安徽宿州公务员好考试

1、安徽省乡镇公务员考试竞争压力相对国考较小，具体要根据报考岗位的热度以及限制条件，如果条件限制较少，报名人数也会比较多，竞争比例会高些。2、根据历年考试情市势分析安徽乡镇公务员笔试分数比市区的岗位笔试分数要稍低些，无论是考安徽乡镇还是其他岗位，都是需要做好充足备考。

笔试的话，看看书，题海战术就可以，面试的话，最好还是报个班，我当年就是笔试自己看的，面试在宿州国培报的，也不是多难！

安徽公务员考试每年组织一次，公告一般在每年的3月份发布，4月份进行笔试。安徽公务员笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科，所有考生均需参加，其中，报考省、市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考《申论》A卷；报考县(市、区)、乡(镇、街道)机关职位的人员考《申论》B卷。有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、公安业务、外语等相关《专业知识》科目考试。公务员考试没有所谓的好考与不好考之分的，近几年安徽公务员考试的竞争比较激烈，具体的哪个岗位好考还有哪里比较容易这个要根据你报考的岗位来看;如果职位条件限制比较多，相对应的报考人数相对减少，竞争也会相对比较小;还有偏远地区的岗位竞争也会比较小，不过具体的还得结合当地的实际情况进行报考，选择一个适合自己的岗位为好。

经济越发达待遇越好的城市的公务员竞争越大，也就越难考。不同的岗位和专业也大有不同，具体情况需要具体分析。参考资料：《中华人民共和国公务员法》规定录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

安徽公务员的竞争压力一直是居高不下的,但是也有极个别情况特殊,所以选择职位要慎重，乡镇的相对来说更小，但是专业不限的竞争依然巨大。