负责拟定注册会计师

1 根据《中华人注册会计师法》第三十五条规定，注册会计师执业准则由中国注册会计师协会负责拟订，报批准后施行。

　　2 中国注册会计师协会成立审计准则组，负责审计准则的起草工作。审计准则组成员由注册会计师协会、会计师事务所、科研院校等方面的专家组成。

　　3 成立审计准则中方专家咨询组，负责对审计准则的制定与发布提供咨询服务。中方专家咨询组成员由有关部门、会计师事务所、科研院校等方面的专家组成。

　　4 成立审计准则外方专家咨询组，负责对审计准则的制定与发布提供咨询服务。外方专家咨询组成员由境外会计职业组织、国际会计师事务所等方面的专家组成。

1 根据《中华人注册会计师法》第三十五条规定，注册会计师执业准则由中国注册会计师协会负责拟订，报批准后施行。

　　2 中国注册会计师协会成立审计准则组，负责审计准则的起草工作。审计准则组成员由注册会计师协会、会计师事务所、科研院校等方面的专家组成。

　　3 成立审计准则中方专家咨询组，负责对审计准则的制定与发布提供咨询服务。中方专家咨询组成员由有关部门、会计师事务所、科研院校等方面的专家组成。

　　4 成立审计准则外方专家咨询组，负责对审计准则的制定与发布提供咨询服务。外方专家咨询组成员由境外会计职业组织、国际会计师事务所等方面的专家组成。

区别：审计专业技术职称是专业技术职务，注册会计师是执业证书。
　　全国审计专业技术资格考试一般安排在每年10月中旬举行，报名时间约为4月上旬。审计专业技术资格考试由和人事部共同负责。负责拟定考试科目，编写考试大纲，组织考试命题，实施考试工作，统一规划并组织或授权组织培训等工作。人事部负责审定考试科目、考试大纲和试题，会同对考试工作进行检查、、制度和确定考试合格标准。各地的考试工作由当地审计部门和人事部门共同负责，具体职责分工，由各地协商确定。
　　注册会计师考试是中国的一项执业资格考试。成立注册会计师考试委员会（简称考委会），组织领导注册会计师全国统一考试工作。考委会设立注册会计师考试委员会办公室（简称考办），组织实施注册会计师全国统一考试工作。考办设在中国注册会计师协会。

