【免费定制个人学历提升方案和复习资料： 】贵州自考本科公共事业管理专业考试内容是什么该专业的主考院校为 贵州大学，一共需要考19门课程(含选修课)， 分别为：英语(二)、中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、人力资源管理(一)、行政法学、公共政策、管理信息系统、劳动和社会保障概论、公共事业管理、公共管理学、公共经济学、非政府组织管理、金融理论与实务、质量管理(一)、企业管理咨询、公共卫生管理、文化管理、国土资源管理、毕业论文。自考科目下方免费学历提升方案介绍： 2017年10月自考00071社会保障概论真题试卷 格式：PDF大小：245.28KB 2014年04月自考02378信息资源管理真题试卷 格式：PDF大小：158.8KB自考/成考考试有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚自考/成考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费获取个人学历提升方案：
公共卫生管理自考本科今天我们的教务老师给同学来讲讲以下这些问题，如果你觉得还不错，可以收藏我们网站哦，我们专注于自学考试教材购买服务网哦，接下来一起来阅读下面的正文吧！一、什么是公共卫生管理自考本科公共卫生管理自考本科是一项针对公共卫生管理专业人员的自学考试，是一种以自学为基础，以考试为目的，以获得学历证书为目标的教育模式。二、公共卫生管理自考本科的内容公共卫生管理自考本科包括以下几个方面：1、公共卫生学：公共卫生学主要研究人类的健康状况，包括预防疾病、防治传染病、保健、营养、环境卫生等；2、管理学：管理学主要研究管理组织的结构、组织行为、组织制度、管理技术等；3、社会学：社会学主要研究社会结构、社会关系、社会组织、社会运动等；4、法学：法学主要研究社会的法律秩序，包括法律的制定、实施、执行等；5、经济学：经济学主要研究社会的经济秩序，包括生产、消费、交换、分配等；6、会计学：会计学主要研究企业的财务活动，包括财务记账、财务报表、财务分析等。三、公共卫生管理自考本科的优势1、自主性强：自考本科教育模式以自学为基础，学习者可以根据自身的情况自主安排学习时间和学习内容，从而更好地提高学习效率；2、学习成本低：自考本科教育模式不需要学习者缴纳学费，学习者只需要购买教材，即可开始学习；3、学习灵活：自考本科教育模式没有学校的约束，学习者可以根据自身的情况随时调整学习进度，从而更好地把握学习进度；4、学习深度：自考本科教育模式以自学为基础，学习者可以根据自身的情况深入研究学习内容，从而更好地掌握学习内容。四、公共卫生管理自考本科的建议1、建立学习计划：学习者应根据自身的情况制定学习计划，明确学习目标，分解学习任务，定期复习，以便更好地完成学习任务；2、规范学习习惯：学习者应建立良好的学习习惯，避免学习中的拖延，养成勤奋学习的习惯；3、积极参加考试：学习者应积极参加考试，通过考试获得学历证书，以此来提升自身的专业水平；4、注重实践：学习者应注重实践，结合实际情况，灵活运用所学知识，以便更好地掌握学习内容。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
课 程 名 称中国近现代史纲要马克思主义基本原理概论英语（二）公共管理学公共政策公共事业管理公共经济学非政府组织管理行人力资源管理（一）劳动和社会保障概论管理信息系统社会学概论法学概论公共关系学管理心理学公共卫生管理教育管理原理文化管理国土资源管理毕业论文政法学
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管理学原理试题及参考答案 一、填空题(每空1分，共10分) 1.假如生产专用性高，企业既难以( )，也难以( )。 2.量本利计算的基本公式是( )。 3.经营计划的重点是以提高经济效益为中心，重点是( )，范围是( )。 4.组织机构设计是在管理分工的基础上，设计出( )和( )。 5.不论哪一个层次的领导都应具备四方面的能力，它们是人际关系技术、( )、( )和技术技术。 6.激励的“公平理论”中“贡献律”的公式是( )。 二、单项选择题(每小题1分，共20分) 1.中国古代管理思想“法治”中的“常法”是指 A.要保持法的稳定性 B.要制定统一的法律 C.法律面前人人平等 D.要使法律固定不变 2.美国学者肯尼迪和迪尔认为，企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外，还包括 A.组织结构 B.领导方式 C.礼仪和庆典 D.企业行为 3.在管理学中，定义为“影响力”的权力除“专长权”和“个人影响权”外，还包括 A.随机处置权 B.制度权 C.奖惩权 D.任免权 4.持续控制的方法包括有自我控制、集体控制和 A.管理信息系统 B.预算控制 C.政策程序控制 D.个人观察 5.群体的发展一般经历四个明显的阶段，它们是 A.初创、动荡、有序、衰亡 B.形成、动荡、规范、表现 C.形成、有序、规范、成熟 D.形成、动荡、规范、成熟 6.所谓的“火炉法则”包括以下步骤 A.预先警告、即时处理、违者必究、普适执行 B.预先警告、即时处理、相同后果、普适执行 C.预先警告、身为表率、即时处理、相同后果 D.预先警告、身为表率、即时处理、普适执行 7.环境研究对组织决策有着非常重要的影响，具体表现在可以提高组织决策的 A.有效性、及时性、稳定性 B.前瞻性、有效性、稳定性 C.正确性、及时性、稳定性 D.有效性、正确性、及时性 8.从组织外部招聘管理人员可以带来“外来优势”是指被聘干部 A.没有历史包袱 B.能为组织带来新鲜空气 C.可以迅速开展工作 D.具有广告效应 9.人员配备的工作包括 A.制定工作规范，选配、培训辅导组织成员 B.确定人员需用量、选配、培训辅导组织成员 C.确定人员结构、选配、培训辅导组织成员 D.确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员 10.所谓授权，是指 A.在组织设计时，规定下属管理岗位必要的职责与权限 B.在组织调整时，规定下属管理岗位必要的职责与权限 C.领导者将部分处理问题的权委派给某些下属 D.委托代理关系 11.( )假设事物在历史上各个时期的状况对未来的影响程度是相同的。 A.简单平均法 B.移动平均法 C.指数平滑法 D.因果关系分析法 12.按控制的时机分类，可把控制方法分为 A.预先控制、持续控制、现场控制 B.预先控制、持续控制、结果控制 C.预先控制、现场控制、结果控制 D.持续控制、现场控制、结果控制 13.霍桑试验表明 A.非正式组织对组织目标的达成是有害的 B.