不同的招商办报名就不同的考点
农安县成人教育和自考哪个更好？成考和自考都是成人教育的重要组成部分，文凭使用效力相同，均可以考公务员，考研等。但二者含金量不同，自考考试难度较大一些，因此，自考含金量比成人高考高一些。自考和成考都是被社会认可的。可以从学习方式进行选择，自学考试学习方式比较自由，可以选择自学，也可以选择辅导班进行学习。成人高考学习方式比较多，有函授，脱产，和业余三种方式。 从毕业时间选择，自学考试没有学制的限制，自学考试所有科目通过的快，毕业的就快，所有科目通过的慢毕业的就慢。成人高考专升本学制为2.5年，高起本学制为5年，高起专学制为2.5年。 要根据自己的个人需求而言的，自考毕业时间可以比成考短，但是难度也比较大。 两者都属于成人教育，最后拿到的都是国家承认的学历，都是可以考职称、考研考公务员的，但是在社会上含金量要稍逊于统招学历的。 成考、自考本科都可以选择211和985重点高校报考。 自考一年有2次考试机会，每次可报考4科，一般2年左右的时间就可以毕业。 成考—般在10月份举行，次年3月入学，毕业时间大约是2年半左右。 报考条件： 成人高考：成人高考有高起专，专升本，高起本三种形式，对于高起专，高起本报名的学员要求年满18岁，拥有高中，职高或中专毕业证；专升本大专必须拥有专科或以上学历。 自考：不受年龄和学历的限制，但考试全部合格要申请本科毕业证的话需要提供专科学历。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：
农安镇宝塔街48号
宽城去自考办在天津路小学那，宽城去少年宫后面。不过估计现在考场已满，建议你去绿园区自考办报名！
网上找找，看能不能找到搬迁公告。或者在当地自考网找找，看有没有新的联系方式
前面加个8不就行了，你可真够笨的了吉林省自学考试、主考学校、计算机等级考试、中英合作、少儿英语工作电话单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编吉林省自考办长春经济技术开发区金川街85号130033长春地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编长春市自考办长春经济技术开发区6区20栋130033南关区招生办南关区大经路79号130041宽城区招生办长春市天津路12号130052朝阳区招生办长春市同光路36号130062二道区招生办长春市二道区临河街130031绿园区招生办长春市西安大路185号130062双阳区招生办长春市双阳区招生办公室130600农安县招生办农安镇宝塔街48号130200九台市招生办吉林省九台市130500榆树市招生办榆树市种榆路52号130400德惠市招生办吉林省德惠市130300吉林地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编吉林市招考办吉林省吉林市光华路89号132001昌邑区招生办吉林大街157号132001龙潭区招考办柳州街10号132001船营区招考办吉林市昆明街28号132011丰满区招考办吉林市丰满区教育局132013舒兰市招考办吉林省舒兰市132600磐石市招考办磐石市磐石大街113号132300四平地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编四平市招生办0434-32224580431-32226240434-3238802暂无四平市铁西区北新华大街26号136000梨树县招生办0434-52225980434-52225980434-5228534暂无梨树镇树本街3号136500伊通县招生办0434-42235910434-42235910434-4236115暂无伊通满族自治县伊通镇130700公主岭招生办0434-62124540434-62124540434-6215360暂无雄鹰路14号136100双辽市招生办0434-72224890434-72224890434-7220732暂无双辽市迎春北街20号136400辽源地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编辽源市招生办齐宁路11号136200东丰县招生办东丰镇丰城街61号136300东辽县招生办0437-51086170437-51086170437-5108617暂无东辽县白泉镇安慈路054号136600通化地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编通化市招生办通化市民安路36号134001通化县招生办吉林省通化县招生办134100辉南县招生办吉林辉南县朝阳镇135100柳河县招生办英利委16组（原胜利街21组）135300梅河口市招生办梅河口市教育局135000集安市招生办转88880435-6223552转88880435-6223552转集安市文化东路12－1号134200白山地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编白山市招生办浑江大街51号134300八道江区招生办0439-33222740439-33222740439-3322274暂无八道江区红旗街134300抚松县招生办0439-62135600439-62135600439-6213560暂无抚松县抚松街134500靖宇县招生办0439-72249530439-72249530439-7224953暂无靖宇县将军路135200长白县招生办0439-82237690439-82237690439-8223769暂无长白县长白大街87号134400江源县招生办0439-37225250439-37225250439-3722525暂无孙家堡子镇134700临江市招生办0439-52215470439-52215470439-5221547暂无临江市鸭江路96号134600松原地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail 