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自考班辅导员怎么样

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自考班辅导员怎么样

9000。自考辅导员9000元钱一个月工资,自3月19日以来,辅导员的薪水呈上升趋势。从3月份的7000多元增加到6月份的9000多元,不包括各种津贴。保持这样的收入水平,这位辅导员的年薪可以达到10万元以上。

问题一:大学辅导员好不好当? 从你的描述中,其实你是倾向于做辅导员的,但是这个职位真的是。。。我建议你先做着感受下,这个就盯小马过河,需要自作定夺的。很多时候别人说不好的东西也许你很适合,有些人家认为你适合的东西有可能你不喜欢。而且你还年轻,既然想做这个就先做着,以后也可以考公啊,读研啊,甚至是跳槽什么的。现在工作挺难找的,先就业后择业吧。 问题二:硕士毕业当辅导员好还是当老师好 这得看楼主你打算今后做什么?1、在大学里走行政发展路线,伺机跳槽 *** 机关的话,选辅导员,且不要只做辅导员,还得从事共青团工作或党建工作,同时做好思政类科研,这样才鸡有机会走好行政发展路线;2、在大学里走学术路线,毫无疑问选2本当老师,之后读博、评职称、做科研项目就贯穿你的职业生涯的一生。至于其他业余 *** ,这两项都不怎么影响,都能进行。3、还考虑伺机出高校到企业发展,劝楼主当机立断应立即投入企业工作,除非你人脉关系很好,在当地很吃得开,否则高校工作经历对你在30岁左右进企业工作没有太多优势,反而容易陷入尴尬。 问题三:当大学辅导员好吗 10分 个人感觉没什么意思,就业无外乎就两种, 给别人打工;2.自己创业。 给别人打工,无外乎就是看工资怎么样,工作时间长不长累不累,工作内容喜不喜欢。 所以,您说大学辅导员,从这三个方面看的话: 工资应该属于中等偏下的水平,因为起薪应该在所在城市不会算太低,甚至算可以的水平,但大学辅导员的发展空间应该不会太大,如果在学校不搞科研、教学,而搞行政的话,收入方面的上升空间应该不大。 工作时间来讲,肯定算清闲的,大学的学生工作,能有多大点儿事儿呢?朝九晚五呗。不涉及出差,还有寒暑假,比较清闲。 工作内容就看你喜不喜欢了,想上头我说的,大学的学生工作能有多大点事儿? 总体而言:如果您是一个比较想要安逸生活的人,可以干这个,但即便是在大学,也算是从政,算是搞行政工作,所以也得走仕途,你不可能一辈子当辅导员吧?你见过老头老太太是大学辅导员的吗?反正我是没见过。其次,没大富大贵,也不可能有家长送礼,所以收入而言属于清水小衙门。求安稳,没问题。求有钱,有成就感,没可能。 以上属于我的个人亲身体验,我以前就是干这个的,干了一年不干了,去企业了。现在住180平的房子,开沃尔沃,年薪将吧20万,我之前在那个大学的领导,还是一个月4000多块钱。但我经常出差,国内外的跑,累的时候真是有想死的心,但年轻么,30出头,干嘛那么早呆着呢?养老?我还没老吧?呵呵。 问题四:当个大学辅导员好吗 当大学的辅导员肯定好啊,必须需要先就这样博士生以上学历,这样的话就限定了很多人。当然有时候也要看你个人能力了,大学。。是名利双收。 问题五:当大学辅导员好吗? 别人的感受与自己的感受不一样,如果想做就去做,不想做就算了,有些东西是要自己体会过才会有感触的。 