非正式组织对组织目标的达成是有益的 C.企业应采取一切措施来取缔非正式组织 D.企业应该正视非正式组织的存在 14.( )面对未能可能呈现的多种状态，决策者虽无法事先确定究竟呈现何种状态，但可判断各种状态出现的概率。 A.确定型决策法 B.风险型决策法 C.非确定型决策法 D.追踪决策法 15.菲德勒权变理论认为，假如一个工作只能用一种方式来完成，这件工作就叫做 A.单一任务结构 B.标准任务结构 C.高任务结构 D.低任务结构 16.中层管理者比低层管理者更多地依靠 A.正式权力与沟通方法 B.个人权力与技术技术 C.人际关系技术与技术技术 D.沟通技术与人际关系技术 17.初级群体对成员行为的影响力比非初级群体的影响力 A.大 B.小 C.试具体要求而定 D.无法确定 18.管理学者研究表明，因主管人员引导能力而激发出来的职工的才能可达 A.80％ B.60％ C.40％ D.20％ 19.管理者进行业绩评价的方法，除了绝对标准和相对标准外，还有 A.手段标准 B.进度标准 C.目标 D.以上都是 20.( )是管理发展的一种新趋势 A.从强调直觉到重视理性 B.从小公司到集团化(从分散到集中) C.从软管理到硬管理 D.从外延式管理到内涵式管理 三、双项选择题(每小题1分，共15分) 1.管理者对员工行为偏差采取直接控制手段可由于某因素而减少，它们包括 A.企业文化 B.奖励 C.培训辅导 D.参与管理 2.管理控制必要性的原因，除了环境变化以外，还有 A.管理权力的分散 B.组织分工 C.利益的差别 D.工作能力的差异 3.赫茨伯格提出，影响人们行为的因素主要有两类 A.满意因素 B.不满意因素 C.保健因素 D.激励因素 4.在布莱克管理方格理论中，确定管理风格的两因素是 A.正式结构 B.体谅 C.对工作的关心 D.对人的关心 5.在要求领导理论中，影响领导行为的两个方面是 A.放任行为 B.民主行为 C.关系行为 D.任务行为 6.在菲德勒的权变领导理论中，要求评价由三个部分组成，它们是任务结构和 A.领导者与被领导者的关系 B.权力类型 C.领导者的职务权力 D.领导风格 7.职能部门化的局限性表现在：不利于产品结构的调整、( )。 A.难以形成统一的政策 B.不利于高级管理人员的培养 C.会出现多头领导 D.部门之间活动不协调 8.巴纳德认为，作为正式组织的协作系统，都包含三个基本要素，即：协作的意愿 A.必要的权威 B.共同的目标 C.信息沟通 D.足够的诱因 9.管理原则是管理者在管理实际操作中必须依循的基本规则，这些原则主要有效益原则 A.适度原则 B.人本原则 C.最优化原则 D.满意原则 10.组织中不利于分权的因素有 A.组织规模 B.活动的分散性 C.政策的统一性 D.缺乏良好训练的管理人员 11.( )是梅奥在总结霍桑试验的基础上得出的结论。 A.职工是社会人 B.人的行为是由动机导向的，而动机则是由需要引起的 C.人的需要是有层次的 D.新型的领导能力在于提高职工的满意程度 12.根据双因素理论，( )往往与职工的不满意关系密切。 A.企业政策 B.工作的成就感 C.工资水平 D.责任感 13.在领导方式四分图理论中 A.正式结构指衡量着眼于与下属的相互信任，双向沟通，尊重下属思想感情的领导行为的尺度 B.正式结构指衡量着眼于达到组织目的的领导行为的尺度 C.正式结构型领导注重对下属的心理支持和对组织成员的关心 D.正式结构型领导喜欢编制工作进度，并评价下属的工作表现 14.过分集权的弊端，除了会降低决策的质量外，还会造成 A.降低决策的执行速度 B.降低组织的适应能力 C.降低成员的工作热情 D.影响政策的统一性 15.管理的适度原则门槛管理要进行 A.适情管理 B.适时管理 C.适才管理 D.按满意原则而不是按最优原则进行管理 四、多项选择题(每小题1分，共5分) 1.美国学者波特认为，除了现有厂商和潜在竞争者外，还有一些因素影响到竞争结构，比如 A.替代品生产者 B.零售网络 C.用户 D.供应商 E.政府政策 2.网络图的构成要素包括 A.工序 B.工程 C.事项 D.时间 E.路线 3.强化的方法按强化的手段来划分有 A.正强化 B.负强化 C.零强化 D.惩罚 E.学习 4.非正式组织对正式组织的工作可能造成的危害包括 A.影响正式组织的变革 B.影响命令的畅通 C.束缚成员个人的发展 D.影响信息传递速度 E.由于目标冲突而产生极为不利的影响 5.信息收集与加工的门槛有 A.准确性 B.完整性 C.经济性 D.及时性 E.适用性 五、名词解释(每小题3分，共15分) 1.滚动方式计划 2.部门化 3.管理信息系统的报告系统 4.激励 5.职能权力 六、简答题(每小题5分，共15分) 1.根据M·韦伯的观点，被社会接受的合法权力有哪几种类型? 2.反映企业竞争力的指标有哪些? 3.如何防止管理信息系统功能失调? 七、论述题(每小题10分，共20分) 1.系统论观点对企业管理有何指导意义? 2.论述委员会工作的优劣和提高其工作效率的途径? 参考答案 一、填空题(10分) 1.用现有资产转向其他产品生产，通过资产转让收回投资。 3.产供销过程的平衡、企业经营的全过程 4.组织所需的管理职能、管理职能之间的相互关系 5.沟通技术、综合技术 二、单项选择题(20分) 1.(1) 2.(3) 3.(2) 4.(3) 5.(2) 6.(2) 7.(3) 8.(2) 9.(2) 10.(3) 11.(1) 12.(3) 13.(4) 14.(2) 15.(3) 16.(1) 17.(1) 18.(3) 19.(3) 20.(4) 三、双项选择题(15分) 1.(1、3) 2.(1、4) 3.(3、4) 4.(3、4) 5.(3、4) 6.(1、3) 7.(2、4) 8.(2、3) 9.(1、2) 10.(3、4) 11.(1、4) 12.(1、3) 13.(2、4) 14.(2、3) 15.(1、2) 四、多项选择题(5分) 1.(1)(2)(4) 2.(1)(3)(5) 3.(1)(2)(3)(4) 4.(1)(3)(5) 5.(1)(2)(4)(5) 五、名词解释(15分) 1.制订组织在一个时期的行动计划后(1分)，在执行过程中根据内外要求的变化定期加以修改(1分)，使计划期不断延伸，流动向前(1分)。 2.是根据不同标准，将管理劳动分解成不同岗位和部门的任务(1.5分)。 横向分工的结果是部门的设置，或组织的部门化(1.5分)。 3.指按既定程序和规则提供标准化的各类报告的系统(2分)，报告系统是解决企业内部程序性决策的系统 (1分)。 4.是指那些导致有利于组织目标实现(1分)的自觉行动(1分)的发起、发展和坚持的心理过程 (1分)。 5.