护士有专业技术资格评审表

县（区）卫生局、管委会社会事业局、市直医疗卫生单位、厂矿职工医院、股份制医院、民营医院：
根据省卫生厅《关于做好2022年卫生高级职称申报工作的》（赣卫人字〔2022〕19号）要求，现就做好2022年卫生系列高级职称申报工作有关事项如下：
一、申报条件
（一）正高申报条件
1、大学本科以上学历毕业后，受聘副高级卫生专业技术职务满5年。
2、大学普通班毕业后，受聘副高级卫生专业技术职务满7年。
（二）副高申报条件
1、获得博士学位后，受聘中级卫生专业技术职务满2年。
2、大学本科以上学历毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。
3、大学普通班毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。
4、大学专科毕业后取得本科以上学历（专业一致或相近专业），受聘中级卫生专业技术职务满7年。
5、2022年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满5年。
6、2022年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满7年。
7、护理专业中专毕业后，从事临床护理工作2022年以上，并取得护理专业的大专以上学历，受聘主管护师5年以上，可申报副主任护师任职资格。
（三）破格申报条件
不具备申报高级技术资格规定的学历（或学位），任现职必须满5年；具备规定的学历（或学位），除下列人员外任现职必须满3年。
1、任现职以来，获得过国家发明一、二等奖；自然科学一、二等奖；科学技术进步一、二等奖以及省科学技术进步一等奖者，破格晋升正高职称的专业技术人员。
2、任现职以来，获得过国家发明三等奖；自然科学三、四等奖；科学技术进步三等奖以及省科学技术进步二等奖者，破格晋升副高职称的专业技术人员。
3、具有博士学位者。
二、报送评审材料要求
（一）送评材料：《专业技术资格表》1份，《专业技术资格评审表》3份，《专业技术资格送审表》15份，任现职以来的专业技术工作业绩资料（装订成册），《个人业务自传》15份（破格、挂编人员提供），新余市申报晋升专业技术职称人员汇总表（由单位填报）1份。
（二）材料要求
1、业绩材料必须提供原件，复印件不作为评审依据。提供的论文须发表在有国家统一标准刊号（“”或“ISSN”）的杂志上，以书号（“ISBN”）代刊号的论文集上登载的文章仅作参考，发表在非法刊物和增刊上的论文不作为评审依据。
2、申报评审的专业必须填写清楚，如内科、外科、妇产科等，不能统称为医疗。
3、《专业技术资格表》和《专业技术资格评审表》上的设区市（主管部门）一栏，必须填写设区市（主管部门）全称，并标明设区市（主管部门）代码。
4、《专业技术资格表》和《专业技术资格评审表》不可复制，《专业技术资格送审表》可复制，但不得改变表格式样与大小。
（三）资格
市直医疗卫生单位申报人员资格集中时间为2022年7月27日至28日；县（区）属医疗卫生单位、厂矿职工医院、股份制医院、民营医院申报高级专业技术资格评审材料，按原来规定的程序和渠道送审。
三、有关职称政策调整
（一）重新确定相关终算时间。从今年起，凡申报晋升专业技术资格的人员，其资历、业绩和年龄等终算时间均为当年7月31日。申报专业技术资格人员的学历、专业技术资格、聘任年限、外语免试年龄等均按周年计算。申报人员所提供的工作量，论文论著、科研课题和获奖成果等工作业绩，必须是申报人员任现职以来至资历终算时间内所取得的。
（二）对不同系列资格转换从严控制。工作岗位性质未发生变动的专业技术人员，原则上不实行系列转换评审。如确因工作岗位发生变动，需要转换系列的专业技术人员，当年可以先申报转换评审现岗位所对应系列的同级专业技术资格，第二年再申报晋升高一级专业技术资格。凡国家实行以考代评的专业，不得通过评审或系列转换方式取得资格。
（三）从今年起，我省晋升高级统计师资格实行考评结合方式。
（四）从今年起，我省医古文和古汉语实行并卷考试。
四、其他有关问题
（一）根据《江西省卫生厅关于印发〈关于城市卫生技术人员晋升前到基层定期服务的若干意见〉的》（赣卫人发[2022]19号），凡县（市）级以上医疗卫生机构申报临床、口腔、公卫、中医类别副主任医师任职资格的专业技术人员，任现职期内，必须到农村或基层累计服务时间满一年，申报时提供《江西省城市医生到县级卫生机构或乡镇卫生院服务鉴定表》（附件1）原件。对到农村或基层累计服务时间未满一年的申报人，可先申报副高资格，但评审通过后暂不批复，等到基层服务时间满一年并考核合格后再批复，资格起算时间为评委会评审通过之日。
（二）凡申报高级专业技术资格的人员，必须首先向单位提出申请，由单位对申报人员任现职以来的职业道德与工作质量情况进行评估，评估时对照《江西省卫生高级专业技术资格申报人职业道德与工作质量评估表》（附件2）进行逐项评分，实事求是评出申报人平时的工作成绩，评委会评审时将结合申报人平时的工作成绩进行综合评审。凡未完成评估的人员不能申报。
（三）2022年高级“人机对话”考试合格证今年仍然有效，对持有2022年高级“人机对话”考试合格证的破格申报人员仍实行答辩评审。
（四）今年卫生高级“人机对话”考试合格标准为：正常申报人员的合格标准60分；破格申报人员的合格标准70分；在乡镇卫生院工作并正常申报人员的合格标准55分；在乡镇卫生院工作并破格申报人员的合格标准60分。
卫生高级“人机对话”考试成绩可在江西卫生人才人事网（）上查询，考试成绩当年有效。
（五）申报临床、口腔、公卫、中医类专业技术资格人员，必须提供执业医师资格证复印件，申报护理专业技术资格人员必须提供执业护士资格证复印件，复印件须由所在单位人事部门签章。
（六）申报人未按本文要求报送业绩材料原件的，高评会开评后不再补送材料，贻误评审责任由申报人个人承担。
（七）各单位要严肃认真地组织好职称申报工作，认真审核申报人员提供的各项材料的真实性、准确性、可靠性和规范性，对申报人员的业绩材料必须在单位进行公示后方可上报，对不符合资格条件要求的申报材料不予送评。