单位地址邮编松原市招生办松原市沿江东路717号138000宁江区招生办松原市宁江区招生办138000前郭县招生办松原市前郭县131100长岭县招生办松原市长岭镇131500乾安县招生办乾安县乾安镇131400扶余县招生办扶余新区131200白城地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编白城市自考办白城市中兴东大路3号137000镇赉县招生办白城市镇赉县137300通榆县招生办通榆县开通镇繁荣北街137200洮南市招生办0436-622206362520630436-622206362520630436-6222063暂无洮南市招生委员会办公室137100大安市招考办大安市大赉北街38号131300延边地区单位名称办公电话考试期间举报电话传真E-mail单位地址邮编延边州招生办延吉市爱丹路133000延吉市招考办延吉市海兰路52号133000图们市招考办图们市光明街47号133100敦化市招考办敦化市敖东大街120号133700珲春市招考办珲春市新安街园丁路2号133300龙井市招考办龙井市龙门街进修胡同133400和龙市招考办和龙市文化路24号133500汪清县招考办汪清县汪清镇新民街133200安图县招考办安图县明月镇经贸大厦9楼133600
成人高考大专能考特岗教师吗1．实施特岗计划要与中小学教师编制管理相结合。特岗计划应在省里统一为各地核定的中小学教职工编制内实施。设岗县（市、区）须是师资力量不足、结构性矛盾突出，能确保3年内通过自然减员、清理挤占教师编制等方式，为聘任期满、自愿留在本地学校继续任教且经考核合格的特设岗位教师（以下简称特岗教师），在核定的编制内安排教师岗位，并正式聘用。今后城市、县镇学校招聘教师时，应优先补充服务期满特岗教师。//2．实施特岗计划要与优化中小学教师队伍结构相结合。设岗县（市、区）要统筹安排城镇教师支援农村教育，促进解决城镇义务教育学校教师超编、农村学校教师数量不足、素质不高、结构不合理等问题，缩小城乡教师资源差距，逐步建立一支数量充足、素质精良、结构合理的农村中小学教师队伍。//3．实施特岗计划要与中小学教师队伍总体建设规划相结合。各市（州）、县（市、区）要根据中小学教师队伍建设目标、人员编制况、教师专业发规律和学校教育教学实际需求，总体规划新师资的补充，统筹考虑地域、学科、学段及教师学历、年龄、素质等因素，合理设置教师岗位，科学配置教师资源，构建教师队伍补充长效机制。//4．实施特岗计划要认真执行国家文件精神和相关政策。在国家允许的县（市、区）落实国家特岗教师指标，根据需求在县（市、区）匹配地方特岗教师指标。特岗教师补充原则上以县以下农村初中为主，适当兼顾乡镇中心小学，农村生源占60%左右的县城学校也可安排；设岗相对集中，县（市、区）按需求成批安排。特岗教师工资标准及相关待遇、招聘条件、办法及程序、聘后的管理等都按国家规定执行。//二、设岗计划和实施范围//2022年，省特岗计划拟招聘教师3371人。其中，国家特岗计划1710人，省级特岗计划1661人左右。平均初中和小学岗位按照1.6∶1左右比例设置。//实施国家特岗计划范围在19个县（市、区），包括8个国家扶贫发工作重县：镇赉县、通榆县、大安县、靖宇县、龙井市、和龙市、汪清县、安图县；3个少数民族自治县：伊通县、长白县、前郭县；5个边境县（市、区）：集安市、抚松县、临江市、白山市八道江区、长白山管委会；延边州3个享受西政策县：图们市、敦化市、珲春市。//实施省级特岗计划范围在13个县（市、区），包括农安县、德惠市、九台市、永吉县、舒兰市、蛟河市、磐石市、桦甸市、梨树县、双辽市、梅河口市、洮南市、东丰县。//省共计32个县（市、区）实施特岗计划。//三、招聘对象、条件和服务期限//招聘对象以本科为主，专科为辅；以应届毕业生为主，往届毕业生为辅；以师范类专业为主，非师范类专业为辅。具体如下：//（一）招聘对象//1．高等师范院校和其他日制普通高校应届本科以上毕业生；//2．师范分院（初等教育专业）和其他日制普通高校应届师范类专业生；//3．取得教师资格、具有半年以上教育教学实践经验、年龄在30岁以下的日制普通高校往届本科毕业生；//4．参加过三支一扶计划等支援农村项目，有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生；//5．东北师范大学、延边大学和吉林师范大?毕业生中，列入国家农村学校教育硕士师资培养计划的推荐人选。//6．有志从事农村义务教育工作的年龄在50周岁以下、城镇中小学校在编教师（限申报省级特岗教师岗位）。//（二）招聘条件//报名者应同时具备以下条件：//1．思想品德条件。热爱社会主义祖国，坚持党的路线、方针、政策，有良好的思想素质和道德品质；遵守宪法和法律；热爱农村教育事业，履行《教师法》规定的义务；遵守教师职业道德，为人师表。//2．学历条件。申报初中教师特设岗位人员，其学历要达到普通高等学校本科毕业及其以上程度（含同类应届毕业生，下同）；申报小学教师特设岗位人员，学历要达到普通高等学校师范类专业专科（含初中起五年制初等教育专科）毕业及其以上程度。//3．普通话水平。申报人员的普通话水平必须达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及其以上标准，少数民族教师达到甲等及其以上标准，并取得《普通话水平测试等级证书》。