直线主管把原本属于自己的指挥和命令直线下属的某些权力授给有关参谋部门或参谋人员行使(1分)，即在某种职能范围内具有一定决策监督和控制权(2分)。 六、简述题(15分) 1.(1)传统型权力 1.5分 (2)个人魅力型权力1.5分 (3)法理型权力 2分 2.(1)销售增长率 1.5分 (2)市场占有率 1.5分 (3)产品的获利能力(销售利 润率) 2分 3.(1)高层领导应成为充分支 持管理信息系统的榜样 1分 (2)管理信息系统的工作人员应认 识到他们的工作性质 1分 (3)必须让管理信息系统的使用者 参与系统的建设 1分 (4)保留管理信息系统的人情味 1分 (5)定期检查，不断完善。 1分 七、论述题：(20分) 1.(1)系统论的概念及主要类型。 2分 (2)系统论的主要特征：整体性、 相关性、有序性、交互作用 2分 (3)启发： ①整体观点 2分 ②层次观点 2分 ③开发观点 2分 2.(1)优点：①提高决策的正确性 ②加强部门间合作 ③参与管理 3分 (2)缺点：①时间上的延误 ②决策的折衷性 ③权责分离 3分 (3)提高效率途径： ①审慎使用 ②选择合格委员 ③确定适当规模 ④发挥主席作用 4分
全国2012年4月高等教育自学考试管理学原理试题课程代码：00054一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1.某位管理人员把大部分时间花费在直接监督下属人员工作上，他一定不会是( )A.工长 B.总经理C.领班 D.车间主任2.在人类历史上第一次使管理上升为科学的理论是( )A.科学管理 B.行为科学C.一般管理理论 D.管理科学3.组织外部环境的类型是多样的，其中不确定性最高也最为复杂的环境状态是( )A.简单动态 B.简单稳定C.复杂动态 D.复杂稳定4.在管理活动过程中发挥首要性、主导性的职能是( )A.计划 B.组织C.领导 D.控制5.某厂产品的市场占有率为20％左右，在新一轮计划目标制定中，市场占有率要达到40％，这个40％是( )A.控制性目标 B.突破性目标C.不可控目标 D.常规性目标6.环境因素与组织结构之间存在着特定的关系。研究发现，稳定的环境对应的组织结构多为( )A.有机式的 B.机械式的C.有机式与机械式的结合 D.自由组合式的7.从整体利益出发，对组织实行统一指挥和综合管理，并制定组织目标和大政方针的管理层是( )A.战略规划层 B.战术计划层C.班组作业层 D.运行管理层8.管理宽度与管理层次之间的关系是( )A.正比 B.反比C.等比 D.无关系9.六西格玛管理中，“百万机会缺陷数”中的“缺陷”指的是( )A.产品质量导致顾客不满的情况 B.产品价格导致顾客不满的情况C.产品售后服务导致顾客不满的情况 D.所有导致顾客不满的情况10.美国管理学家德鲁克曾说过：“倘若要所有的人没有短处，其结果至多只是一个平平凡凡的组织。”这体现了人员配备中的( )A.职务要求明确原理 B.责权利一致原理C.公平竞争原理 D.用人之长原理11.对高、中、低层管理人员的技能要求是有所区别的，按三种技能在其技能组成中的比重从大到小排列，对低层管理人员的技能要求应该是( )A.技术技能、人际技能、概念技能 B.人际技能、概念技能、技术技能C.概念技能、人际技能、技术技能 D.概念技能、技术技能、人际技能12.内部提升有很多优点，以下不属于内部提升优点的是( )A.组织内部成员对组织的历史和现状比较了解，能较快地胜任工作B.有较广泛的来源以满足组织的要求，并有能力招聘到第一流的人才C.可激励组织成员的进取心，努力充实提高本身的知识和技能D.工作有变换机会，可提高组织成员的兴趣和士气，使其有一个良好的工作情绪13.一个上级主管针对不同的下级所发布的命令、指示不允许相互矛盾，朝令夕改，这体现的是领导工作中的( )A.指明目标原理 B.目标协调原理C.命令一致原理 D.直接管理原理14.依照管理方格理论的观点，那种既不关心人，又不关心生产、无所作为、只扮演“信使”角色的管理属于( )A.集体型管理 B.贫乏型管理C.乡村俱乐部型管理 D.独裁型管理15.以下哪一点是团队给组织带来的好处?( )A.促进跨职能的沟通理解 B.个人交往能力的提高C.工作生活质量的提高 D.问题解决技能的提高16.沟通过程取得成效的关键环节是( )A.沟通渠道 B.编码、译码和反馈C.编码、译码和沟通渠道 D.信息反馈17.研发中心的李主任在会上宣布，根据市场需求公司计划研发一种新产品，研发成功将对相关人员奖励10万元。在了解了对新产品的要求及特性之后，小王认为自己完成这项任务的可能性很大，因而积极性很高。依照期望理论，10万元的奖励属于( )A.激励力 B.期望值C.概率 D.效价18.李明是参加工作不久的新员工，他积极肯干，经常超额完成任务，多次得到领导的奖励，他的干劲也越来越大。李明的领导采用了哪种强化方式?( )A.积极强化 B.惩罚C.消极强化 D.消失19.运营预算中最基本和最关键的是( )A.销售预算 B.生产预算C.直接材料采购预算 D.推销及管理费用预算20.伊士曼——柯达公司生产工厂的管理层次一度达到了13层，这阻隔了负责生产的总经理和工人的联系。现在，在信息系统的帮助下，管理层次减少为4层。这反映了管理信息系统与技术哪方面的作用?( )A.促进管理方式的变革 B.导致组织结构扁平化与沟通水平化C.触发业务流程再造 D.建立和保持组织竞争优势二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。21.部分划分应遵循的原则有( )A.力求最少 B.组织结构应具有弹性C.确保目标的实现 D.指派平衡E.检查部门分设22.在责权利一致原理的阐述中，正确的有( )A.管理者必须有足够的权力去实施计划B.管理者的权力很大程度上表现为自主程度C.职责是管理者的工作任务，也是其义务D.管理者必须得到精神上的相应待遇，物质上可不考虑E.管理者必须得到物质上的相应待遇，精神上可不考虑23.研究有关领导问题的理论有( )A.领导性格理论 B.强化理论C.领导行为理论 D.领导权变理论E.需求层次理论24.团队成员对有效团队协作支持的作用表现为( )A.承担学习的责任 B.有责任感C.持系统的观点 D.服务导向E.尊重内部顾客25.下列属于经营比率的指标有( )A.市场占有率 B.速动比率C.相对市场占有率 D.存货周转率E.投入——产出比率三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分，共15分) 26.管理27.限定因素原理28.企业的核心能力29.激励30.决策支持系统四、简答题(本大题共4小题，每小题5分，共20分)31.随着知识经济时代的到来，组织的管理模式发生了变化，学习型组织应运而生。