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糖纸0035
首页 > 人力资源师 > 人力资源管理师证申报条件

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侠女游浆糊

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报考人力资源证需要满足条件如下:

一、三级(具有以下条件之一者):

1、具有高中或同等学历,从事本职业6年以上。

2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。

3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上。

4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上。

5、硕士及以上学历。

6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)。

7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)。

二、二级(具有以下条件之一者):

1、具有高中或同等学历,从事本职业13年以上。

2、三级证书+从事本职业4年以上+培训结业证书。

3、本科学历+从事本职业5年以上。

4、本科学历+三级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。

5、硕士及以上学历+从事本职业2年以上。

三、一级(具有以下条件之一者):

1、具有高中或同等学历,从事本职业19年以上。

2、二级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书。

人力资源考试备考技巧

1、开始答题的时候,不要从第一题开始答题。因为1-25题是职业道德题,所占的分值不多,一道题分都不到,答案也比较模糊,会花费比较多的时间的,这样后面的题可能就不够时间了。所以,从第26题开始答,最后才来做职业道德的题目,不要因小失大。

2、答题的时候不要过于犹豫,很多考完的学员说自己有多题没有作答。因为总共考试时间才90分钟,有125道题目,平均做一道题分配的时间差不多40几秒钟。

3、答职业道德题目的时候,不要想哪个才是正确答案,因为每个答案都是合理,说得通的,不要根据我们的生活常理去思考。

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八点了解

人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)累计从事本职业或相关职业 工作4年(含)以上。 (2)取得技工学校本专业或相关专业 毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)上。 (3)高等院校本专业或相关专业在校生。 三级企业助理人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。 (2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 (3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后 累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。 (4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后 累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。 (5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

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毛毛球英子

你好,首先人力资源管理师分为三个等级:助理人力资源管理师(初级),人力资源管理师(中级)和高级人力资源管理师(高级)。每个级别的报考条件如下:

1.助理人力资源管理师:

从事经济专业工作,具备国家教育部门认可的高中以上学历,可以报名参加初级人力资源管理师考试。

2.人力资源管理师:

具备下列条件之一的,就可以报名参加中级人力资源管理师考试:

①高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;

②具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;

③具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;

④具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;

⑤具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;

⑥具备博士学位。

3.高级人力资源管理师:取得会计、统计、审计中级专业技术资格,符合以下学历、年限条件的,可以报名参加高级人力资源管理师考试。

①具备大学专科学历,取得中级人力资源管理师后,从事与职责相关工作满10年;

②具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得中级人力资源管理师后,从事与职责相关工作满5年;

③具备博士学位,取得中级人力资源管理师后,从事与职责相关工作满2年。

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