//4．身体条件。具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要。//5．教育教学能力。具有从事教育教学工作必备的能力和素质，初步掌握和运用教育教学基本理论和技能，基本胜任招聘岗位教育教学工作的要求。//（三）服务期限//招聘的特岗教师，每届服务期为3年。服务期内安排在农村义务教育阶段学校任教。根据当地学校教育教学需求可在乡镇学校之间交流。//四、招聘程序//特设岗位教师实行公招聘，合同管理。招聘工作由省教育厅和人力资源和社会保障厅共同负责，遵循公、公平、自愿、择优的原则，按照下列程序进行：//（1）公布需求。由省教育厅汇总各地需求，通过吉林省教育信息网和吉林省公务员考试网面向社会公布各设岗县（市、区）招聘特岗计划教师的学科、数量及岗位要求。//（2）报名审。应聘者首先通过吉林省教育信息网报名，然后持相关材料到指定地现场报名，由有关门对申报人员进行资格审。//（3）考试。采取笔试和面试相结合的方式，重考察应聘者的综合素质和教育教学能力。笔试由省统一组织，根据考生的志愿，按照笔试成绩（含加分）从高分到低分的顺序，以设岗县（市、区）分学段、分学科岗位设置数的1：3比例依次确定面试人选。面试由市（州）统一组织。//（4）体检。市（州）统一组织拟聘人员进行体检。//（5）考核。设岗县对拟聘人员过去学习和工作的现实表现，特别是品行方面，进行实地考察核实。//（6）确定人选。对考察合格人员由市（州）汇总报省教育厅，由省实施工作领导小组审定。拟聘人员名单同时在吉林省教育信息网和吉林省公务员考试网上进行公示。//（7）岗前培训。省教育厅组织岗前培训，主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法，以及履行岗位职责的基本要求等。//（8）教师资格认定。岗前培训后，由县级教育行政门对符合相应教师资格条件又未认定教师资格的拟聘人员，免费进行教师资格认定，颁发《书》。//（9）签订合同。拟聘人员与设岗县（市、区）教育局签订为期3年的聘任合同，规定用人单位和应聘人员双方的权利、义务和终止合同的条件。//（10）上岗任教。设岗县（市、区）安排特岗教师到设置特设岗位的农村学校任教。//城镇在编教师不参加考试考核、岗前培训和教师资格认定程序。//五、组织领导机构及责任分工//（一）组织领导机构//1．特岗计划在省政府的统一领导下，由各级政府和相关门分工负责。为保证工作的顺利实施，成立由省政府主管领导任组长，由省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省编办等相关门领导参加的省特岗计划实施工作领导小组（名单见附件），加强领导，统筹协调，密切配合，共同推进。领导小组在省教育厅下设特岗办公室，负责特岗计划实施工作的信息沟通，日常管理和具体事务等。//2．各市（州）、县（市、区）成立相应工作领导小组，负责当地特岗计划实施的组织领导工作。由政府主管市、县长任组长，相关门主要领导任副组长，指派专人负责特岗办公室的日常管理工作。//3．各有关高校成立特岗办公室，负责组织实施特岗计划的相关工作。//（二）相关门责任分工//省教育厅负责落实特岗计划指标、设岗县（市、区）、设岗学校、学科及具体人数，采集录入?关信息和上报各种数据，建立特岗教师数据库；按照国家要求，结合本地实际，认真做好政策宣传、公招聘、岗前培训、资格认定、签定合同、跟踪服务、宏观管理等各项工作，加强对设岗县（市、区）工作的指导和检。省财政厅负责统筹协调特岗计划的经费保障，落实资金，规范管理。省人力资源和社会保障厅协同省级教育行政门做好教师招聘工作，负责督促各地落实特岗教师享有国家和省有关高校毕业生面向基层就业、支教等文件规定的各项优惠政策。省编办加强对中小学编制工作的监督、检。//市（州）级有关门负责对申报人员进行资格审并报省里备案，对笔试合格者进行面试和体检；负责所辖县特岗计划的组织管理和协调工作，及时上报相关数据；每学期对特岗教师进行一次抽考核，年终进行考评；统筹资金，加强特岗计划专项资金管理，及时掌握和督促各县积极做好特岗教师月工资发放，每月将工资发放况分别报财政厅和教育厅。//县（市、区）级人民政府负责统筹规划本县（市、区）特岗教师的补充，确定教师岗位设置与申报计划，落实相关的配套政策，同时注意解决好城镇学校教师超编问题。县级教育行政门对尚未取得相应教师资格的拟聘教师免费进行教师资格认定，确保持证上岗；按照招聘教师的学科和学历况，科学配置教师，将特岗指标落实到校、到人，并及时据实上报各种数据，做好特岗教师的常规管理和考核，提供办公室和周转宿舍，创造必要的工作和生活条件等；县级财政门负责统筹发放特岗教师的工资和补贴，确保工资按时足额发放到特岗教师手中，落实各项补贴和相关待遇资金，妥善解决特岗教师的后顾之忧。//各高校负责特岗计划的宣传、发动、推荐、组织报名和资格确认，以及就业手续办理等工作。//六、实施办法和步骤//（一）前期准备（6月底前）//包括进行调摸底、审核各设岗县（市、区）的设岗计划、制定特岗计划实施方案、在吉林省教育信息网上建立特岗教师信息管理系统和网络报名系统、组织宣传发动工作、召启动工作会议等。//（二）公招聘（7月初—8月20日）//招聘工作要遵循公、公平、自愿、择优和定县、定校、定岗原则，按照程序进行。招聘办法由省教育厅和相关门另行制定。//（三）聘后管理//1．省教育厅建立特岗教师信息管理系统和数据库，对特岗教师实行聘后程跟踪管理和评估。各设岗县教育局也要建立信息数据库，及时将特岗教师的有关况向省教育厅汇报。//2．特岗教师聘用期间，根据本人自愿，户口可留在原籍，也可迁至工作学校所在县城；党（团）组织关系转至工作单位；特岗教师人事档案原则上由设岗县（市、区）政府人才服务机构免费管理。