县（区）卫生局、管委会社会事业局、市直医疗卫生单位、厂矿职工医院、股份制医院、民营医院：
依据省卫生厅《关于做好2022年卫生高级职称申报职业的告诉》（赣卫人字〔2022〕19号）门槛，现就做好2022年卫生系列高级职称申报职业有关事项告诉如下：
一、申报要求
（一）正高申报要求
1、大学本科以上学历毕业后，受聘副高级卫生专业技术职务满5年。
2、大学普通班毕业后，受聘副高级卫生专业技术职务满7年。
（二）副高申报要求
1、取得博士学位后，受聘中级卫生专业技术职务满2年。
2、大学本科以上学历毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。
3、大学普通班毕业后，受聘中级卫生专业技术职务满5年。
4、大学专科毕业后获得本科以上学历（专业分歧或相近专业），受聘中级卫生专业技术职务满7年。
5、2022年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满5年。
6、2022年底以前大专毕业，受聘中级卫生专业技术职务满7年。
7、护理专业中专毕业后，从事临床护理职业2022年以上，并获得护理专业的大专以上学历，受聘主管护师5年以上，可申报副主任护师任职资格。
（三）破格申报要求
不具有申报高级技术资格规则的学历（或学位），任现职必需满5年；具有规则的学历（或学位），除下列人员外任现职必需满3年。
1、任现职以来，取得过创造一、二等奖；自然迷信一、二等奖；迷信技术提高一、二等奖以及省迷信技术提高一等奖者，破格提升正高职称的专业技术人员。
2、任现职以来，取得过创造三等奖；自然迷信三、四等奖；迷信技术提高三等奖以及省迷信技术提高二等奖者，破格提升副高职称的专业技术人员。
3、具有博士学位者。
二、报送评审资料门槛
（一）送评资料：《专业技术资格表》1份，《专业技术资格评审表》3份，《专业技术资格送审表》15份，任现职以来的专业技术职业业绩材料（装订成册），《团体业务自传》15份（破格、挂编人员提供），新余市申报提升专业技术职称人员汇总表（由单位填报）1份。
（二）资料门槛
1、业绩资料必需提供原件，复印件不作为评审根据。提供的论文须宣布在有一致规范刊号（“”或“ISSN”）的杂志上，以书号（“ISBN”）代刊号的论文集上刊登的文章仅作参考，宣布在合法刊物和增刊上的论文不作为评审根据。
2、申报评审的专业必需填写清楚，如外科、外科、妇产科等，不能统称为医疗。
3、《专业技术资格表》和《专业技术资格评审表》上的设区市（主管部门）一栏，必需填写设区市（主管部门）全称，并标明设区市（主管部门）代码。
4、《专业技术资格表》和《专业技术资格评审表》不可复制，《专业技术资格送审表》可复制，但不得改动表格式样与大小。
（三）资格
市直医疗卫生单位申报人员资格集中时刻为2022年7月27日至28日；县（区）属医疗卫生单位、厂矿职工医院、股份制医院、民营医院申报高级专业技术资格评审资料，按原来规则的顺序和渠道送审。