请简述学习型组织的特点。32.简述组织的一般环境。33.简述六西格玛管理的实质及其循环过程。34.在对正式沟通的五种形态进行比较时，常用的评价标准有哪些?五、论述题(本大题共2小题，每小题10分，共20分)35.某企业最初从事羽绒系列产品的生产经营，当其积累了一定的资金后，针对我国市场中微波炉供需状况进行了调查分析，并果断作出了转向微波炉生产的战略调整，最终成为该市场的主导者。请你据此论述企业正确决策的作用和特征。36.组织的控制工作要能正常发挥作用，取得预期的成效，在实践中应注意哪些问题?六、案例分析题(本题15分)37.A企业是某民营集团公司下属的一家服装生产企业，由于集团公司业务经营规模的扩大，2009年开始，集团总部决定将A企业交由公司聘请的总经理及其经营管理层全权负责经营管理，采购、生产和销售甚至财务全部由A企业全权负责，集团总部对A企业的日常经营事务将不再过问。这期间，集团总部既没有要求A企业的经营管理层定期向集团公司汇报经营情况，也没有对A企业经营管理层的经营目标做任何明确要求，只是非正式的承诺，如果企业盈利了，将给企业的经营管理层奖励，具体的奖励办法和奖励金额也没有明确。在这种管理状况下，经过两年的经营，到2011年底，问题就出现了。集团公司发现，A企业的生产管理非常混乱，账务不清楚，在生产中经常出现用料错误、次品率高、员工生产纪律松散等现象，甚至出现个别业务员在采购中私拿回扣、收取委托加工费不入账等问题。同时，由于账务不清，集团总部与服装企业经营管理层之间对企业是否盈利也各执一词。总部认为这两年公司总部投入了几千万元而没有得到回报，属于A企业经营管理不善。而A企业经营管理层则认为这两年企业已经减亏增盈了，总部决策者失信于企业的经营管理层，没有兑现其给予A企业经营管理层奖励的承诺。面对A企业经营管理中存在的问题，总部决定将下放的经营管理权全部收回，重新由总部负责A企业的经营管理。于是，A企业管理层觉得大权旁落，总部对其不信任，工作积极性受到影响，经营陷入困境。根据案例回答下列问题：(1)什么是集权与分权?其衡量的标志是什么?(8分)(2)你认为A企业应如何走出管理困境?(7分)
2013年4月 你懂de
①真实的
可信的
要考试的
正确答案：D 解析：根据《突发公共卫生事件应急条例》规定，突发公共卫生事件报告的时限为1小时—2小时，A项说法错误。出现跨省份群体性、不明流行疾病应发布红色预警，B项说法错误。确诊属于食物中毒引起呕吐的，应立即为病人催吐，而不是止吐，C项说法错误。出现毒物外泄时，应封存所有可疑物品并交封存样品，D项说法正确。故答案选D。
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1、居民健康档案内容包括个人基本信息、健康体检、重点人群健康管理记录和其他医疗卫生服务记录。
2、在考核老年人和慢性病病人健康档案合格率时，血糖和血压必填，否则一票否决为不合格档案。
3、基本公共卫生服务的重点人群包括0-6岁儿童、孕产妇、老年人、慢病患者、重性精神病等。
4、国家基本公共卫生服务项目主要由乡镇卫生院、卫生室、社区卫生服务中心和社区卫生服务站负责具体实施。
5、对健康档案的考核，主要指标包括健康档案建档率、电子健康档案建档率、健康档案合格率和健康档案使用率。
6、健康档案体检表中的填写要注意，“日饮酒量”应折合相当于白酒“*量”，如白酒1两折合葡萄酒4两、黄酒半斤、啤酒1瓶、果酒1两。
7、有动态记录的档案是指1年内有符合各项服务规范要求的相关服务记录的健康档案。
8、每个村卫生室每年至少要举办 6 次健康教育讲座。
9、根据国家规范要求，村卫生室宣传栏应不少于1个，面积不少于2平方米。
10、健康生活方式包括戒烟限酒、适量运动、合理饮食、心理平衡。
11、在12月龄内应完成基础免疫的疫苗是 乙肝、卡介苗、糖丸、百白破、麻风 、乙脑 ;在18月内龄内应完成基础免疫的疫苗是 A群流脑 ;在24月龄内应完成基础免疫的疫苗是 甲肝 。
12、老年人健康管理服务规范内容包括每年1次老年人健康管理、生活方式、健康状况评估、体格检查、辅助检查、告知健康体检结果并进行干预。
13、老年人健康体检免费辅助检查项目包括血常规、尿常规、心电图、空腹血糖、肝功能、肾功能。
14、老年人预防和减轻骨质疏松的方式包括多参加体育运动、注意合理营养、防止跌倒、药物治疗、养成良好的习惯。
15、老年人生活自理能力评估分级可分为可自理、轻度依赖、中度依赖、不能自理。
16、老年人认知功能初筛的方法是指告诉被检查者“我讲出三件物品的名称”，请其立刻重复，过1分钟后请其再次重复。如被检查者无法立即重复或1分钟后无法完整回忆三件物品为粗筛阳性，需进一步进行简易智力状态检查量表检查。
17、老年人情感状态粗筛方法是指询问被检查者你经常感到伤心或抑郁或者你的情绪怎么样，如回答“是”或者“我想不是十分好”为粗筛阳性。
18、基本公共卫生服务项目中高血压患者管理服务对象是辖区居住半年以上的35岁以上原发性高血压患者，每年至少 4 次面对面随访，对于紧急转诊的高血压患者应 2周 内主动随访转诊情况。
19、高血压的诊断标准中血压值是收缩压≥140mmHg和(或)舒张压≥90mmHg，两次血压控制不满意的'高血压患者应要求其转诊至上级医疗卫生机构。
20、高血压一级预防措施包括减轻食盐摄入量、控制体重、增加体力活动、建少酒精摄入、补钙和钾、多吃蔬菜和水果、膳食脂肪补充适量蛋白质、减轻精神压力、保持心理平衡、戒烟。
21、糖尿病的典型症状是多尿、烦渴、多食、体重减轻。
22、糖尿病患者血糖监测的金指标是糖化血红蛋白。
23、糖尿病患者的五驾马车是饮食控制、运动疗法、药物治疗、教育及心理治疗、自我监测。
24、糖尿病患者理想的血压是<130/80mmHg，正常人理想的空腹血糖是<6.1mmol，正常人理想的餐后血糖是<8.0mmol。
25、测空腹血糖的最佳时间是早餐6-8时，早期发现糖尿病肾病最实用的手段是尿微量白蛋白。
26、2型糖尿病患者健康管理的服务内容包括筛查、随访评估、分类干预、健康体检。
27、重性精神病患者管理的病种有精神分裂症、情感性双项障碍、癫痫所致精神障碍、偏执型精神病、精神发育迟滞型精神障碍、分裂情感性障碍。
28、重性精神病患者管理每年应至少随访 4 次，每次随访应对患者进行危险性评估，检查患者的躯体疾病，询问患者的社会功能情况、服药情况及各项实验室检查结果等。
29、重性精神病患者自知力不全是指患者否认自己有病。
30、艾滋病传播的主要途径包括性传播、母婴转播、血液传播。
31、甲类传染病有霍乱、鼠疫;按甲类传染病进行管理的乙类传染病有传染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感、肺炭疽、新型甲型H1N1流感。