服务期满后，被国家机关、国有企事业单位正式录（聘）用的，在服务期间建立的工作档案和党团关系按规定转到具有人事管理权限的相关单位管理或由政府人才服务机构代理。其他人员的工作档案和党团组织关系按照有关规定，直接转到原生源所在地政府人才服务机构。//3．特岗教师聘用后的日常管理与考核主要由设岗学校和设岗县（市、区）教育行政门负责。每年度结束，各设岗学校要对本校特岗教师的思想表现和工作况进行综合考核，评定考核等次，并报县级教育行政门审核后存入其工作档案。//七、政策措施//1．为吸引更多优秀高校毕业生到农村学校任教，对具备以下条件报名者在笔试成绩中给予适当加分；//（1）少数民族学生加2分；//（2）省级优秀毕业生、在学期间获省级及以上三好学生（含优秀学生干、优秀党团员，下同）加5分，校级三好学生加2分；//（3）报考原籍所在县所设岗位的，加10分；//（4）参加大学生三支一扶计划等支教服务且服务期满的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生、支援地震灾区的大学生志愿者，加10分；//（5）家庭经济困难高校毕业生加2分（范围可参照省政府《关于促进高校毕业生就业的若干政策》（吉政发[2023]8号））。//同时具备以上几个加分条件的学生，取最高加分项目，不累计加分。//2．符合相应条件要求的特岗教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士学位。特岗教师3年聘期视同农村学校教育硕士师资培养计划要求的3年基层教学实践。//3．特岗教师聘期计算工龄、教龄。聘期内在评职、晋级、评优、参加培训、福利待遇等方面应享受当地公办教师的相应待遇。//4．特岗教师在聘期内，由所在学校按照事业单位工作人员年度考核要求进行考核。对成绩突出、表现优秀的给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对?适合在教师岗位工作的，应按合同条款解除聘用合同。//5．特岗教师服务期满后，经考核合格，且本人愿意留在当地继续从事教育教学工作的，要在核定的编制内落实工作岗位、正式聘用，享受当地教师同等待遇，其工资发放纳入当地财政统发范围。//6．特岗教师服务期满且考核合格的，报考我省公务员时，笔试成绩加5分；服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取；参加事业单位公招聘的，同等条件下优先聘用；服务期满后仍在原岗位工作且考核优秀的，如所在地同级教育系统事业单位有空编，可优先聘用特岗教师，直接办理聘用手续。//7．服务期满不留基层学校工作的，由其自主择业，当地政府应创造便利条件并提供必要帮助。本人找到工作且其档案户口已转到县（区）的，免费办理改派手续；其户口档案关系没有转到县（区）的，免费办理派遣手续。省毕业生就业调配主管门免费为其办理有关就业手续。//8．符合条件的城镇在编教师被聘为特岗教师后，原有工资待遇、支渠道不变，省级财政按每人每月800元标准支付特岗津贴。满3年聘期后，回原学校工作。//八、资金保障//（一）实施特岗计划资金由中央和地方财政共同承担。//（二）实施国家特岗计划，中央财政按规定标准补助特岗教师的工资性支出。实施省级特岗计划，省级财政比照中央财政的补助标准，，设立特岗计划专项资金，用于补助特岗教师工资性支出。2022年第一批省级特岗教师在3年聘期内，工资性补助和城镇在编教师的特岗津贴所需资金由省级财政额负担。国家和省支付的工资性补助与设岗县财政据实结算，设岗县要及时向省级财政和教育门报送特岗教师变化况。凡特岗教师比照当地同等条件公办教师享受的工资性年收入水平高于国家和省补助水平的，高出分由特岗计划设岗县（市、区）承担。//设岗县（市、区）负责统筹落实资金，用于解决特岗教师的地方性补贴、必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇（不安排商业保险）应缴纳的相关费用。//（三）各级政府在组织特岗教师招聘、选拔工作中发生的工作费用，分别由同级财政负担，不得向申请人收取任何费用。//各市（州）、设岗县（市、区）要根据此方案制定本地实施细则，于7月25日前上报省特岗计划工作领导小组办公室。//本实施方案由省教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、省编办和省公务员局负责解释。
成人高考大专能考特岗教师吗1．实施特岗计划要与中小学教师编制管理相结合。特岗计划应在省里统一为各地核定的中小学教职工编制内实施。设岗县（市、区）须是师资力量不足、结构性矛盾突出，能确保3年内通过自然减员、清理挤占教师编制等方式，为聘任期满、自愿留在本地学校继续任教且经考核合格的特设岗位教师（以下简称特岗教师），在核定的编制内安排教师岗位，并正式聘用。今后城市、县镇学校招聘教师时，应优先补充服务期满特岗教师。//2．实施特岗计划要与优化中小学教师队伍结构相结合。设岗县（市、区）要统筹安排城镇教师支援农村教育，促进解决城镇义务教育学校教师超编、农村学校教师数量不足、素质不高、结构不合理等问题，缩小城乡教师资源差距，逐步建立一支数量充足、素质精良、结构合理的农村中小学教师队伍。//3．实施特岗计划要与中小学教师队伍总体建设规划相结合。各市（州）、县（市、区）要根据中小学教师队伍建设目标、人员编制况、教师专业发规律和学校教育教学实际需求，总体规划新师资的补充，统筹考虑地域、学科、学段及教师学历、年龄、素质等因素，合理设置教师岗位，科学配置教师资源，构建教师队伍补充长效机制。//4．实施特岗计划要认真执行国家文件精神和相关政策。