三、有关职称政策调整
（一）重新确定相关终算时刻。从这年起，凡申报提升专业技术资格的人员，其资历、业绩和年龄等终算时刻均为当年7月31日。申报专业技术资格人员的学历、专业技术资格、聘任年份、外语免试年龄等均按周年计算。申报人员所提供的职业量，论文论著、科研课题和获奖效果等职业业绩，必需是申报人员任现职以来至资历终算时刻内所获得的。
（二）对不同系列资格转换从严控制。职业岗位性质未发作变化的专业技术人员，准绳上不实行系列转换评审。如确因职业岗位发作变化，需要转换系列的专业技术人员，当年可以先申报转换评审现岗位所对应系列的同级专业技术资格，第二年再申报提升高一级专业技术资格。凡实行以考代评的专业，不得经过评审或系列转换方式获得资格。
（三）从这年起，我省提升高级统计师资格实行考评结合方式。
（四）从这年起，我省医古文和古汉语实行并卷考试。
四、其他有关成绩
（一）依据《江西省卫生厅关于印发〈关于城市卫生技术人员提升前到基层活期效劳的若干意见〉的告诉》（赣卫人发[2022]19号），凡县（市）级以上医疗卫活力构申报临床、口腔、公卫、中医类别副主任医师任职资格的专业技术人员，任现职期内，必需到乡村或基层累计效劳时刻满一年，申报时提供《江西省城市医生到县级卫活力构或乡镇卫生院效劳鉴定表》（附件1）原件。对到乡村或基层累计效劳时刻未满一年的申报人，可先申报副高资格，但评审经过后暂不批复，等到基层效劳时刻满一年并考核合格后再批复，资格起算时刻为评委会评审经过之日。
（二）凡申报高级专业技术资格的人员，必需首先向单位提出请求，由单位对申报人员任现职以来的职业品德与职业质量状况停止评价，评价时对照《江西省卫生高级专业技术资格申报人职业品德与职业质量评价表》（附件2）停止逐项评分，实事求是评出申报人平常的职业分数成绩，评委会评审时将结合申报人平常的职业分数成绩停止综合评审。凡未完成评价的人员不能申报。
（三）2022年高级“人机对话”考试合格证这年依然无效，对持有2022年高级“人机对话”考试合格证的破格申报人员仍实行辩论评审。
（四）这年卫生高级“人机对话”考试合格规范为：正常申报人员的合格规范60分；破格申报人员的合格规范70分；在乡镇卫生院职业并正常申报人员的合格规范55分；在乡镇卫生院职业并破格申报人员的合格规范60分。
卫生高级“人机对话”考试分数成绩可在江西卫生人才人事网（）上查询，考试分数成绩当年无效。
（五）申报临床、口腔、公卫、中医类专业技术资格人员，必需提供执业医师资格证复印件，申报护理专业技术资格人员必需提供执业护士资格证复印件，复印件须由所在单位人事部门签章。
（六）申报人未按本文门槛报送业绩资料原件的，高评会开评后不再告诉补送资料，贻误评审责任由申报人团体承当。
（七）各单位要严肃仔细地组织好职称申报职业，仔细审核申报人员提供的各项资料的真实性、精确性、牢靠性和标准性，对申报人员的业绩资料必需在单位停止公示前方可上报，对不契合资格要求门槛的申报资料不予送评。