32、0-6岁儿童健康管理的对象是辖区内居住的0-6岁儿童，服务内容包括新生儿家庭访视、新生儿满月健康管理、婴幼儿健康管理、学龄前儿童健康管理、健康问题处理。
33、婴幼儿随访服务时间分别是3、6、8、12、18、24、30、36月龄时，在婴幼儿6-8、18、30月龄时分别进行1次血常规检测，在6、12、24、36月龄时使用听性行为观察法分别进行1次听力筛查。
34、新生儿家庭访视是指新生儿出院1周内到新生儿家中了解新生儿出生时情况和预防接种情况观察家居环境，重点询问和观察喂养、睡眠、大小便和黄疸、脐部情况、口腔发育等，要为新生儿测量体温，记录出生时身长和体重，进行体格检查。对于低出生体重、早产、双多胎或有出生缺陷的新生儿要根据实际情况增加访视次数。
35、对0-6岁儿童健康管理中发现有营养不良、贫血、单纯性肥胖等情况的儿童应当分析其原因，给出指导或转诊建议，对口腔发育异常龋齿、视力低下或听力异常的儿童应及时转诊。
36、孕产妇健康管理服务内容包括孕早期健康管理、孕中期健康管理、孕晚期健康管理、产后访视、产后42天健康检查，产后访视时如发现有产褥感染、产后出血、子宫复旧不佳、妊娠合并症未恢复者以及产后抑郁等问题应及时转至上级医疗卫生机构检查、诊断、治疗。
37、孕早期健康管理进行孕妇健康状况评估时，要询问既往史、家族史、个人史等，观察体态、精神等，并进行一般体检、妇科检查、血常规、尿常规、血型、肝功能、肾功能、空腹血糖、梅毒、乙型肝炎、HIV检查
应及时转到上级医疗卫生机构，并在2周内随访转诊结果。
38、孕中期健康管理时对未发现异常的孕妇除了进行孕期的个人卫生、心理、运动和营养指导外，还应进行预防缺陷的产前筛查和产前诊断的宣传告知。
39、产后42天对产妇应进行性保健、避孕、预防生殖道感染、纯母乳喂养6个月、婴幼营养等方面的指导 。
40、中医体质辨识主要分平和质、气虚质、阳虚质、阴虚质、痰湿质、湿热质、血瘀质、气郁质、特秉质九种体质。
2017年基本公共卫生服务培训试题
一、填空题(10分，每小空1分)
1、城乡居民健康档案管理服务的对象是辖区内 常驻 居民。
2、基层医疗卫生机构每年向辖区居民提供不少于 12 种印刷料， 6 种视听音像资料。
3、老年人健康管理服务包括 16 项免费体格检查和 7 项免费辅助检查项目。
4、对首次发现收缩压≥ 140 mmHg和(或)舒张≥90 mmHg的居民，在去除可能引起血压升高的因素后预约其复查，非同日 3 次血压高于正常，可初步诊断为高血压。
5、对确诊的2型糖尿病患者每年提供4 次免费空腹血糖检测，至少进行4 次面对面随访。
二、判断题(30分，每小题5分)
1、所有居民均可免费享受健康体检中的辅助检查项目( 错 )。
2、对应管理的重性精神疾病患者每年至少随访4次，进行危险性评估1次。 ( 错 )
3、高血压患者健康管理的对象为辖区内35岁及以上原发性高血压患者( 对 )。
4、基层医疗卫生机构每季度至少更换1次健康教育宣传栏内容( 错 )。
5、重性精神疾病患者危险性评估共分5个等级( 错 )。
6、糖尿病患者健康管理的对象为辖区内所有2型糖尿病患者( 错 )。
三、选择题(60分，每小题目4分)
1、老年人健康管理的服务对象是( B )
A、辖区内60岁以上的常住居民 B、辖区内65岁以上的常住居民
C、辖区内55岁以上的常住居民 D、户籍区内60岁以上的常住居民
2、以下选项不属于重点人群健康管理记录表的是( B )
A、重性精神疾病患者管理记录表 B、居民健康档案信息卡
C、孕产妇健康管理记录表 D、0~36个月儿童健康管理记录表
3、居民健康档案编码中最后5位编码为( D )
A、居民家庭序号编码 B、乡镇(街道)编码
C、村委会或居委会编码 D、居民个人序号编码
4、对原发性高血压患者，乡镇卫生院、村卫生室、社区卫生服务中心(站)每年 要提供( D )
A、至少1次面对面的随访 B、至少2次面对面的随访
C、至少3次面对面的随访 D、至少4次面对面的随访
5、 基层医疗卫生机构每年至少开展公共健康咨询活动的次数是( C )
A、4 B、6 C、9 D、12
6、下列不属于个人基本信息表填写内容的是( A )
A、月收入 B、家族史 C、既往史 D、药物过敏史
7、对老年人健康管理管理服务要求描述错误的是( B )
A.加强宣传，告知服务内容，使更多的老年居民愿意接受服务
B.预约55岁及以上居民到乡镇卫生院、村卫生室、接受健康管理
C.对行动不便、卧床居民可提供预约上门健康检查
D.每次健康检查后及时将相关信息记入健康档案
8、糖尿病典型症状不包括(D )
A、多饮 B、多尿 C、多食 D、眩晕
9、对重性精神疾病患者病情稳定描述，错误的是( C )
A、精神症状基本消失 B、自知力基本恢复
C、社会功能处于较差状态 D、无严重药物不良反应
10、重性精神疾病危险性评估分级1级为( A )
A、口头威胁，喊叫，但没有打砸行为
B、打砸行为，局限在家里，针对财物，能被劝说制止
C、明显打砸行为，不分场合，针对财物，不能接受劝说而停止
D、持续的打砸行为，不分场合，针对财物或人，不能接受劝说而停止
11、以下重点人群居民健康档案表单内容需要年度更新的是( ABCD )
A、高血压患者随访服务记录表 B、健康体检表
C、孕产妇健康管理记录表 D、0~36个月儿童健康管理记录表
12、以下属于非重点人群健康体检常规检查项目的是( ABD )
A、身高 B、体质指数(BMI) C、眼底 D、皮肤
13、以下哪些是老年人健康体检的免费辅助检查项目( ABCD )
A、血常规 B、心电图 C、空腹血糖 D、肝功
14、健康教育的考核指标有哪些( ABCD )
A、印刷资料的种类和数量 B、音像资料的种类、次数和时间
C、宣传栏设置和更新情况 D、举办健康教育讨论和咨询活动的次数和参加人数
15.基本公共卫生服务项目考核的内容包括( ABCD )
A、组织管理;B、资金管理;C、项目实施情况;D、社会效益和综合情况。