在国家允许的县（市、区）落实国家特岗教师指标，根据需求在县（市、区）匹配地方特岗教师指标。特岗教师补充原则上以县以下农村初中为主，适当兼顾乡镇中心小学，农村生源占60%左右的县城学校也可安排；设岗相对集中，县（市、区）按需求成批安排。特岗教师工资标准及相关待遇、招聘条件、办法及程序、聘后的管理等都按国家规定执行。//二、设岗计划和实施范围//2022年，省特岗计划拟招聘教师3371人。其中，国家特岗计划1710人，省级特岗计划1661人左右。平均初中和小学岗位按照1.6∶1左右比例设置。//实施国家特岗计划范围在19个县（市、区），包括8个国家扶贫发工作重县：镇赉县、通榆县、大安县、靖宇县、龙井市、和龙市、汪清县、安图县；3个少数民族自治县：伊通县、长白县、前郭县；5个边境县（市、区）：集安市、抚松县、临江市、白山市八道江区、长白山管委会；延边州3个享受西政策县：图们市、敦化市、珲春市。//实施省级特岗计划范围在13个县（市、区），包括农安县、德惠市、九台市、永吉县、舒兰市、蛟河市、磐石市、桦甸市、梨树县、双辽市、梅河口市、洮南市、东丰县。//省共计32个县（市、区）实施特岗计划。//三、招聘对象、条件和服务期限//招聘对象以本科为主，专科为辅；以应届毕业生为主，往届毕业生为辅；以师范类专业为主，非师范类专业为辅。具体如下：//（一）招聘对象//1．高等师范院校和其他日制普通高校应届本科以上毕业生；//2．师范分院（初等教育专业）和其他日制普通高校应届师范类专业生；//3．取得教师资格、具有半年以上教育教学实践经验、年龄在30岁以下的日制普通高校往届本科毕业生；//4．参加过三支一扶计划等支援农村项目，有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生；//5．东北师范大学、延边大学和吉林师范大?毕业生中，列入国家农村学校教育硕士师资培养计划的推荐人选。//6．有志从事农村义务教育工作的年龄在50周岁以下、城镇中小学校在编教师（限申报省级特岗教师岗位）。//（二）招聘条件//报名者应同时具备以下条件：//1．思想品德条件。热爱社会主义祖国，坚持党的路线、方针、政策，有良好的思想素质和道德品质；遵守宪法和法律；热爱农村教育事业，履行《教师法》规定的义务；遵守教师职业道德，为人师表。//2．学历条件。申报初中教师特设岗位人员，其学历要达到普通高等学校本科毕业及其以上程度（含同类应届毕业生，下同）；申报小学教师特设岗位人员，学历要达到普通高等学校师范类专业专科（含初中起五年制初等教育专科）毕业及其以上程度。//3．普通话水平。申报人员的普通话水平必须达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及其以上标准，少数民族教师达到甲等及其以上标准，并取得《普通话水平测试等级证书》。//4．身体条件。具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要。//5．教育教学能力。具有从事教育教学工作必备的能力和素质，初步掌握和运用教育教学基本理论和技能，基本胜任招聘岗位教育教学工作的要求。//（三）服务期限//招聘的特岗教师，每届服务期为3年。服务期内安排在农村义务教育阶段学校任教。根据当地学校教育教学需求可在乡镇学校之间交流。//四、招聘程序//特设岗位教师实行公招聘，合同管理。招聘工作由省教育厅和人力资源和社会保障厅共同负责，遵循公、公平、自愿、择优的原则，按照下列程序进行：//（1）公布需求。由省教育厅汇总各地需求，通过吉林省教育信息网和吉林省公务员考试网面向社会公布各设岗县（市、区）招聘特岗计划教师的学科、数量及岗位要求。//（2）报名审。应聘者首先通过吉林省教育信息网报名，然后持相关材料到指定地现场报名，由有关门对申报人员进行资格审。//（3）考试。采取笔试和面试相结合的方式，重考察应聘者的综合素质和教育教学能力。笔试由省统一组织，根据考生的志愿，按照笔试成绩（含加分）从高分到低分的顺序，以设岗县（市、区）分学段、分学科岗位设置数的1：3比例依次确定面试人选。面试由市（州）统一组织。//（4）体检。市（州）统一组织拟聘人员进行体检。//（5）考核。设岗县对拟聘人员过去学习和工作的现实表现，特别是品行方面，进行实地考察核实。//（6）确定人选。对考察合格人员由市（州）汇总报省教育厅，由省实施工作领导小组审定。拟聘人员名单同时在吉林省教育信息网和吉林省公务员考试网上进行公示。//（7）岗前培训。省教育厅组织岗前培训，主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法，以及履行岗位职责的基本要求等。//（8）教师资格认定。岗前培训后，由县级教育行政门对符合相应教师资格条件又未认定教师资格的拟聘人员，免费进行教师资格认定，颁发《书》。//（9）签订合同。拟聘人员与设岗县（市、区）教育局签订为期3年的聘任合同，规定用人单位和应聘人员双方的权利、义务和终止合同的条件。//（10）上岗任教。设岗县（市、区）安排特岗教师到设置特设岗位的农村学校任教。//城镇在编教师不参加考试考核、岗前培训和教师资格认定程序。//五、组织领导机构及责任分工//（一）组织领导机构//1．特岗计划在省政府的统一领导下，由各级政府和相关门分工负责。为保证工作的顺利实施，成立由省政府主管领导任组长，由省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省编办等相关门领导参加的省特岗计划实施工作领导小组（名单见附件），加强领导，统筹协调，密切配合，共同推进。领导小组在省教育厅下设特岗办公室，负责特岗计划实施工作的信息沟通，日常管理和具体事务等。//2．