付费内容限时免费查看回答主管护师进副高需要专业技术资格表、专业技术资格评审表、专业技术资格送审表、个人业务自传等材料，其条件是：1、博士研究生毕业后，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作二年以上；2、硕士研究生毕业后，从事护理专业技术工作八年以上，取得主管护师任职资格，并从事主管护师工作五年以上。主管护师的职责是：1、负责本科护理质量检查与技术指导；2、协助护士长做好质量控制工作，把好护理质量关；3、掌握护理理论基础，参与和指导护师运用护理程序。

护士证只有一个，为护士执业资格证。

护士执业资为贯彻国家人事部、《关于加生专业技术职务评聘工作的》等相关文件的精神，于2022年开始正式实施的。通过考试取得的资格代表了相应级别技术职务要求的水平与能力，作为单位聘任相应技术职务的必要依据。

护士执业资格考试实行全国统一组织、统一考试时间、统一考试大纲、统一考试命题、统一合格标准的考试制度，原则上每年进行一次。

扩展资料：

护士执业资格证的相关要求规定：

1、进一步发挥用人单位在职称评审中的主导作用，科学界定、合理下放职称评审权。鼓励符合条件的单位开展职称自主评审，继续推进已核准备案的省属三甲医院、省疾控中心按照有关要求自主开展本单位主系列（专业）副高级职称评审工作。

2、各市（州）卫生健康和人社部门要加强对授权评审单位和自主评审单位评审工作事中、事后指导和，共同推进卫生系列职称评审工作。

3、各授权单位要严格评审标准、严肃评审纪律、严守评审程序，确保职称评审的公正性和权威性。对不能正确行使评审权、不能保证评审质量的，将暂停评审工作直至收回评审权。

参考资料来源：百度百科-护士执业资格证

一、专业技术职称认定
（一）申报专业技术职称认定的要求：
1、申报人所在单位人事部门出具在职证明。
2、申报人档案由审阅，核实以下档案内容。
（1）毕业生登记表（核实学历及毕业时间）。
（2）报到证或劳动合同（核实参加工作时间）。
（3）转正定级表（核实转正时间）。
3、申报人递交毕业证原件及复印件，本人近期一寸免冠照片3张。
（二）申报程序
1、认定初级职称人员领取《初聘认定专业技术职务呈报表》、《专业技术人员业务考绩登记表》。认定中级职称人员除领取上述两份表格外，还需领取《获得博士、硕士学位人员中级专业技术资格认定备案表》。
2、申报人根据本人的工作业绩情况，按照表中所列项目逐项认真填写，所在单位审核申报人所填内容并在指定位置加盖公章后交回。
3、我处审核申报人提交材料齐全、手续完备，报市职称办公室备案。
4、领取《职称证书》。由单位人事部门领取，个人领取需持有效证件或存档证，领取时需在《初聘专业技术领证登记表》上签字。
（三）收费标准：初级认定：100元/人，中级认定：150元/人
（四）办理时限：自受理之日起三个月内办结。
二、专业技术职称评审
（一）申报人员提交以下材料：
1．《专业技术资格评审表》
2．学历证件原件及复印件
3．《年度专业技术人员考绩卡片》
4．《专业技术人员情况简表》
5．按评审标准规定的，反映本人学识水平的著作、论文或技术报告两篇,每篇3000字以上。
6．职称外语等级统一考试合格证书原始件及复印件。
7．已取得的专业技术资格证书原始件及复印件。
8．职称计算机模块考试合格证书原始件及复印件。
9．市人事局“职称办公室”规定的其它条件。
破格晋升人员，按规定提供有关破格材料。
（二）申报专业技术职称的程序及要求：
安排：自每年专业技术职称评审工作文件下发后，由我处对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核，并统一上报时间。
申报：要求申报人员本着实事求是的原则，认真做好现任专业技术职务的业绩总结，所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量，并按规定加盖单位的公章。
审核：我处认真审核专业技术人员申报的各种材料，特别对申报高级职称和重点专业的人员，严格把关，保证上报材料的质量。
上报：按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，由我处准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。
颁发证书：根据有关专业技术评审委员会下发的《专业技术资格评审结果的》，由我处填写《颁发专业技术资格证书登记表》一式两份，报送市职称办公室审核，领取《职称证书》。
（三）收费标准：高级200/人，中级150/人，初级100/人（不含评审费）
备注：由于职称评审工作需要与各专业评委会配合进行，最终评审结果以北方人才网公布结果为准