透析室护士长资格

摘要 亲亲，范文如下喔。 对我有着特殊意义的2022年即将过去，回看这特殊的一年，仿佛历历在目。在今年的工作中，不迟到、不早退，能遵守各项院纪院规，尊敬领导，团结同事。主动积极的完成各级领导给予的工作任务。除了的完成了血液透析的进修学业外，还成功的在科主任及护士长的领导下创建了血透室，并良好的开展和维持血液透析工作。 人说万事开头难，自血透室开科以来，我协助护士长制定血透室的岗位职责、工作流程、操作规范、账目及应急预案的制定，做到超前思维，保证在工作中遇到问题时，能有据可查和及时解决，保证血透室工作顺利开展。 在工作中，我本着以人为本的服务理念，强化服务意识，用亲切而有耐心的语言沟通来增强护患感情，细心的讲解透析知识，给予饮食指导，消除患者的恐惧心理和对疾病的盲目感，增强患者的治疗信心。我还经常主动征求患者意见，不断改善服务工作。在没有家属陪同的透析病人透析中，我能担起家属的责任，送水、热饭、搀扶、更衣、协助大等，从不埋怨脏和累。 对于我的本职工作，我负有高度责任心，胆大心细。血液透析工作具有较高风险，作为护理操作者，我既有风险意识，又能发挥主观能动性，做到最大限度的控制和避免风险，从而提高护理质量。除此之外，我还有具有高度的营销意识，为医院的经济效益有着高度的敏锐性，做到服务好每位固定病人，留住每位咨询病人，推广医院的软件与硬件，吸引更多的病人。我积极参加各种院外学习，不断丰富自己，主动参与科内两新技术的开展，自血透室开科以来，共完成血液透析410台，其中：血液透析滤过（两新技术）20台，血液灌流2台，无肝素透析11台。全年工作中，无护理安全事故、差错的发生。 身为血透室院感负责人，除日常透析工作，我还要完成对水机、透析机的定期保养工作，和对透析用水、透析液、透析环境的定期的工作，最终，我以优秀院感质控员；我的血透室，以优秀院感科室的荣誉称号，画上了今年的句号。 回顾这一切的一切，这只是一个小开端，我会全心全意工作，协助科主任和护士长让我们医院的血透室更富特色，更加壮大。 咨询记录·回答于2022-10-31 血透护士反思日志范文内容 亲亲，范文如下喔。 对我有着特殊意义的2022年即将过去，回看这特殊的一年，仿佛历历在目。在今年的工作中，不迟到、不早退，能遵守各项院纪院规，尊敬领导，团结同事。主动积极的完成各级领导给予的工作任务。除了的完成了血液透析的进修学业外，还成功的在科主任及护士长的领导下创建了血透室，并良好的开展和维持血液透析工作。 人说万事开头难，自血透室开科以来，我协助护士长制定血透室的岗位职责、工作流程、操作规范、账目及应急预案的制定，做到超前思维，保证在工作中遇到问题时，能有据可查和及时解决，保证血透室工作顺利开展。 在工作中，我本着以人为本的服务理念，强化服务意识，用亲切而有耐心的语言沟通来增强护患感情，细心的讲解透析知识，给予饮食指导，消除患者的恐惧心理和对疾病的盲目感，增强患者的治疗信心。我还经常主动征求患者意见，不断改善服务工作。在没有家属陪同的透析病人透析中，我能担起家属的责任，送水、热饭、搀扶、更衣、协助大等，从不埋怨脏和累。 对于我的本职工作，我负有高度责任心，胆大心细。血液透析工作具有较高风险，作为护理操作者，我既有风险意识，又能发挥主观能动性，做到最大限度的控制和避免风险，从而提高护理质量。除此之外，我还有具有高度的营销意识，为医院的经济效益有着高度的敏锐性，做到服务好每位固定病人，留住每位咨询病人，推广医院的软件与硬件，吸引更多的病人。我积极参加各种院外学习，不断丰富自己，主动参与科内两新技术的开展，自血透室开科以来，共完成血液透析410台，其中：血液透析滤过（两新技术）20台，血液灌流2台，无肝素透析11台。全年工作中，无护理安全事故、差错的发生。 身为血透室院感负责人，除日常透析工作，我还要完成对水机、透析机的定期保养工作，和对透析用水、透析液、透析环境的定期的工作，最终，我以优秀院感质控员；我的血透室，以优秀院感科室的荣誉称号，画上了今年的句号。 回顾这一切的一切，这只是一个小开端，我会全心全意工作，协助科主任和护士长让我们医院的血透室更富特色，更加壮大。