各市（州）、县（市、区）成立相应工作领导小组，负责当地特岗计划实施的组织领导工作。由政府主管市、县长任组长，相关门主要领导任副组长，指派专人负责特岗办公室的日常管理工作。//3．各有关高校成立特岗办公室，负责组织实施特岗计划的相关工作。//（二）相关门责任分工//省教育厅负责落实特岗计划指标、设岗县（市、区）、设岗学校、学科及具体人数，采集录入?关信息和上报各种数据，建立特岗教师数据库；按照国家要求，结合本地实际，认真做好政策宣传、公招聘、岗前培训、资格认定、签定合同、跟踪服务、宏观管理等各项工作，加强对设岗县（市、区）工作的指导和检。省财政厅负责统筹协调特岗计划的经费保障，落实资金，规范管理。省人力资源和社会保障厅协同省级教育行政门做好教师招聘工作，负责督促各地落实特岗教师享有国家和省有关高校毕业生面向基层就业、支教等文件规定的各项优惠政策。省编办加强对中小学编制工作的监督、检。//市（州）级有关门负责对申报人员进行资格审并报省里备案，对笔试合格者进行面试和体检；负责所辖县特岗计划的组织管理和协调工作，及时上报相关数据；每学期对特岗教师进行一次抽考核，年终进行考评；统筹资金，加强特岗计划专项资金管理，及时掌握和督促各县积极做好特岗教师月工资发放，每月将工资发放况分别报财政厅和教育厅。//县（市、区）级人民政府负责统筹规划本县（市、区）特岗教师的补充，确定教师岗位设置与申报计划，落实相关的配套政策，同时注意解决好城镇学校教师超编问题。县级教育行政门对尚未取得相应教师资格的拟聘教师免费进行教师资格认定，确保持证上岗；按照招聘教师的学科和学历况，科学配置教师，将特岗指标落实到校、到人，并及时据实上报各种数据，做好特岗教师的常规管理和考核，提供办公室和周转宿舍，创造必要的工作和生活条件等；县级财政门负责统筹发放特岗教师的工资和补贴，确保工资按时足额发放到特岗教师手中，落实各项补贴和相关待遇资金，妥善解决特岗教师的后顾之忧。//各高校负责特岗计划的宣传、发动、推荐、组织报名和资格确认，以及就业手续办理等工作。//六、实施办法和步骤//（一）前期准备（6月底前）//包括进行调摸底、审核各设岗县（市、区）的设岗计划、制定特岗计划实施方案、在吉林省教育信息网上建立特岗教师信息管理系统和网络报名系统、组织宣传发动工作、召启动工作会议等。//（二）公招聘（7月初—8月20日）//招聘工作要遵循公、公平、自愿、择优和定县、定校、定岗原则，按照程序进行。招聘办法由省教育厅和相关门另行制定。//（三）聘后管理//1．省教育厅建立特岗教师信息管理系统和数据库，对特岗教师实行聘后程跟踪管理和评估。各设岗县教育局也要建立信息数据库，及时将特岗教师的有关况向省教育厅汇报。//2．特岗教师聘用期间，根据本人自愿，户口可留在原籍，也可迁至工作学校所在县城；党（团）组织关系转至工作单位；特岗教师人事档案原则上由设岗县（市、区）政府人才服务机构免费管理。服务期满后，被国家机关、国有企事业单位正式录（聘）用的，在服务期间建立的工作档案和党团关系按规定转到具有人事管理权限的相关单位管理或由政府人才服务机构代理。其他人员的工作档案和党团组织关系按照有关规定，直接转到原生源所在地政府人才服务机构。//3．特岗教师聘用后的日常管理与考核主要由设岗学校和设岗县（市、区）教育行政门负责。每年度结束，各设岗学校要对本校特岗教师的思想表现和工作况进行综合考核，评定考核等次，并报县级教育行政门审核后存入其工作档案。//七、政策措施//1．为吸引更多优秀高校毕业生到农村学校任教，对具备以下条件报名者在笔试成绩中给予适当加分；//（1）少数民族学生加2分；//（2）省级优秀毕业生、在学期间获省级及以上三好学生（含优秀学生干、优秀党团员，下同）加5分，校级三好学生加2分；//（3）报考原籍所在县所设岗位的，加10分；//（4）参加大学生三支一扶计划等支教服务且服务期满的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生、支援地震灾区的大学生志愿者，加10分；//（5）家庭经济困难高校毕业生加2分（范围可参照省政府《关于促进高校毕业生就业的若干政策》（吉政发[2023]8号））。//同时具备以上几个加分条件的学生，取最高加分项目，不累计加分。//2．符合相应条件要求的特岗教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士学位。特岗教师3年聘期视同农村学校教育硕士师资培养计划要求的3年基层教学实践。//3．特岗教师聘期计算工龄、教龄。聘期内在评职、晋级、评优、参加培训、福利待遇等方面应享受当地公办教师的相应待遇。//4．特岗教师在聘期内，由所在学校按照事业单位工作人员年度考核要求进行考核。对成绩突出、表现优秀的给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对?适合在教师岗位工作的，应按合同条款解除聘用合同。//5．特岗教师服务期满后，经考核合格，且本人愿意留在当地继续从事教育教学工作的，要在核定的编制内落实工作岗位、正式聘用，享受当地教师同等待遇，其工资发放纳入当地财政统发范围。//6．特岗教师服务期满且考核合格的，报考我省公务员时，笔试成绩加5分；服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取；参加事业单位公招聘的，同等条件下优先聘用；服务期满后仍在原岗位工作且考核优秀的，如所在地同级教育系统事业单位有空编，可优先聘用特岗教师，直接办理聘用手续。//7．服务期满不留基层学校工作的，由其自主择业，当地政府应创造便利条件并提供必要帮助。本人找到工作且其档案户口已转到县（区）的，免费办理改派手续；其户口档案关系没有转到县（区）的，免费办理派遣手续。