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如果要求40岁以下的说明这个公司的工作强度很大!我身边很多公司都要40岁以上的,甚至是退休的,因为已经退休的就不用给交社保了,再带着证的话就更好了!其实从招聘信息上就可以看出一个公司的工作环境和企业文化的,40岁以上找工作的确不好找,但也不要太为难自己,否则赚的钱都捐给医院了就不值得了! 来自职Q用户:匿名用户主要40岁的可能学习能力,运用软件和电脑的能力不如年轻人强,最重要的不能长时间加班,但是这个可能对于普通员工这样,一般甲方的成本总,那大多数都是40岁的,这个还是得看能力。 来自职Q用户:杨涛
招聘网站要求权威的话就是要求招聘信息较为可靠吧?在我认为现在的招聘信息没有相当可靠的,如果说权威的招聘网站就要找那种全国性的,例如智联,局限在宁波当地的招聘网站
不去现场,干个锤子造价。最办公室能干好的是在扯淡吗?我就是干安装和装修的,不去现场天天坐办公室,能学出个鸟来?脏不脏不知道,只要自己不钻洞,挺干净的。
工程造价是很少去现场的,都是在办公室工作。去现场跟着会进步的快,了解施工工艺。年轻不要怕吃苦,先苦后甜。
一级造价工程师的是有未来的,凡从事工程建设活动的建设、设计、施工、造价咨询等单位,必须在建设工程造价工作岗位配备造价工程师。理由一:市场缺口大随着我国建筑市场的
工程造价刚毕业的人想要找活是真的不容易,其实我觉得预算就还好,找活也不难找,发展的前景也是可以的,工程造价的话,技术没有到位,经验不丰富都很难找活,建议你如果想
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