医疗机构血液透析技术审核申请书
医疗机构名称：
申请日期：
受理机构：
受理日期：
二○一二年月日
填写说明
一、 申请书各项内容，必须实事求是，表达要明确、严谨，字迹要清晰易辨。
二、 本申请书一式2份，用A4纸打印，并于左侧装订成册。
三、 受理机构请填写：广东省卫生厅
四、 医疗机构基本情况项目联系人请填写：血液透析室负责人姓名
五、 本申请书应附如下资料：
医疗机构执业许可证（复印件）并盖章
一、医疗机构基本情况
名称
性质 □综合性医院□专科医院其它：
医院等级 级等其它：
单位地址
邮政编码
医疗机构负责人
项目联系人
电子邮箱 传真
总占地面积 平方米 床位数 张 在编人员 人
相应诊疗科目登记情况
相应
科室设置情况
二、设置血液透析室科室基本情况
肾内科基本情况 肾内科（或者内科肾脏病组）成立时间 年月
肾内科病房床位数 张，实际开放床位张。
2022年出院病人数 人次
科室职工数 医师人，护士人，技师人
血液透析室基本情况 血液透析室成立时间 年月
目前血液透析室数 医师人，护士人，技师人。
目前血液透析室的建筑面积 ㎡
目前血液透析机数量 台
目前水处理机数量 台
透析器复用机 台
心脏除颤器 台
简易呼吸器 台
抢救车 台
能够上网的电脑 台
是否设立隔离透析间或隔离透析区 是，否。
三、血液透析室负责人简况
姓名 性别 出生年月
学历、学位 职称 职务
专业 专长
执业医师资格证书编号

电子邮箱
何时何地开始从事本专业工作
专业工作简述（含临床实践、教学和主要科研情况）：
四、血液透析室基本情况
姓名 性别 年龄 学历 职称/职务 专业 从事本专业
时间 医师（护士）执业证书编号 是否在三级医院血透室培训3个月以上
五、真实性声明
本人承诺所提供的资料真实、有效。
科室负责人：
医院法定代表人：
单位公章
年月日

不知国家有没有统一的标准，我们河南省是要求必须是二级或二级以上的医院才有资格开设血液透析治疗项目，必须有五台透析机、双反渗净化水装置、复用透析器冲洗机，还要有治疗室、储物室、配液室、复用透析器冲洗室、乙肝透析室、丙肝透析室、医生办公室……要求甚是严格。

不用上夜班的护士岗位有供应室，体检中心，门诊，患者服务部，示教室。

1、体检中心

在体检中心工作的护士是不需要上夜班的，相对于临床工作来说，体检中心压力小、没有夜班、很少有医患矛盾，缺点是工资低，如果没有经济压力，那么体检中心是个不错的选择。

2、血透室

血透室是进行血液透析的科室，血液透析主要是用于那些肾功能衰竭的病人。血透室治疗病种单一，人群固定，几乎清一色的毒症患者。血液透析时间一般是正常的上，下班时间，晚上是不做透析的。

3、健康中心

健康中心长久以来已成为很多医护人员眼中的理想科室，不用上夜班、不用做与医疗和护理专业技术操作，单凭这两点就意味着工作压力和风险降低了不少。健康中心主要忙于上午且极少加班拖班，还不需要做大量的工作文档，因而更被大家所羡慕。

4、行政职能科室

行政科室有着与临床科室完全不同的工作方式，工作对象与范围衍变成全院职工甚至更广，面对的精神压力和与临床工作不同，需要用心用脑才能做好这个办公室。但是这并不影响行政科室成为“香饽饽”，当然行政科室也不是说去就能去的，没有丰富的工作经验和职称是不行的。

透析室的护士也是属于一线护士，特别是透析免费政策出来之后，这个科室还是很忙的。