省毕业生就业调配主管门免费为其办理有关就业手续。//8．符合条件的城镇在编教师被聘为特岗教师后，原有工资待遇、支渠道不变，省级财政按每人每月800元标准支付特岗津贴。满3年聘期后，回原学校工作。//八、资金保障//（一）实施特岗计划资金由中央和地方财政共同承担。//（二）实施国家特岗计划，中央财政按规定标准补助特岗教师的工资性支出。实施省级特岗计划，省级财政比照中央财政的补助标准，，设立特岗计划专项资金，用于补助特岗教师工资性支出。2022年第一批省级特岗教师在3年聘期内，工资性补助和城镇在编教师的特岗津贴所需资金由省级财政额负担。国家和省支付的工资性补助与设岗县财政据实结算，设岗县要及时向省级财政和教育门报送特岗教师变化况。凡特岗教师比照当地同等条件公办教师享受的工资性年收入水平高于国家和省补助水平的，高出分由特岗计划设岗县（市、区）承担。//设岗县（市、区）负责统筹落实资金，用于解决特岗教师的地方性补贴、必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇（不安排商业保险）应缴纳的相关费用。//（三）各级政府在组织特岗教师招聘、选拔工作中发生的工作费用，分别由同级财政负担，不得向申请人收取任何费用。//各市（州）、设岗县（市、区）要根据此方案制定本地实施细则，于7月25日前上报省特岗计划工作领导小组办公室。//本实施方案由省教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、省编办和省公务员局负责解释。
网上找找，看能不能找到搬迁公告。或者在当地自考网找找，看有没有新的联系方式
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教务老师，听见很多自考的同学在问成人自考怎么报(成人自考怎么报考教师资格证)相关问题，那么今天教务老师来告诉同学们这些问题的解答！怎样能报考自考或成人高考？一、自考报名有网上报名和现场报名两种方式。自考网上报名流程：1、登陆各地自考网上报名网站。2、到自考办网站规定的指定银行办理一张缴费用银行卡。3、办理银行卡后的新生，和有银行卡的老考生按照报名网站规定的报名流程完成网上报名。4、网上报名成功后的新生需要在考办规定时间到自考办进行摄像制作准考证。5、如有任何疑问请和当地自考办联系。自考现场报名的流程：1、新生携带身份证、到所在地的市、县自学考试办公室办理报名手续。2、同时携带2B铅笔或蓝黑色钢笔签字笔、并交一寸同底免冠照片若干张。3、按照工作人员的提示进行缴费，得到打印的考试通知单，通知单上有考试日期、考场和座位号。4、在考办规定的时间领取新制作出的准考证。二、成考网上报名的流程1、选择层次(高升专、专升本、高升本)。2、报名参加考前辅导。3、8月中下旬开始网上报考(填报学校及志愿等)。4、9月初正式确认报考。5、9月底发下准考证。6、10月第三周周六、周日参加全国统一考试(具体以准考证时间为准)。7、11月份网上公布考试成绩。8、12月份网上公布录取分数线及录取结果。9.12月底或1月初领取录取通知书。10、第二年3月中旬领取教材，课程表正式入学上课。三、自考与成考的区别自考是高等教育自学考试的简称，成考是成人高等学校招生全国统一考试的简称，自考和成考都属于国民教育系列，是成人继续教育方式，毕业文凭国家承认。自考是我国高等教育的重要组成部分，是个人自学、社会助学和国家考试相结合的，有中国特色的高等教育形式。且参加自考的考生不受性别、年龄、民族、种族和已受教育程度的限制，不用经过入学考试，即可根据自己的情况选择相关的专业，通过国家组织的统一考试全部科目并成绩合格，即可申请毕业。成考是成人高等学校招生全国统一考试，是为我国各类成人高等学校选拔合格新生以进入更高层次学历教育的入学考试。考生需参加组织的全国统一考试，由各省市自治区、直辖市统一组织录取。考试分专科起点升本科(简称专升本)、高中起点升本科(简称高起本)和高中起点升专科三个层次。成人自考怎么报名?成人自学考试每年上半年报名时间为1月-3月，下半年报名时间为6月-9月。由于各省报名时间不同，因此，考生需要关注各省官网公布的报名时间进入报名入口进行报名。自学考试考试时间在每年1月，4月，7月，10月。大部分省份只考两次，考试时间在4月和10月。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
成人自考报名方式：
直接在省教育考试院网站，找到“自学考试”这一栏目报考。
成人自考报名流程：
1.网上报名：主要是录入考生的个人信息并选专业，系统审核过后，需本人到自考办现场确认(有些省份不需现场确认，网上就能确认，如上海。)
2.现场确认：对考生进行信息采集，是否本人报名，录入考生的照片还有字迹信息(这个就是防止作弊/代考)，还有些省在这个步骤需要拿到准考证。
前2个步骤是新生第一次报考需要做的，如果你已经考过一次了，那你直接就可以第3个步骤。
3.网上报考课程并缴费：这个步骤就是考生选择报考的科目并选择考区，一次只能选4门，缴费成功即报考成功。
免费领取自考学习资料、知识地图：
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农安招生办：86878066
农安镇宝塔街48号电话