主要任务：
办公室综合协调协会秘书处的各项工作；负责协会文秘、档案、机要、保卫、接待、人事、财务等行政工作；指导行业财务会计工作，拟定并组织实施事务所财务办法；负责协会的后勤保障和职工福利，保障协会正常运转。
基本职责：
1、负责协会文件资料的收发、核稿、运转、归档和印章的工作；
2、负责起草协会年度工作总结、工作要点，整理会议纪要，参与协会对外宣传工作；
3、负责协会的会务组织和接待工作，协会车辆；
4、协调协会部门之间、协会与外单位之间的工作关系；
5、负责协会劳动人事工作，参与研究制定行业人事、人才资源开发方面的政策和制度；
6、负责全省事务所的财务会计工作，制定全省事务所财务办法和会费缴纳办法；
7、负责协会的财务核算工作，会费、考试、培训等费用，负责书刊、杂志、证书等财务事项；
8、负责协会的固定资产，购置办公用品和职工的生活福利工作；
9、负责协会的保密、保卫、卫生和信访登记等工作；
10、负责党、团、工、青、妇等组织的有关工作，负责安排协会的政治活动和各项文体及公益活动；
11、协会领导交办的其它事项。
一、综合岗位（1）职责：
1、负责编写协会季度、半年、全年工作总结和工作计划；负责协会文件批送、办理工作；
2、组织协会政治学习、业务学习；
3、协助办理厅机关党、青、妇、工会等组织的有关事务工作；
4、负责对中注协、中评协、省财政厅相关处室有关材料的起草工作，协助有关工作报告、领导讲话的起草工作；
5、综合协调协会内部政务和接待工作；
6、负责协会与有关单位、部门的协调及交流工作；
7、负责收付各类款项和各种会议的结算事宜；
8、负责协会各类会议的会务组织工作和会议财务工作，并负责整理会议纪要及会议材料；
9、负责及时完整地登记日记账和银行存款日记账；
10、办理协会领导交办的工作。
二、综合岗位（2）职责：
1、负责制定和完善协会内部规章制度并组织实施；
2、负责协会劳动人事工作，制定协会人力资源培训、使用方面的政策和制度；
3、负责协会印发文件核稿工作；
4、协助起草有关材料；
5、负责制定行业财务办法并组织对全行业财务检查工作；
6、负责审核协会费用报销的原始单据；
7、负责填制会计凭证、登记会计账簿，并编制财务报告；
8、负责并使用财务印章；
9、负责整理、保管会计档案；
10、办理协会领导交办的工作。
三、内务岗位（1）职责：
1、负责并严格按照规定使用印章；
2、负责办理协会文件资料的收发、登记、分办、传递等事宜；督办厅内、中注协、中评协和有关部门按规定时间应上报文件、材料及时上报；
3、负责协会文件档案的；
4、组织实施物资采购计划，安排职工福利，做好后勤保障工作；
5、协助组织协会的文体活动、公益活动；
6、督促各部门做好防盗、防火、防工作，维护办公室安全；
7、及时打印、复印、速印有关文件资料；
8、负责复印机、速印机等办公设备的维护、保养工作；
9、办理协会领导交办的工作。
四、内务岗位（2）职责：
1、办理车辆的审验、养路费缴纳、车辆保险和证照等事宜；
2、安全正点完成出车任务；
3、协助后勤保障和接待工作；
4、组织实施协会的文体活动、公益活动；
5、办理协会领导交办的工作。 主要任务：
负责行业发展的调查研究，提出并制定行业发展思路以及相应政策、措施及办法；拟定科研课题并组织实施，负责行业对外宣传和交流工作；负责《陕西注册会计师》编辑和发行工作，负责协会网站和行业信息化建设工作；负责理事会、常务理事会的各项工作；负责协会和行业法律事务并进行日常指导；负责行业文化建设。
基本职责：
1、负责协会行业发展规划调查研究，拟定调研提纲及研究课题；
2、负责行业对外宣传、交流工作；
3、负责指导和协调地市注册会计师部门工作；
4、负责理事会、常务理事会的筹备工作，准备会务事项等；
5、负责协会的法律援助及委员会的日常工作；
6、负责《陕西注册会计师》的编辑、发行工作；
7、负责协会网络及行业信息化建设以及协会自动化设备的维护；
8、负责协会和行业书刊资料的征订和发行工作；
9、负责组织行业国内国际学术交流活动；
10、负责行业综合考评工作的标准制定并组织实施。
岗位设置及分工：
综合岗位
网络岗位
编辑主管岗位
一、综合岗位职责：
1、负责行业发展的调研工作；
2、负责会员的对外宣传工作；
3、负责协调协会与地市注册会计师部门工作；
4、负责组织会员开展对外交流活动；
5、负责理事会、常务理事会的筹备工作；