问题六:在大学当辅导员待遇好吗?有什么要求吗? 总体来说,待遇还好。与一般的行政人员的工资福利待遇一样,当然刚去肯定会少。因为有地区的差异,一般都是在3000元以上。福利有每年有两个假期,教师节会有慰问品等。辅导员一般要本科,甚至硕士毕业生, *** 党员。憨的学院可能还会对所学的专业有要求。当然,辅导员一般也要经过考试才能被录用。 问题七:如何做好一名辅导员?? 一、辅导员的角色定位高校是培养高素质人才的摇篮,有效的学生政治辅导员工作是培养学生健全人格、良好个性、优秀品格、进取精神、创新意识的重要保证。高校学生政治辅导员是一支特殊的队伍,与学生联系最多,相处的时间最长,接触的机会最频繁,是学生思想政治工作第一线的组织者和教育者,扮演着指导学生在校期间德智体全面发展的特殊角色。辅导员是学生成长的关怀者,是学生政治思想的引领者,是学生学习行为的指导者,是学生生活方式的指导者,是学生日常行为方式的引导者。因此辅导员在高校人才培养中的作用是任何人不能否定的,也是任何人不能替代的。二、要想成为一名合格的学生政治辅导员必须注意以下几个方面一是转变工作观念,由管理型向引导服务型转变。学生工作必须面向每个学生,尊重、关心、教育、引导好每一个学生,最大限度地满足每个学生成长成才的需要。辅导员的角色更多的是引导者,包括对学生个体或群体所进行的学习引导、生活引导,交往引导、人格引导、发展性的引导等。辅导员要想对每个学生的成长确实有所启发、有所引导的话,就必须做到尊重、关心理解、体谅他们,信任、接纳他们,逐渐建立起一种体现关爱---公正精神的教育模式。辅导员应该经常与班级学生在一起,确立组织目标、拟定班级活动计划、创设活动情景、体验活动乐趣,可以达到师生之间、学生之间在教育活动中的主体交融。辅导员的工作应该是由管理转向引导。应该提倡树立在引导和服务的过程中实现教育管理的理念。老师和同学是师生关系更是朋友关系,相互之间是没有根本利害冲突的。所以,首先要制定出一系列详尽的切合实际的关于学生学习、纪律、寝室卫生、请假制度等的实施准则,使平时的管理程序化、制度化、标准化、人性化。有了规矩,学生的行为也就有了方圆,我们就能防微杜渐,把可能出现的问题消灭在萌芽状态之中。实践证明寓情于教和人性化管理,可以化学生的被动管理为自我的主动管理,有利于增强他们驾驭大学生活的能力,尽快地实现角色的转变。辅导员起着管理的作用,他们处于学校与学生联系的第一线,和学生保持着比较固定的直接联系。学校的每一项要求,每一次活动安排基本上都是通过辅导员传达并布置到学生中的。新时期的学生思想政治工作应以服务为主,要服务于学生的学习,服务于学生的生活,服务于学生的全面成才。从是否有利于学生的全面成长,解决学生最关心、关系最密切的实际问题出发,急学生之所急,想学生之所想。辅导员工作是一项以人为本的工作,应该树立服务意识,尽一切力量在学生们的学习、生活、思想各方面予以帮助引导,如帮助贫困学生解决 勤工助学、申请贷款的问题,组织大型课外活动丰富同学们的业余生活,注意了解倾听同学们对学校工作不足之处的意见建议,对合理的意见及建议及时向学校反映。总之,要从全局着想,从点滴处着手,保障同学们顺利完成学业。二是要做“四心骸辅导员。一名优秀的辅导员一定要具备“四心”,即要有爱心、细心、耐心、责任心。1、爱心。“感人心者,莫乎先情”。辅导员的爱心是成功教育的原动力。对学生有一颗爱心,是做好思想政治工作的重要前提。