业一名注安师。注安师从无到有，并且达到如此规模，可见其在社会上的影响力。虽然在定位、权利、义务及相关使用、制度等还不够健全，但这些专业的“安全人”在做好企业安全生产工作中发挥了较大作用。同时，在弥补基层安全人员不足方面，为安全部门做了不少辅助工作，给予了很好的技术和力量支撑。
可是，2022年国发202227号文件决定取消注册安全工程师的行政许可审批事项,随后暂停了注册安全工程师的注册工作和继续教育工作。一度让广大注安师感到心灰意冷、前途渺茫，在“安全人”队伍中产生了不小的影响，这一段曲折的路程，可以说是对广大注安师的一次大考验。
事实证明，安全生产离不开注安师，企业更需要注安师。再说，取消对注安师资格的行政许可并不是要取消注安师。新《安全生产法》规定，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产工作。同时，对注安师的配备也有相应的规定，一般企业达到300多人时，需要配备注册安全工程师；生产经营单位中安全生产、安全工程技术工作等岗位及为安全生产提供技术服务的中介机构，必须配备一定数量的注册安全工程师；从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产人员在7人以下的，至少配备1名。把注安师写进法律法规，这是落实企业主体责任的需要，是强化企业安全、提升企业本质安全的有效措施。
注安师的价值最终体现在实践应用能力上。必须承认，现在大多数注安师都工作在企业安全一线，且都能严格按照国家有关安全生产法律法规组织开展安全工作，尤其在排查安全隐患中发挥了积极作用。但是，在实际工作中还存在不少问题，如在人员配备要求上还不太具体和明确，把必须配备的还作为“应当聘请”的要求提出来；又如发展不平衡，国有企业比私营企业、规模企业比中小企业做的好；再如注安师从业的地位、权利、责任、考核、和待遇等还缺乏相应的规定；还有注安师的业务技术能力与企业的要求还有一定的差距等。对此，要切实采取措施，认真加以解决。

我是在读的大一学生，专业是食品质量与安全。最近从网站上看到有关这个专业就业率低，并且待遇差的，所以本人甚是紧张，有关此类说法也不止一次听到。
　　网上传言有种说法，国家近年来开始重视此专业，不过只是口头上的重视，而没有落实下来。不过随着人们的生活水平的提高，必然会提高对食品安全的要求。这是社会发展的必然趋势。
　　再加上“多宝鱼，福寿螺，苏丹红，工业大米，毒奶粉”等事件的发生，促使人们对食品安全的重视。所以我觉得这对我们学食品的是一个机遇。
　　这是我个人观点，由于本人还未涉足社会，对于这方面的认识还不太成熟。期待从事这方面工作的朋友留下自己的观点，也欢迎对这方面有了解的朋友留下你们的观点。谢谢大家
　　目前我国在安全生产和食品卫生安全领域是停留在口号层面上，“安全第一”的口号不知道喊了多少年，但是实际上，安全从业人员的待遇却是排在一个企业的末尾，这与口号完全相背而行，与国外安全同行也不能划上等号， 但是，随着社会的进步，人们对于威胁到自身的安全因素有清醒的认识以及对安全有迫切的需求，则安全技术人员势必能够得到足够的重视。据我所知，在、本、欧美等发达国家或地区，安全技术人员的薪资是很高的，这与他们的文明发达程度所决定，其人们对安全的意识形态不仅仅停留在表面上，所以，安全的待遇自然是水涨船高。 根据我国安全生产方面的法律法规，比如《注册安全工程师规定》第六条：从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师;安全生产人员在7人以下的，至少配备1名。
　　前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务。安全生产中介机构应当按照不少于安全生产专业服务人员30%的比例配备注册安全工程师。 本人可以乐观地认为，注册安全工程师的社会地位和待遇在未来三、五年内，将达到不低于注册会计师、注册律师的水平，但是国家局没有明说。虽然目前并没有法律法规明确规定。为什么国家局不明说?因为如果现在国家局明确规定了注册安全工程师的权利和待遇，那么将有很多现在不从事安全生产工作的人参加注册安全工程师考试，那样就违背了国家局的初衷-要让绝大多数为安全生产事业作出贡献的老安全员在三年内成为注册安全工程师。另外，只有注册安全工程师的人数达到一定数量后，国家才可能要求生产经营单位依法配备注册安全工程师。国家局在等，通过考试的要耐心地等。

（一）建筑工程、装修工程按照建筑面积配备：
1、1万平方米以下的工程不少于1人；
2、1万～5万平方米的工程不少于2人；
3、5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产人员。
（二）土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程合同价配备：
1、5000万元以下的工程不少于1人；
2、5000万～1亿元的工程不少于2人；
3、1亿元及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产人员。