助理经济师+挂证
张轶群123
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略过剧情 1小时前发布 赞 892
系 列,正高级,副高级,中级,初 级。
工程技术人员,教授级高级工程师,高级工程师,工程师,助理工程师、技术员。
经济专业人员,高级经济师,经济师,助理经济师、经济员。
会计专业人员,高级会计师,会计师,助理会计师、会计员。
审计专业人员,高级审计师,审计师,助理审计师、审计员。
统计专业人员,高级统计师,统计师,助理统计师、统计员。
律师,一级律师,二级律师,三级律师,四级律师、律师助理。
新闻专业人员,高级记者,主任记者,记者,助理记者。
高级编辑,主任编辑,编辑,助理编辑。
【拓展资料】
为深化职称制度改革,推进职称工作信息化,人社部要求在全国开展职称评审数据归集,实现各地各部门职称评审信息全国联网。
按照“统筹规划、统一标准、协同共享、安全可控”的原则,推进全省各地各部门和有关单位职称评审信息接入省,归集汇总到全国,实现各地各部门及有关单位职称评审信息互联互通,实现专业技术人才职称信息网上核验,职称评审在线服务。目前,全国职称评审信息查询平台已正式上线试运行!
职称全国联网有哪些影响?
1、此前职称评审都是由各地进行的,主管的部门也有很多,比如人社局、职改办、建委、协会等等,没有全国统一的标准,往往各地区的评审标准都不同,再加上很多地区职称证书信息没有网查功能,导致地区间的职称互不相认。全国联网之后,企业认可职称证书真实性,证书全国通用也不再是妄想。目前平台还属于试运行阶段,距离职称证书实现全国通用还任重道远。
2、从社保联网到职称全国联网,无论是企业还是个人,想搞职称挂靠是更加不可能了,对于小企业来说想要继续生存就要储备真材实料的人员,国家打击“挂证”肯定是个持久的事情,切勿有侥幸心理,否则得不偿失。
吃货跟谁吃 5小时前发布 赞 477
在证书挂靠行业里,职称证书还是非常热门的证书,其挂靠价格虽然比不上注册类证书,但他的门槛低,一年能挂个万把块钱也不错。2022年职称证书挂靠价格如下:
证书类别 挂靠价格
高级园林工程师 2万 /年(除浙江省高些)
高级供配电工程师 5万/年
高级暖通工程师 5万/年
高级化工工程师 1万/年
高级机械工程师 1万-2万/年
高级计算机工程师 1万-2万/年
高级通信工程师 2万-3万/年
高级测量工程师 2万-5万/年
高级岩土工程师 5万-8万/年
高级结构工程师 2万-5万/年
高级建筑学工程师 5万/年
高级工民建 8000-1万/年
高级经济师 1万-2万/年
中级园林工程师 7000-8000/年
中级给排水工程师 7000/年
中级电气工程师 7000/年
中级暖通工程师 7000/年
中级化工工程师 6000/年
中级机械工程师 6000/年
中级计算机工程师 5000/年
中级通信工程师 5000/年
中级测量工程师 5000/年
中级岩土工程师 7000-9000/年
中级结构工程师 7000/年
中级建筑学工程师 6000/年
中级工民建 4000-5000/年
中级经济师 3000 /年
中级造价工程师 3000 /年
注:以上是行情价格,部份省的挂靠会有所浮动,只供参考。
职称证书挂靠所需材料:
身份证原件及复印件;
毕业证原件及复印件;
职称证原件及复印件;
评审表复印件(或者红头文件);
解聘证明。
一寸彩照2张。
潘潘吃吃吃啊 10小时前发布 赞 530
MissAlice1203 12小时前发布 赞 442
事业单位人事部门执行的工资类别有两种。一是岗位工资,即办事员、科员、副科级、正科级。办事员、科员岗位按学历、工作年限和工作能力而定,正、副科级通过任免程序任职。
一是专业技术岗位工资。按《劳动人事部办公厅、国家经委职称改革办公室关于印发<劳动人事部门经济专业职务设置范围、任职条件和工作任务>的》(劳人办教[1987]5号)文件规定,可晋升经济系列职称,即经济员、助理经济师、经济师、高级经济师。全日制普通院校毕业生见习期满转正定级后,可按学历直接确定经济员和助理经济师职称。高级经济师职称通过评审方式取得。其余职称晋升通过全国统考方式取得。按人事科劳动经济统计和人事档案工作职责,也可申报统计专业技术职称和档案专业技术职称。
开着拖拉机飚车 12小时前发布 赞 665
事业单位人事部门执行的工资类别有两种。一是岗位工资,即办事员、科员、副科级、正科级。办事员、科员岗位按学历、工作年限和工作能力而定,正、副科级通过任免程序任职。
一是专业技术岗位工资。按《劳动人事部办公厅、国家经委职称改革办公室关于印发<劳动人事部门经济专业职务设置范围、任职条件和工作任务>的》(劳人办教[1987]5号)文件规定,可晋升经济系列职称,即经济员、助理经济师、经济师、高级经济师。全日制普通院校毕业生见习期满转正定级后,可按学历直接确定经济员和助理经济师职称。高级经济师职称通过评审方式取得。其余职称晋升通过全国统考方式取得。按人事科劳动经济统计和人事档案工作职责,也可申报统计专业技术职称和档案专业技术职称。