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麻辣de火锅
首页 > 人力资源师 > 人力资源师证为什么是机构法证

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晴天小希希

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人力资源管理师资格认证考试,据国家劳动和社会保障部关于实施《企业人力资源管理人员国家职业标准(试行)》及劳社厅发[2001]3号文的通知精神,规定今后企业人力资源人员必须持有相应的职业资格证书才能上岗。全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验,持有该资格证书者,表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能,也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。每年考两次,分别为5月、11月。考试时间的安排:08:30-10:00(职业道德、理论知识考试)10:30-12:30(专业技能考试),综合评审时间由省级鉴定中心确定。论文答辩时间一般在考试结束后,一个月之内进行。(考生需携带本人身份证和准考证参加答辩);答辩的主要程序分为:书面答辩和口头答辩。(各地不同,其中北京考区主要以书面答辩为准)

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翻页作废啊

人力资源管理师的资格证,是有国家颁发和组织考试的.由人力资源部和社会保障部法办的证书,每年两次,是统一考试的,考试的内容包括人力资源的六大模块, 还有什么不懂的如果你在天津的话,问问天津三实人力资源集团的三实职业培训学校就知道了.她们做这个比较专业,都10来年了.

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CuteGourmet

亲身经历:半年前和你有过同样地想法,但通过调查发现,这个证几乎没用,只要参加培训班的几乎都能过,自然就没什么含金量!一般的公司不会找只有这个证书而没有经验的人,如果你已经从事这方面的工作还有考虑的价值,如果不是还是在远处观望它的未来发展,等时机成熟了再考!!没猜错你应该是学生吧?!

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爱照相的猫酱

一楼的说的对,证书只是敲门砖,但更看重的是你的实际能力,所以我还是建议你去参加一下培训班,能学到好多东西。你要是在石家庄或许我还能帮助你

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瓜的小妞

企业人力资源管理师职业简介: 国家人力资源管理师是一个蓬勃发展的新兴职业,其发展速度是其他大部职业所无法比拟的。随着知识经济时代的到来,人力资源已逐渐成为核心资源。人力资源管理师的建设和发展将在未来相当长的一段时间内对于企业和社会发展发挥重要的作用。就业前景: 国家人力资源管理师是精通这门学问的专业人才,跟以前的人事管理者有很大区别,其更加专业化。据有关专家介绍,人力资源管理师是如今少数几个行情持续看涨的职业之一,未来就业前景乐观。学习内容: 经济学、管理学、组织行为学、法学、管理信息系统、人力资源经济学、劳动经济学、薪酬管理、劳动法、人员素质测评、人力资源规划、工效学、工作分析、劳动关系、社会保障、人力资源统计、人力资源管理信息系统、计算机知识、写作知识、统计学等。就业方向: 主要有三种去向:第一是面向企业,这将是主要方向。第二是公共事业单位,如政府机关(要参加公务员考试)、各种社会群体和组织。第三类是科研教学机构。收费标准:1500元授课地点:大连市中山区民意街40号海景花园办公楼五楼504室大连市沙河口区中山路682号辰熙大厦七楼718室大连开发区金马路205号认证机构 中华人民共和国人力资源和社会保障部(原人事部和劳动部合并后的名称)国家职业资格认证最高审批部门认证制度 唯一国家职业资格认证审核单位 唯一执行IS9000的认证国家《企业人力资源管理人员》申报条件四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作1年以上。 (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作6年以上。 (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。 (5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。 (6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (7)具有硕士研究生及以上学历证书。二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作13年以上。 (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。报考资料:近期免冠白底彩照片一寸2张、二寸8张。在校学生提供身份证、学生证和在校证明,复印在同一张A3 纸(左边是身份证和学生证,右边是在校证明),共递交3份,在校证明原件一同递交;在职人员提供身份证、学历证和工作证明件,复印在同一张A3纸上 (左边是身份证,右边是学历证,反面是工作证明),共递交3份,工作证明原件一同递交。大连旭日红尾职业培训学校大连市中山区/沙河口区/开发区报考专线: 81748550

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食戟之喵

其实这个证书没有多大必要考,在校专科生可以考四级,本科可以考三级,这样来,不过考的知识和现在人力资源的发展脱节太大,没什么必要的,考试就主要是背,基本上背到就能过,实际上很多企业都不在意这个证书的,而且人力资源工作基本上不用这个证书,现在有国家考试,上海地区的考试(这个要好点),还有一些培训机构组织的考试,看你想报哪个吧,最难的应该是上海的考试。考试内容,国家的是专门的几本书,其他的考试不是很清楚。我有这几年的真题,要得话,请采纳下,留下邮箱,发给你!

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雯雯闯天涯

人力资源和社会保障部

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