吉林省各地自考办联系方式 2005年 09月 09日 21:03 自考365 位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编吉林省自考办 长春经济技术开发区金川街85号 130033长春地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编长春市自考办 0431-16016884628883 长春经济技术开发区6区20栋 130033南关区招生办 南关区大经路79号 130041宽城区招生办 长春市天津路12号 130052朝阳区招生办 长春市同光路36号 130062二道区招生办 长春市二道区临河街 130031绿园区招生办 长春市西安大路185号 130062双阳区招生办 长春市双阳区招生办公室 130600农安县招生办 农安镇宝塔街48号 130200九台市招生办 吉林省九台市 130500榆树市招生办 榆树市种榆路52号 130400德惠市招生办 0431-72220217223954 0431-72220217223954 吉林省德惠市 130300吉林地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编吉林市招考办 吉林省吉林市光华路89号 132001昌邑区招生办 吉林大街157号 132001龙潭区招考办 柳州街10号 132001船营区招考办 吉林市昆明街28号 132011丰满区招考办 吉林市丰满区教育局 132013舒兰市招考办 吉林省舒兰市 132600磐石市招考办 磐石市磐石大街113号 132300四平地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编四平市招生办 暂无 四平市铁西区北新华大街26号 136000梨树县招生办 暂无 梨树镇树本街3号 136500伊通县招生办 暂无 伊通满族自治县伊通镇 130700公主岭招生办 暂无 雄鹰路14号 136100双辽市招生办 暂无 双辽市迎春北街20号 136400辽源地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编辽源市招生办 齐宁路11号 136200东丰县招生办 东丰镇丰城街61号 136300东辽县招生办 暂无 东辽县白泉镇安慈路054号 136600通化地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编通化市招生办 通化市民安路36号 134001通化县招生办 吉林省通化县招生办 134100辉南县招生办 吉林辉南县朝阳镇 135100柳河县招生办 英利委16组（原胜利街21组） 135300梅河口市招生办 梅河口市教育局 135000集安市招生办 转8888 转8888 转8888 集安市文化东路12－1号 134200白山地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编白山市招生办 浑江大街51号 134300八道江区招生办 暂无 八道江区红旗街 134300抚松县招生办 暂无 抚松县抚松街 134500靖宇县招生办 暂无 靖宇县将军路 135200长白县招生办 暂无 长白县长白大街87号 134400江源县招生办 暂无 孙家堡子镇 134700临江市招生办 暂无 临江市鸭江路96号 134600松原地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail单位地址 邮编松原市招生办 松原市沿江东路717号 138000宁江区招生办 0438-31390253123798 松原市宁江区招生办 138000前郭县招生办 松原市前郭县 131100长岭县招生办 0438-722329872229297235708 0438-72229297235708 松原市长岭镇 131500乾安县招生办 乾安县乾安镇 131400扶余县招生办 扶余新区 131200白城地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编白城市自考办 白城市中兴东大路3号 137000镇赉县招生办 白城市镇赉县 137300通榆县招生办 0436-42220264243011 0436-42220264243011 通榆县开通镇繁荣北街 137200洮南市招生办 0436-62220636252063 0436-62220636252063 暂无 洮南市招生委员会办公室 137100大安市招考办 大安市大赉北街38号 131300延边地区单位名称 办公电话 考试期间举报电话 传真 E-mail 单位地址 邮编延边州招生办 延吉市爱丹路 133000延吉市招考办 延吉市海兰路52号 133000图们市招考办 图们市光明街47号 133100敦化市招考办 敦化市敖东大街120号 133700珲春市招考办 珲春市新安街园丁路2号 133300龙井市招考办 龙井市龙门街进修胡同 133400和龙市招考办 和龙市文化路24号 133500汪清县招考办 汪清县汪清镇新民街 133200安图县招考办 安图县明月镇经贸大厦9楼 133600
吉林省自学学历教育考试部：、考生接待大厅（办理高考、自考、学考成绩证明），。 吉林省考生登录吉林省考试院可以查询自考相关咨询和进行报名。 自考是国家的教育考试 普通高等学校招生考试、研究生招生考试、高等教育自学考试、成人高考等学校招生考试均属于法律规定的国家教育考试。 高等教育自学考试具有双重性质：既是一种国家考试制度，又是一种新的教育形式。作为国家考试制度，它由国家建立，由政府考试机构代表国家行使考试权，按照国家规定的目标和标准，面向全体自学考生实施严格的国家考试，是国家承认的学历。 高等教育自学考试的任务，是通过国家考试促进广泛的个人自学，推进在职人员专业教育和出校门后继续教育，造就和选拔德才兼备的专门人才，提高全民族的思想道德、科学文化素质，适应社会主义现代化建设的需要。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：