辅导员要热爱自己的学生,关心他们的生活,经常找学生谈心,掌握学生的思想动态。对学生要做到以理服人,以情感人,培养学生自立能力和自强意识,达到“润物细无声”的效果,做到既有情感中的教育,更有教育中的情感。辅导员要用爱心去开启学生心灵的窗户,真心对待学生,把精力放在学生身上,无论哪一类学生都需要辅导员的关爱。爱与尊重是沟通学生心理的基本方式。2、细心。现如今大学生独生子女的比例不断扩大,大多是娇生惯养,没有经历过多少挫折,进入大学后或多或少会遇到一些......>> 问题八:大学辅导员助理这个职位好吗?有什么利弊? 助理辅导员的主要工作 (一)开学初期基本工作 1、新生报到期间: (1) 注册前协助辅导员做好准备工作,随时了解本班同学提前来校情况,并做出妥善安排。 (2) 注册当天负责接待家长与新生,并且要主动向他们介绍学校、院系及专业的一些基本情况。 (3) 按照学院要求向新生介绍入学后各项基本活动安排。督促新生按照学校以及学院的统一安排行动。 (4) 及时掌握新生的基本信息,建立有效、畅通的联系办法。及时将新生的各种问题向辅导员反映。 2、新生入学教育期间: (1) 统一按照学校以及学院安排组织学生按时参加各项活动,做好活动中的组织工作。 (2) 积极主动地走访新生宿舍,了解有关思想动态,解决一些生活与思想上的问题。主动了解新生的特长和爱好,尽快了解新生的特点。 (3) 组织班级活动,增进新生之间的了解及班级的团结,并帮助新生熟悉校园各类环境。 (4) 与入学教育相配合,协助入学教育工作。 (5) 配合辅导员选配临时班干部,并组织临时班干部做好初期的班级建设工作。组织学生学习有关文件,引导学生遵守学校纪律,建立起良好的课堂教学秩序。 (二)常规学习期间工作 (1) 及时了解班级学生的思想动态、综合情况,并将信息反馈给辅导员。 (2) 与辅导员保持密切联系,掌握学校、研究生学院重要工作精神和具体部署,以便及时贯彻实施。 (3) 鼓励班级同学积极参加研究生会和社团等组织,丰富学习生活。 (4) 指导班级同学积极参加院、校开展的各项活动,如运动会、文艺晚会等;帮助学生干部拓宽视野,指导学生组织开展有特色的班级活动。 (5) 协助辅导员进行各种评优工作,指导班干部开展工作,参与学生干部的选拔和培养,指导学生建立好党、团组织;在此过程中,要做到公正严明,主要起指导和协调作用。 (6) 协助辅导员对班级学生进行学习目的、学习态度、学习方法和专业思想等方面的引导,指导学生有计划、有目的地开展学习交流活动,培养良好的学风。 就像一段实习经历一样,只不过地点是学校。应聘工作人家看你实习的,不管怎样做过助理的,做事要细心认真些,这会是人家的印象 问题九:大学专职辅导员的工作环境怎么样?待遇如何? 待遇就像向日葵爱太阳说的一样.一年补贴8000块,不进入编制.工作内容也就那些,多动些嘴皮子,做事做人老实点,尽量别出事.一句话:听领导的话,让学生听话. 但是好处是一般几年后能优先进入行政编制.比如我认识的一位老师的职业历程:辅导员---院团委副书记---书记----学院党委副书记---校学生处副处长. 刚开始待遇是没法跟老师比的,他们是事业编制.但是他们有他们的苦恼.论文,科研,都是很费神的.你要是乐于服从上级穿建议你还是做辅导员吧. 问题十:当大学辅导员怎么样,地位高吗? 10分 还好,会认识好多人