6、负责起草有关领导讲话及会议材料；
7、负责行业法律援助工作及委员会的日常工作；
8、办理领导交办的其他工作。
二、网络岗位职责：
1、负责网络信息资料，及时公布协会综合有关信息；
2、负责编制有关网页并及时更新网页信息；
3、负责协会的网络安全和信息保密工作；
4、负责资料征订信息的发布和年度信息资料统计汇总上报工作；
5、负责行业综合考评工作；
6、负责《陕西注册会计师》期刊网络上传工作；
7、负责协助理事会、常务理事会的筹备工作；
8、办理协会领导交办的工作。
三、编辑主管岗位职责：
1、负责《陕西注册会计师》编辑工作；
2、负责期刊的组稿、采编、校对、出版及广告工作；
3、负责及时收集全行业的信息、照片等资料；
4、负责信息通讯员的及培训工作；
5、负责省际协会的会刊交流和联系工作；
6、负责编写行业动态、大事记等信息资料；
7、负责书刊、报纸、期刊、资料的征订和归档工作；
8、办理协会领导交办的其他工作。 主要任务：
组织实施全省注册会计师、注册资产评估师全国统一考试工作；贯彻落实中注协、中评协和省级协会培训计划；负责全省注册会计师和资产评估师的后续教育工作；制定后续教育培训制度，完善后续教育培训体系。
基本职责：
1、负责省注册会计师考试委员会及其办公室的日常工作；指导、检查各市考试工作；
2、负责全省注册会计师、资产评估师考试考务工作；
3、负责考生成绩档案和成绩复核、查询工作；为考试合格人员颁发成绩合格证书；
4、研究行业执业人员能力框架，负责制定后续教育培训中长期规划；制定全省注册会计师、注册资产评估师年度培训计划；
5、组织实施全省注册会计师、注册评估师的后续教育和考前培训以及非执业会员、执业会员的岗前培训工作；
6、组织考试用书和培训教材的征订和发行以及编写工作；
7、负责后续教育和考前培训师资的组织、培训等工作；
8、负责远程视频培训以及远程教育教室和设备的维护保养工作；
9、负责专业技术委员会的日常工作；
10、办理协会领导交办的其它事项。
一、考试培训部主任岗位职责：
考试培训部主任协助分管主持考试培训部全面工作：
1、负责全省注册会计师、注册评估师考试委员会办公室日常工作；指导、检查各市考务工作；
2、负责全省注册会计师、注册评估师考试的协调工作；
3、研究行业执业人员能力框架，负责制定后续教育培训中长期规划；
4、负责组织拟定全省注册会计师、注册评估师年度培训计划及培训工作总结，负责起草有关考试培训会议材料和领导讲话材料；
5、负责组织全省注册会计师、注册资产评估师以及非执业会员后续教育工作；
6、负责组织后续教育培训师资、考前培训师资的选拔和聘用工作；
7、负责建立后续教育培训师资以及考前培训师资队伍档案；
8、负责专业技术委员会的日常工作；
9、办理协会领导交办的其它事项。
二、考试培训部副主任岗位职责：
考试培训部副主任协助考试培训部主任工作：
1、负责实施全省注册会计师、资产评估师、非执业会员后续教育培训等日常工作；
2、负责全省注册会计师、资产评估师、非执业会员培训档案工作；
3、组织实施注册会计师、注册资产评估师的岗前培训；
4、办理向三个国家会计学院派送学员的具体事宜；
5、负责组织后续培训教材的编写、征订和发行工作；
6、负责远程视频培训以及远程教育教室和设备的维护保养工作；
7、提出对未按规定完成后续教育培训的注册会计师、资产评估师的处理建议；
8、办理协会领导交办的其他事项。
三、考试员岗位职责：
考试员在考试培训部主任副主任领导下工作：
1、草拟全省注册会计师考试的考试办法、报名简章及相关文件；
2、负责全省考试报名软件培训工作，负责办理全省年度注册会计师报名工作及考生的考试档案录入等工作，制作并发放准考证；
3、负责办理注册会计师、注册资产评估师考试用书的征订和发行以及网上学习卡发售工作；
4、负责落实考场及其全省考务相关工作；
5、负责办理考试试卷的接送、保管工作；
6、负责向考生公布成绩及成绩查询结果，发放成绩单和全科合格证；
7、负责办理申请免试人员的资格审核及上报工作；
8、负责各种考试档案工作；
9、办理协会领导交办的其他事项。 主要任务：
负责全省注册会计师和资产评估师行业团体会员、个人会员、非执业会员的年检工作；办理会员的注册、转所等，会员的业务报备、诚信档案等资料；组织实施年度执业质量检查；制定陕西省注册会计师、注册资产评估师相关法规制度并组织实施。