不知道这个是不事符合你的问题？转载而来的！ 一、名词解释(每题3分，共15分)1．卫生事业2．进度评价3．卫生服务需要4．卫生信息系统5．医疗事故二、填空题(每空1分，共20分)l。公共政策的研究对象包括。2．评价的基本原理是，评价的前提是。3．卫生统计信息系统的五个要素是。4．医疗机构的宗旨是。5、根据社区人群的基本情况，可将社区卫生服务对象分为、、、五大类。三、选择题(每小题1分，共15分)1．“事先决定做什么，如何做，在哪儿做，什么时候做和由谁做”所体现的是管理的哪个基本职能?()A汁划工作B组织工作C协调工作D控制工作2．社区卫生服务是以()为导向的挂层-卫生服务‘A健康B病人C需求D利用3.下列哪个指标不属于卫生服务需要量指标。()A两周患病率B两周卧床率C慢性病患病率D住院率4．公共政策有一个发生、发展的过程．这是公共政策的()A层次性B阶段性C稳定性D普遍性5.单位或者个人设置医疗机构，必须经()卫生行政部门审查批准，并取得设置医疗机构批准书。方可向有关部门办理其他手续。A区级以上地方人民政府B．县级以上地方人民政府C市级以上地方人民政府D．省级以上地方人民政府G．作为组织生存发展的灵魂是()A组织的技术问题B组织的管理者问题C组织的目标价值问题D组织的社会心理问题7．医学信息工作的质量标准是()A．广、快、真、准B.广、快、真、精C.广、快、精、准D。广、真、精、准8.专家定义的需求是()A标准需求B表达需求c相对需求认识到的需求9.卫生声人力需求量预测方法之一卫生需要法是建立在()基础上确定卫生服务的需要量。A专家意见B人群生物学基础C人群社会学基础D人群牛物学基础和专家意见lo．问题的严重性评价是属于()A适宜度评价B恰当性评价c进度评价D结果评价11.造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的医疗事故是()A一级医疗事故B二级医疗事故C三级医疗事故D四级医疗事故12，1996年我国开始实行的“三网台一”是指()A出生缺陷监测、孕产妇死亡检测和同产儿死亡监测B出生缺陷监测、孕产妇死亡监测和新生儿死亡监测c出生缺陷检测、孕产妇死亡监测和婴儿死亡监测D出生缺陷监测、孕产妇死亡监测和5岁以下儿童死亡监测13、下面哪句话正确?()A卫生服务利用直接反映卫生系统对人群健康状况的影响B卫生服务利用间接描述卫生系统为人群提供卫生服务的数量C卫生服务利用间接反映卫生系统通过卫生服务刘居民健康（）状况的影响D卫生服务利用直接反映卫生系统通过卫生服务对居民健康状况的影响14、社区卫生服务的特点是（）A以专家为基础的服务B以保健为基础的服务C以医疗为基础的服务D以摄取为基础的服务15、管理活动中，最重要、起主导和决定作用的要素是（）A财B人C时间D信息四、简答题(每题6分，共30分)1．当前我国农村卫生工作的重点是什么？2。简述卫生行政组织设置的原则。3.影响卫生服务需要的因素有哪些，4.简述卫生人力资源的特点。5.我国妇幼卫生工作的方针是什么？五、论述题(每题10分，共20分)1．结合自己的工作实际，根据汁划的制订程序。编写一份计划书。2．公共卫生服务与医疗服务有何区别？中央广播电视大学2003—2004学年度第一学期“开放本科”期末考试公共卫生专业卫生事业管理试题答案及评分标准(供参考)2004年1月一、名词解释(每题3分，共15分)1．卫生事业是国家和社会在防治疾病、保护和增进居民健康方而所采取措施的综合。2．进度评价是在项一汁划实施后到总结评价之前进行。对汁划的实施进度与过程进行监控与控制，评价的核心内柞是检查项目计划干预措施的实施与落实情况．对覆盖率及其质量进行测量。(3分)3．卫生服务需要是依据人们的实际健康状况与“理想健康水平”之间存在差距而提出的对医疗、预防、保健、康复等服务的客观需要，包括个人认识到的需要，由专业人员判定的需要，以及个人未认识到的需要。(3分)4．卫生信息系统是信息系统的一种，是对卫生部门的信息进行采集、处理、存储、管理、检索和传输，并为有关卫生工作片提供有价值的信息，为卫生事业管理和发展提供服务的系统。5．医疗事故是指医疗机构及共医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，山于过失造成患者人身损害的事故。(3分)二、填空题(每空1分，共20分)1．公共政策主体公共政策客体公共政策资源公共政策日标公共政策形式2．比较确定价值3．组织机构人员相应的法规制度数据统计指标数据处理工具—计算机4．救死扶伤防病治病为公民的健康服务5.健康人群亚健康人群重点保护人群高危人群病人四、简答题(每题6分，共30分)1.当前我国农村卫生工作的重点是：(1)全面落实农村初级卫生保健丁作；2)改革卫生管理体制；3)健全卫生服务网络：（4）推进乡镇卫生院改革；(5)提高卫生技术人员的素质；（6）加强药品供应与使用的管理；(7)实行多种形式的农民健康保障办法；(S)重视做好贫困地区和少数民族地区的卫生工作。(6分．每小项1分，答出6项满分)2.卫生行政组织设置的原则是：（1）法制化原则。卫生行政组织是行使国家有关行政权力的主体，它设立、撒消或合并，必须依法进行。(2)完整统—的原则，行使国家卫生行政事务的卫生行政组织系统。必须结构合理功能完整，上下统—，才能承担国家卫生行政管理任务；（3）精于合理的原则。是指卫生行政机关内部机构设置的数量与规模要精干。（4）职、责、权敢的啄则。责任是设置行政机构的依据之一，也是行政机构运行的核心问题；权限则是承担责任履行责任的前提与基础条件；责权分离必然导致责权落空。(5)管理宽度与层次优化原则，根据管理宽度要适当。管理层次要简化的原则，通过恰当地确定管理宽度和授权，使卫生行政组织的纵向层次尽量减少。行政间距尽量缩短。(6)协调—致的原则，即要求卫生行政内部机构之间的分工与合作。(?)服务性的原则．现代行政管理的本质，就是一种社会服务性的事业。为人民服务应是行政机关的最高原则。(8)民主化的原则。卫生行政机构的设置与管理。必须充分民主化。管理民主化是科学的前提。(6分，每小项1分，答出6项满分)3.影响卫士服务需要的因素有：人口数量和组成：医疗质量；预防保健工作；文化教育；气候地理条件；居住地点和条件；婚姻、行为心理因素。<6分：每小项o．75分)4.卫生人力资源是保障人民健康。进行社会生产最基本最重要的资源，与其他卫生资源和比较，它具有如下特点：能动性：两重性；时效性；再生性；社会性：培养周期长；是有情感有思维的资源：其组合是复杂的和不断变化的：足知识密集型资源，其培养和管理是个复杂的过程；（6分，每小项0.75分。答出9项中的8项得满分)5.我国妇幼卫生：工作的方针是以保健为十心，以保障生殖健康为目的，保健与临床相结合，面向群体，面向基层利预防为主。(6分)五、论述题(每题（）1-0分，共20分)1．结合自己的工作实际，根据计划的制订程序，编写一份计划书。答案要点：根据计划的编写程序及要求对每一步骤进行分析，结合所要编写的计划写出具体的内容。形式如下：(1)形势分析(编写计划的形势分析)；(2)确定目标和指标(编写计划的目标和指标)；(3)制订策略和方案(什么样的策略或原则)；(4)确定实施具体措施(编写计划的实施措施)；(5)监督和评价(监督和评价的方案，如用什么指标、方法、时间)；(6)编制活动预算(所写计划的预算，应包括人、财、物)；(7)确定活动日程表(用文字或图表都可以)。(10分)2．公共卫生服务与医疗服务有何区别?答案要点：用文字描述或如下表格均可。公共卫生服务与医疗服务的区别项目公共卫生服务医疗服务1。提供服务单位卫生防疫专业机构医院、门诊部2．接受服务单位地区、单位、群众、个体(少)个体3．提供服务内容监督监测，健康体检，消、杀、灭，卫生宣传，改善环境，提高防病能力等。诊断、治疗、康复4．提出服务要求受益者被动接受服务受益者主动提出服务要求5．产生服务愿望受益者多不关心，需宣传教育受益者十分关心，不需宣传教育6．服务受益形式多为间接全为直接7．提供服务形式有计划的组织行为零散个人行为8．服务报酬特点基本属于无偿全部有偿9．服务效果观察大多需长期观察效果迅速，立竿见影10．服务性质带有明显福利性的公益事业，一般不具有任何“商品”属性，不可随意引入市场竞争机制带有一定福利性的公益事业，有一定的“商品”属性，除基本医疗外其他都可引入市场竞争机制
