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中级经济师资格证书是一个含金量很高的证书，经济师中的每个专业都是差不多的，但是还是需要根据同学们的自身情况和工作发展方向来进行判断和选择。
中级经济师也是我国职称之一，中级经济师职称对每个人的职业发展、岗位晋升、积分落户等都是有所帮助的。正是因为有了这些优势的加持，使中级经济师考试成为了近年来的热门考试。
一、工商管理
工商管理这个专业是一门比较宏观的科目，这个专业的专业性不强，考试中所涉及的考点大多是重复的知识点或者是相关的知识点。考试在出题的时候比较有规律，零基础的小白考生只要通过科学的备考也可以通过经济师的工商管理考试的。
正如我们前面说的，工商管理专业真题中的考点有的是重复的，简单来说就是“考原题”；而有些是相关性的，简单来说就是“考相同大类知识点”，这个专业出题都是比较有规律的。相关知识点的考核在每年的考试中都可以占到试卷分值的40%左右。
工商管理专业是一个比较宏观的科目，工商管理也包含了很多的体系，因此工商管理考核的内容会比较多，考的大多是管理类的知识点。
二、人力资源管理
人力资源管理这个专业的实用性很强强，但考点确比工商管理多很多，但是呢专业性确实不强的。人力资源管理比较适合从事人力资源管理或者是有这方面工作意向的考生。但对于零基础的同学们来说，人力资源管理这个专业也是一个很好的选择。
张小小晴晴
中级经济师证书在同等职称证书中含金量都是比较高的证书，并且它比其他职称证书难度低、门槛低，所以也被认为是性价比较高的证书。中级经济师证书在升职、晋升和转岗等方面具有非常大的作用。证书不仅仅是个人能力的一种展现，更是大家在工作岗位上加薪的重要理由。因此，不少企业都会将证书作为员工考核基本衡量的指标。一些企事业单位会通过评定职称来决定薪资级别或决定晋升，考取经济师可以提高自身的晋升空间。就业方向多元化经济师从事行业涉及涉及财务、会计、人力资源、企业管理、证券公司、建筑、房地产等多个行业。中级经济师考试章节知识点归纳，祝你轻松取证。移动端题库：端题库：
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中级经济师含金量挺高的。
有了中级经济师证书，可以提升薪资待遇，还能评职称。例如事业单位、银行或高校，它们都是认可中级经济师证书并可以以此评职称的。
在事业单位或者国企等单位，很多岗位要晋升需要有中级职称，而中级经济师是以考代评的方式，考过就有机会获得中级职称，这个完全的公平公正公开，全都靠自己。或者中级职称之后，就有了往上晋升的机会，能够晋升更高一层的职位，自然也就会带来工资的上涨。
中级经济师就业前景：
从改革开放以来，我国经济发展稳步加强，各行各业对经济人才的需求也日益扩大。这让经济师考试的含金量也越来越高。
经济师的就业方向多为各类企业的进出口、报关、货运代理业务及商务管理等工作。经济师的专业广泛、覆盖面广，涉及到社会生活的方方面面。报考人员依据自己的岗位来挑选经济师考试的具体专业。例如银行职员考金融、施工单位考建筑、人事部工作人员考人力资源等。
根据国家税务局新政策，自2019年1月1日起个人所得税增加附加扣除项，而持有经济师证书可以申报个税专项附加扣除！经济师申报时可以选择继续教育下“职业资格继续教育”进行申报扣税，按3600元/年（年度汇算清缴）扣除。
人力资源管理师已经越来越被认可，含金量越来越高，特别是一级人力资源管理师。目前，三级人力资源管理师已经成为人力资源管理的入门坎。国家自2003年开始，在全国范围
烟圈缠绕0 3人参与回答 2024-06-13 高级人力资源师（Human resources management division）按级别划分“人力资源师一级”指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、
sugar糖果君 5人参与回答 2024-06-13 人力资源类的，比较通用一些；大部分企业，还是承认传统的职称，所以建议考中级经济师；二级人力资源管理师是技能证书，起码在国企普遍是不承认的，私企很多也不认，我求职
江小赖007 8人参与回答 2024-06-13 企业人力资源管理师含金量较高。 企业人力资源管理师作为其工作敲门砖的企业人力资源管理师证书由社会保障部以及国家人力资源统一颁发，被誉为中国热门考证之一。可以体现
米米狗狗 4人参与回答 2024-06-12 人力资源管理师含金量是非常高的，他的就业前景是非常不错的，所以是可以考取的。
太极武者NO1 3人参与回答 2024-06-12 优质人力资源师问答知识库