基本职责：
1、制定会员办法、注册会计师和注册评估师注册转所办法，非执业会员办法，并负责组织实施；
2、负责主任会计师、合伙人和资产评估机构法定代表人的资格以及注册、转所人员的资料审核工作；
3、根据协会《章程》和《会员办法》，负责执业会员、团体会员和非执业会员的日常工作；
4、审核会计师事务所、资产评估机构设立、合并、变更事项的出资人（合伙人）材料，执业会员资质情况等；
5、组织实施全省会计师事务所、资产评估机构执业质量检查及个人会员年度检验工作；
6、负责全省会计师事务所、资产评估机构业务报备工作；
7、负责受理注册会计师、注册资产评估师和会计师事务所、资产评估机构投诉举报案件，并进行查处；做好年检、业务检查和投诉举报材料的归档工作；
8、负责《注册会计师法》和专业标准的贯彻落实工作，制定与专业标准相配套的办法，协调解决执行专业标准中的有关问题；
9、负责惩戒委员会的日常工作；
10、负责行业诚信档案信息采集、建档和查询工作；
11、办理协会领导交办的其他事项。
岗位设置：（主任1人、副主任2人、1人）
注册部主任岗位
注册部副主任岗位
注册部副主任岗位
综合岗位
一、注册部主任岗位职责：
1、负责注册部全面工作。协调注册会计师、注册资产评估师注册、转所、、行业诚信档案建设等各项工作。
2、负责制定、修订会计师事务所、资产评估机构行业自律检查制度；负责制定行业自律惩戒制度、同业互查制度和通报制度等有关制度；制定注册会计师、注册资产评估师职业责任保险制度。
3、负责研究制定注册会计师执业标准及其相关方面的有关规定。
4、负责组织实施开展年度会计师事务所、资产评估机构业务质量检查工作，负责对重大案件的调查处理工作。
5、负责协调与审计、证监局、工商、公检法等有关部门开展联手工作。
6、负责反馈、中注协拟定的专业标准征求意见稿，负责规范本省会计师事务所专业标准技术。
7、负责制定投诉举报受理、处理工作暂行办法，受理、调查、处理投诉举报案件。
8、负责惩戒委员会的日常工作。
9、负责注册会计师、注册资产评估师执业会员和非执业会员的日常工作。
10、负责答疑电话咨询、上门专访等有关注册会计师的执业质量、职业道德方面的问题。
11、办理领导交办的其他工作。
二、注册部副主任岗位职责：
1、协助主任工作，负责修订注册会计师会员、非执业会员办法；负责修订注册会计师注册、转所办法，并组织实施。
2、负责核查注册会计师团体会员、个人会员资质。
3、负责审核注册会计师注册、转所人员的资料和证书填制、上报、发放工作；负责注册会计师行业注册。
4、负责审核会计师事务所设立、合并、变更事项的材料和备案工作。
5、负责审核会计师事务所主任会计师变更材料和备案工作。
6、负责审核注册会计师非执业会员入会、退会、转会的相关材料。
7、负责组织实施注册会计师执业会员任职资格和执业情况的年度检查以及非执业会员年检工作，并进行统计并。
8、办理领导交办的其他工作。
三、注册部副主任岗位职责：
1、协助主任工作，负责修订注册资产评估师会员办法；负责修订注册资产评估师注册、转所办法，并组织实施。
2、负责核查注册资产评估师团体会员、个人会员资质。
3、负责审核注册资产评估师注册、转所人员的资料和证书填制、上报、发放；负责资产评估行业注册。
4、负责审核资产评估机构设立、合并、变更事项的材料和备案工作。
5、负责审核评估机构法定代表人变更材料和备案工作。
6、负责审核注册资产评估师非执业会员入会、退会、转会的相关材料。
7、负责组织实施注册资产评估师执业会员、非执业会员年检工作，并进行统计并。
8、负责各会计师事务所、资产评估机构的业务报备工作。
9、负责反馈、中评协拟定的专业标准征求意见稿，负责规范本省评估机构专业标准技术。
10、完成领导交办的其他工作。
四、综合岗位职责：
1、负责注册会计师、注册资产评估师非执业会员的信息录入、证书填制、上报、发放工作。负责行业信息档案资料录入、查询工作。
2、负责各会计师事务所、资产评估机构的业务报备资料录入和查询工作。
3、负责督促中注协、中评协交办的具有特种执业资格的会计师事务所、资产评估机构业务报备以及查询工作。
4、负责业务、注册会计师、注册资产评估师各类档案的分类、装订、整理、编号、归档工作。
5、协助注册部主任、副主任，做好业务、诚信档案软件、网络及其设备的与维护工作。
6、办理领导交办的其他工作。