我也想知道这个答案！·有的不会做
公共卫生管理自考本科今天我们的教务老师给同学来讲讲以下这些问题，如果你觉得还不错，可以收藏我们网站哦，我们专注于自学考试教材购买服务网哦，接下来一起来阅读下面的正文吧！一、什么是公共卫生管理自考本科公共卫生管理自考本科是一项针对公共卫生管理专业人员的自学考试，是一种以自学为基础，以考试为目的，以获得学历证书为目标的教育模式。二、公共卫生管理自考本科的内容公共卫生管理自考本科包括以下几个方面：1、公共卫生学：公共卫生学主要研究人类的健康状况，包括预防疾病、防治传染病、保健、营养、环境卫生等；2、管理学：管理学主要研究管理组织的结构、组织行为、组织制度、管理技术等；3、社会学：社会学主要研究社会结构、社会关系、社会组织、社会运动等；4、法学：法学主要研究社会的法律秩序，包括法律的制定、实施、执行等；5、经济学：经济学主要研究社会的经济秩序，包括生产、消费、交换、分配等；6、会计学：会计学主要研究企业的财务活动，包括财务记账、财务报表、财务分析等。三、公共卫生管理自考本科的优势1、自主性强：自考本科教育模式以自学为基础，学习者可以根据自身的情况自主安排学习时间和学习内容，从而更好地提高学习效率；2、学习成本低：自考本科教育模式不需要学习者缴纳学费，学习者只需要购买教材，即可开始学习；3、学习灵活：自考本科教育模式没有学校的约束，学习者可以根据自身的情况随时调整学习进度，从而更好地把握学习进度；4、学习深度：自考本科教育模式以自学为基础，学习者可以根据自身的情况深入研究学习内容，从而更好地掌握学习内容。四、公共卫生管理自考本科的建议1、建立学习计划：学习者应根据自身的情况制定学习计划，明确学习目标，分解学习任务，定期复习，以便更好地完成学习任务；2、规范学习习惯：学习者应建立良好的学习习惯，避免学习中的拖延，养成勤奋学习的习惯；3、积极参加考试：学习者应积极参加考试，通过考试获得学历证书，以此来提升自身的专业水平；4、注重实践：学习者应注重实践，结合实际情况，灵活运用所学知识，以便更好地掌握学习内容。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
呼伦贝尔市基本公共卫生服务考试题一、选择题（每题2分，共40分）：在备选答案中只有一个最佳答案。1．按照全国统一标准，2011年建立城乡常住居民健康档案，下列情况中是 [ ]A．规范化健康档案建档率农村牧区达到30%以上，城市达到50%以上；B．孕产妇、0～36个月儿童规范化建档率达到85%以上；C．城市社区老年人群，高血压、糖尿病等慢性病人群规范化建档率达到85%以上；D．以上都是；2．以下正确的说法是 [ ]A．规范化健康档案建档率=建立规范的健康档案的人数/辖区内常住居民数×100％；B． 65岁及以上老年居民健康管理率=接受健康管理的人数/年内辖区65岁及以上常住居民数×100％；C． 65岁及以上老年居民健康体检表完整率=填写完整的健康体检表数/抽样的健康体检表数×100％；D．以上都是；3．以下正确的说法是[ ]A．高血压患者健康管理率=年内已管理高血压患者人数/年内辖区内高血压患病总人数×100％；B．高血压患者规范管理率＝每年完成4次随访管理的高血压患者人数/年内应随访管理高血压患者人数×100%；C．35岁以上首诊患者测血压率＝35岁以上首诊患者测血压人数/35岁以上首诊患者总人数×100%；D．高血压患者健康体检率＝高血压患者健康体检人数/高血压患者管理人数×100%；E．管理人群血压控制率＝最近一次随访血压达标人数/已管理的高血压人数×100％，血压控制标准：确诊的高血压患者最近一次随访血压，收缩压＜140mmHg和（或）舒张压＜90mmHg；F．以上都是；4．以下正确的说法是[ ]A． 2型糖尿病患者健康管理率=年内已管理2型糖尿病患者人数/年内辖区内2型糖尿病患病总人数×100％；B．2型糖尿病患者规范管理率＝每年完成4次随访管理的2型糖尿病患者人数/年内应随访管理的2型糖尿病患者人数×100%；C．2型糖尿病患者健康体检率＝2型糖尿病患者健康体检人数/2型糖尿病患者管理人数×100%；D．已管理2型糖尿病患者血糖控制率=最近一次随访空腹血糖达标人数/已管理的2型糖尿病患者人数×100％，血糖控制标准：最近一次随访空腹血糖值<7.0mmol/L；E．以上都是；5．高血压诊断标准正确的是： [ ]A．高血压是指在未服抗高血压药物的情况下，经过至少3次不同日血压测量，均达到收缩压≥140mmHg和（或）舒张压≥90mmHg；B．非同日3次，一般是指间隔2周测量1次，不是指今日，明日，后日的非同日;C．患者既往有高血压史，目前正在服用抗高血压药，血压虽低于140/90 mm Hg，也应诊断为高血压;D．根据病因明确与否，高血压可分为继发性高血压和原发性高血压；E．以上都是；6．中华医学会糖尿病学分会建议在我国人群中采用WHO（1999）诊断标准：依据临床症状、空腹、任意时间血浆葡萄糖水平或口服葡萄糖耐量试验（OGTT）2小时血糖值来进行判定。下面糖尿病诊断标准正确的是： [ ]A． 如果存在三多一少（多饮、多食、多尿，体重下降）等糖尿病症状，并且任意时间血浆葡萄糖水平11.1mmol/l可诊断为糖尿病。B．如果空腹血浆葡萄糖（FPG）水平≥7.0mmol/l，或者口服葡萄糖耐量试验（OGTT）中2小时血糖（PG）水平≥11.1mmol/l也可诊断为糖尿病。C．以上都是；7．根据糖尿病的预防分级：避免糖尿病的发病，提倡健康饮食，避免肥胖属于 [ ]A．一级预防B．二级预防 C．三级预防 D．四级预防E．五级预防8．家庭自测血压一般与诊所血压不同，家庭自测血压135/85mmHg相当于诊所血压： [ ]A．130/80mmHg B．130/90mmHg C．140/90mmHg D．145/90mmHg E．145/95mmHg9．对确诊的2型糖尿病或高血压患者，乡镇卫生院、村卫生室、社区卫生服务中心（站）要提供每年至少多少次的面对面随访： [ ]A．2次 B．3次 C．4次 D．5次 E．