为保证省注协办事机构正常运转，提高工作效率，根据中注协对省注协机构建设的要求，参照中注协部、室职责范围，结合我省的实际情况，拟定省注协暂设五部一室，各部室职责如下：
一、办公室
对口中注协：办公室、财务部。
主要任务：负责对全省会计师事务、审计事务所（以下简称事务所）财务工作的、指导和协会财务工作；负责协会文电收发、档案、保卫、资产、职工生活等行政工作，保障协会正常办公。
基本职责：
1．负责协会文件资料的收发、核稿、印制、运转和档案、印章工作。
2．贯彻执行事务所财务会计制度，并、检查事务所执行情况；指导事务所财务会计工作，布置全省事务所年终决算，并审核、汇总全省会计报表。
3．负责协会财务和会计核算工作，办理财务收支有关事项。
4．负责协会资产、安全保卫工作和信访转请有关部门处理等工作。
5．负责协会接待工作，协会召开会议的会务工作和协会车辆调度工作。
6．办理协会领导交办的其他事项。
二、综合部
对口中注协：综合部，对外联络部和编辑部。
主要任务：协调协会部门之间工作关系；起草行业综合法规、制度和有关报告、文件，负责行业发展理论和政策的调查研究、对外宣传工作、协会人事工作；编辑省注册会计师协会会刊，建立和完善编辑工作制度，充分发挥会刊对外宣传、理论研究和指导实践的重要作用。
基本职责：
1．负责起草和解释协会有关综合法规、制度，汇编行业综合法规。负责行业理论、重大改革的调查研究工作。
2．组织起草协会重要工作、综合会议有关报告、文件，办理协会重要会议有关工作事宜。负责起草协会工作计划。
3．负责协调注协与有关部门、社会组织和协会部门之间的工作关系。
4．负责协会人事工作和研究制订行业人员、人才资源开发方面政策和制度。
5．负责《山东注册会计师通讯》的编辑印刷发行、协会对外宣传、报道和行业综合内部信息工作。
6．组织实施协会重要外事工作、起草工作计划，办理国际、港、澳、台会计师组织与协会有关交往与合作事项及有关涉外事务工作。
7．办理协会领导交办的事项。
三、注册部
对口中注协：注册部
主要任务：负责办理注册会计师和事务所注册审批、注销有关事宜；审批、非执业会员。
基本职责：
1．贯彻执行和补充注册会计师注册与会计师事务所审批办法，办理审批、注册会计师注册有关事项，办理审批、事务所设立和变动有关事项；负责主任会计师和合伙人的资格；执行证券相关业务的注册会计师和事务所的审批办法，并负责贯彻实施；执行其他有关事务所注册会计师和事务所的审批办法，并负责贯彻实施。
2．贯彻执行和补充非执业会员的审批办法，审批、非执业会员。
3．注册会计师、事务所和非执业会员、主任会计师、合伙人资格审批档案，组织事务所、注册会计师和非执业会员的资料普查、统计和分析。
4．负责办理注册会计师和事务所的年度资格检查中未予通过者的停业、取消资格等事宜。
5．负责处理办所、注册等方面的来信，向领导提出处理意见和建议，办理有关事宜。
6．省内涉外会计师事务所在本省设立分支机构的有关事宣。
7．办理协会领导交办的事项。
四、业务部
对口中注协：业务监营部
主要任务：和全省注册会计师、事务所的业务活动，提高其职业道德和执业质量。