6次10．关于胰岛素有效期，已开封的瓶装胰岛素，在2-8℃可保存: [ ]A．30个月B．60个月C．90个月D．120个月 E．3个月11．高血压患者随访的内容是： [ ]A．血压动态变化情况 指导患者定期测量血压，鼓励并指导患者测量和记录血压，分析和评价近期血压控制情况。B．健康行为改变情况 针对患者不健康生活方式和危险因素，开展健康指导干预。C．药物治疗情况 了解药物使用情况及不良反应,评价药物治疗效果,及时调整治疗方案,提高患者治疗依从性。D．督促患者定期进行相关化验检查 根据管理要求督促患者定期进行相关检查，及时发现靶器官损害与并存疾病，及时转诊。E．以上都是。 12．健康档案中慢性的未解决或无法解决的问题要记录在 [ ]A．暂时性问题目录 B．主要问题目录 C．慢性问题目录D．短期问题目录 E．急性问题目录13．空腹状态指至少多长时间没有进食热量： [ ]A．6小时 B．8小时 C．10小时 D．12小时 E．14小时13．高血压的早期发现及途径是[ ]A．机会性筛查：就医中通过血压测量发现或确诊高的血压患者；B．重点人群筛查：各级医疗机构首诊测压（35岁及以上）发现的高血压患者，高危人群筛查登记、确诊的高血压患者；C．健康体检：从业人员健康体检、职工健康检查时检出高血压患者；D．居民健康建档：在建立居民健康档案中发现的高血压患者，利用家庭访视等机会收集不在社区确诊的患者；E．以上都是；14．高血压患者血压控制满意的标准是[ ]A．血压正常，无药物副作用和并发症出现；B．血压正常，有药物副作用；C．血压正常，出现并新发症或原并发症加重；D．以上都是；15．糖尿病患者的发现渠道为 [ ]A．机会性筛查：通过问诊、检测血糖，在就诊者中发现或诊断糖尿病患者；B．高危人群筛查：对符合高危人群条件的对象进行血糖筛查；C．建立健康档案：通过以往建立的人群健康档案，收集糖尿病患者； D．健康体检：通过从业人员健康体检、职工健康检查检出糖尿病患者； E．主动检测：通过健康教育，促使居民主动检测血糖，发现糖尿病患者； F．收集社区确诊患者信息：利用家庭访视等机会，收集不在社区确诊的糖尿病患者；G．以上都是；16．男性，68岁，血压150/80mmHg，吸烟，规律运动，体检发现TC:6．9mmol/L。应诊断为：[ ]A．高血压1级（低危） B．高血压1级（中危）C．高血压1级（高危）D．高血压1级（很高危）E．高血压2级（中危）17. II型糖尿病的患者血糖控制满意的是（空腹血糖<7mmol/L）[ ]A．血糖正常，无药物副作用和并发症出现;B．血糖正常，有药物副作用;C．血糖正常，有新的并发症出现或并发症出现异常;D．以上都是;18．下列哪项是乙肝大三阳 [ ]A．HBsAg(+) HbeAb(+) 抗HBc(-)B．HBsAg(+) HbeAb(-) 抗HBc(+)C．HBsAg(+)D．HBsAg(+) HbeAb(+) 抗HBc(+)E．HBsAg(+) HBeAg(+) 抗HBc(+)19．在发达国家将多大岁数以上人群定义老年人 [ ]A．60岁B．65岁C．70岁D．75岁E．80岁20．在发达国家将多大岁数以上人群定义老年人 [ ]A．60岁B．65岁C．70岁D．75岁E．80岁二、多选题（每题2分，共40分）：在备选答案中，至少有两项以上是正确的。1．下列说法正确的是： [ ] A．健康档案建档率=建档人数/辖区内户籍居民数×100%。B．健康档案使用率=抽查档案中有动态记录的档案份数/档案总份数×100%。C．健康档案建档率=建档人数/辖区内常住居民数×100%。D．健康档案合格率=填写合格档案份数/抽查档案总份数×100%。E．健康档案使用率=抽查档案中有动态记录的档案份数/抽查档案总份数×100%。2．个人健康档案的主观资料包括以下哪项 [ ]A．主诉 B．现病史 C．实验室检查结果 D．既往史 E．体检发现3．肥胖的糖尿病患者渐重的目标是： [ ]A．BMI达到或接近22 B．BMI达到或接近24 C．BMI达到或接近26 D．体重至少减少5%—10%；E．体重至少减少10%—15%4．《中国高血压防治指南》（2005年修订版）中高血压患者的降压目标为： [ ]A．普通高血压患者血压降至＜140/90 mmHgB．普通高血压患者血压降至＜150/90 mmHgC．糖尿病及肾病患者降至＜130/80 mmHgD．糖尿病及肾病患者降至＜120/80 mmHgE．老年人收缩压降至＜150 mmHg，如能耐受，还可进一步降低5．以下属于家庭生活事件的有： [ ]A．配偶死亡 B．离婚 C．结婚 D．妻子怀孕 E．孩子降生6．糖尿病的三级预防是[ ]A．一级预防的目标是纠正可控制的糖尿病危险因素，降低糖尿病发病率。提高糖尿病的检出率，尽早发现和及时处理糖尿病； B．糖尿病的二级预防是对已诊断的糖尿病患者预防糖尿病并发症，主要是慢性并发症。防治糖尿病并发症的关键是尽早和尽可能地控制好患者的血糖、血压、纠正血脂紊乱和肥胖，戒烟等导致并发症的危险因素； C．糖尿病的三级预防就是减少糖尿病的残废率和死亡率，改善糖尿病患者的生活质量； 7．预防接种禁忌症有： [ ] A．急性传染病；B．过敏性体质；C．重症慢性疾患；D．神经系统疾患和精神病；E．严重营养不良，尤其是指在1周岁以内的婴儿。8．艾滋病传播途径有[ ] A．性接触传播；B．经血传播；C．通过空气传播：D．母婴传播；E．在一起办公。 9．下列哪类人群属于高血压的高危人群： [ ] A．>55岁男性 B．高血压患者的直系亲属 C．长期大量饮酒者D．超重人群 E．体力活动少者10．出现下列哪种情况，提示可能存在继发性高血压： [ ]A．发病年龄小于30岁；B．血压升高伴肢体肌无力或麻痹，常呈周期发作；C．夜尿增多，尿中泡沫增多或有肾脏病史；D．阵发性高血压，发作时伴头痛、心悸、皮肤苍白及多汗等；E．下肢血压明显低于上肢，双侧上肢血压相差20mmHg以上、腹主动脉、股动脉和其他动脉搏动减弱或不能触及。11．在预防接种实施过程中或接种后发生的下列哪种情况，应作为疑似预防接种异常反应（AEFI）报告： [ ] A．在接种后24小时内发生的：过敏性休克、过敏性皮疹(荨麻疹、大疱型多形红斑)、晕厥、癔症等；B．接种后5天内发生的：发热（腋温大于等于38．6）、血管性水肿、全身化脓性感染（毒血症、败血症、脓毒血症），接种部位发生的红肿（直径>2．5）、硬结、化脓性感染（局部脓肿、淋巴管炎和淋巴结炎、蜂窝织炎）等；C．接种后15天内发生的：过敏性皮疹（麻疹、猩红热样皮疹）、过敏性紫癜、血小板减少性紫癜、局部过敏反应(Arthus反应)，热性惊厥、癫痫、多发性神经炎、脑病、脑炎和脑膜炎，接种部位发生的无菌性脓肿等；D．接种后3个月内发生的：臂丛神经炎、疫苗相关麻痹型脊髓灰质炎等；E．接种疫苗后发生肺炎了