基本职责：
1．贯彻注册会计师审计准则，井和指导实施工作。
2．贯彻和补充制定注册会计师和事务所的年检办法，组织全省注册会计师和事务所的年检工作，负责办理执行证券业务许可证的年检工作。
3．贯彻和补充制定事务所业务检查办法，组织开展全省事务所业务检查工作，检查注册会计师和事务所执业质量和职业道德情况，负责检查从事证券相关业务事务所的业务执行情况。
4．拟订注册会计师和事务所在职业道德、执业质量方面的投诉举报办法及处罚办法，负责对事务所和注册会计师的处罚工作和年检未通过的注册会计师、事务所停业、取消资格的处理工作；负责重大案件的调查，提出处理意见。
5．负责受理涉及事务所执业质量和职业道德等方面的投诉和举报，向领导和有关方面提出处理意见和建议，办理有关工作。
6．负责事务所等级评定和等级工作。
7．办理惩戒委员会工作和协会领导交办的事项。
五、考试培训部
对口中注协：考试工作部、培训工作部
主要任务：贯彻、执行全国和省注册会计师协会有关培训工作的决定：负责拟订培训制度；贯彻、执行和省注册会计师考试委员会有关考试工作的决定；组织注册会计师资格及执行注册会计师专门业务资格全国统一考试工作：补充考试办法；研究和完善考试制度。
基本职责：
1．负责贯彻全国并拟定全省注册会计师培训工作规划；指导会计师事务所的培训工作；与有关部门协调注册会计师培训的有关工作。
2．负责拟订全省注册会计师培训制度，并、检查执行情况；拟订并实施注册会计师年度培训计划。
3．负责培养建立全省注册会计师培训基地、事务所和有关院校注册会计师专业培训和师资队伍，组织实施注册会计师相关知识的社会普及工作。
4．组织培训教材的编写、修订、印刷发行工作。
5．组织和举办事务所执业人员各类业务培训。
6．承办省注册会计师考试委员会及其办公室的日常工作；指导、检查、考核市地考试办公室的工作。
7．执行并补充考试办法及报名简章，制订有关考试、考务工作的规章制度。
8．组织全省考务工作。组织考试报名、参考书籍发放；组织考前的师资培训和考前辅导；发放试卷；组织考试实施；监察考试纪律，惩戒违纪行为。
9．负责培训和考试成绩档案；发放成绩合格证书。复核申请成为执业和非执业会员者的考试全科合格成绩。
10．负责受理涉及注册会计师培训和考试方面的来信，向领导提出处理意见和建议，办理有关工作。
11．办理省注册会计师考试委员会和协会领导交办的事项。
六、专业标准部
对口中注协：标准部
主要任务：负责调研中国注册会计师专业标准；研究比较各国专业标准；研究比较国内外审计理论与实务。
基本职责：
1．负责审计准则应用研究，总结交流经验，指导事务所执行执业准则。
2．调查研究中国注册会计师审计准则、注册会计师质量控制准则、中国注册会计师职业道德准则和中国注册会计师职业后续教育准则、贯彻执行存在的问题，制定具体作标准。
3．制定协调与专业标准有关的法规、制度；协调与专业标准有关的业务工作和学术研究。
4．研究、比较、翻译国外专业准则；研究、比较国内外审计理论与实务，编辑有关动态。
5．专业信息资料。
6．办理咨询委员会工作和协会领导交办的事项。