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笔试那就不多说了,就是提前多准备准备,把心态摆正,别太紧张也别太放松,就当作是一次类似于中学时期的模拟考试,毕竟人生还有不少的面试机会!我觉得一般高校招聘老师更注重的应该是政治素质、心理素质,其次就是公文方面的能力了。政治素质主要就是阐述下你一个健康的政治理想、政治信念、政治态度和政治立场(其实可以多说些官话!比如:为人民服务,坚持党的领导,建设社会主义,实现4个现代化,为和谐社会奋斗,自己是社会主义的建设者和共产主义的接班人,马克思主义者。只要是坚持党的指导思想就行,这点你一定要知道)。法律知识,我觉得更过的应该偏向于教育类的法律和校园内的经常能用到的法律——比如学生因运动受伤引起的民事诉讼,等等!心理素质嘛,尽量的表现得稳重,不患得患失,淡泊名利,用一颗平淡、客观之心待人、待事。你第二个问题意思说的是一年后你要表现好的话是可以进入事业编制的,因为在没进编制前,对合同工实行的不是同等待遇!预祝您面试成功!

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可以。

辅导员这项工作对于各大高校来说都有着十分重要的作用,这项工作不但能够帮助开展大学生思想政治教育、管理班级秩序、管理学生日常生活,同时更是学生在学校生涯中的陪伴者、走向社会实践的引路人。

面对较为独特的高职大学生群体来说,辅导员的工作要较为复杂,高职院校辅导员需要针对高职学生独有的一些特点,制定出相应的工作方法,来提升学生的管理工作,在做好辅导员本职工作的同时,也要注重学生的身心发展,以及高职院校的发展。

扩展资料:

注意事项:

辅导员一般会找班长定期开会。每学期或学年辅导员都会找班长开会了解个人情况及班级情况,传授管理班级的经验和最新的政策要求,这是班长和辅导员间的重要联系纽带。

班长需要为辅导员收集整理同学们的学生信息。每年新生入学有大量的学生信息需要统计整理,班长作为辅导员的小助手,在其中扮演着重要角色。

辅导员会向班长优先提供一些招聘信息。因为班长为辅导员的工作做了大量配合工作,和辅导员之间较为熟悉,工作经验也较为丰富,所以当辅导员想招助理时,一般都会从班长中挑选。

参考资料来源:百度百科-高校辅导员

参考资料来源:人民网-辽宁高校开展"千名辅导员万家行"联合家访活动

自考生一般都是个人办学,所以对辅导员要求不会高,只要有经验管理就可以,所以我觉得你可以去试试。如果是公办院校的辅导员,那么是没有任何希望的。

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报考自考培训机构一定是有好处的,但也存在缺点,我们要一分为二的看待。好的一面就是参加培训机构后,会安排你学习,网上上课+资料+考前练习,帮助你处理报名等事情,省去了很多麻烦,考试难度也低一些。缺点就是现在市场上报名机构鱼龙混杂,如果选择了一家不正规的机构,反而会带来更多麻烦,影响考生备考,还有就是参加机构学费可能要几千或者上万。考生要结合自身情况选择是否参加培训机构。 自考本科培训学校应该怎么选择 想短时间内顺利的通过自考考试的考生在选择教育机构时建议选择市场上口碑较好,规模较大的机构,因为成立时间长,他们会有专业的教研团队来辅导学生解读自考课程的大纲,让学生通过做练习题,解读历年的考试真题的方式让考生真正的理解和记忆,大大的提高自考的通过机会。 自考报班的好处是什么 1.对于一些基础较差的考生来说那么报考辅导班是非常有必要的,虽然报考辅导班不一定能通过考试但是如果不参加的话那么会更难通过。 2.辅导机构有强大的师资力量、教学资源以及自考经验,能够根据自身需求制定合理的备考计划,缩短学习周期,快速科学的帮助学员完成学业。通过对考生的考试科目课程的讲解,让考试的掌握,这比考生自己琢磨轻松许多。 3.一般的机构都会提供报考指导。培训机构会根据考试的需求和特点,提供报考方面的指导。例如英语成绩不好的,可以用自考什么科目替代,你应该报考什么科目更能顺利通过等。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料:

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自考报辅导班的优势 1、报辅导班能让你跟着老师的教学计划走,对于平日里工作繁忙的同学来说,报辅导班能省去自己安排学习和摸索学习方法的时间,能尽早进去复习状态。 2、报辅导班的老师讲授的专业知识一般是针对重难点的,一些答题技巧也能在课堂上学到,遇到问题能够及时得到老师的解答。 自考的特点 (1)权威性:高等教育自学考试是国家教育考试,国家承认毕业者学历; (2)开放性:参加自学考试的人可以不受年龄、性别、已有学历、职业(特殊专业外)、民族、居住区域、身体条件等限制; (3)灵活性:自学考试采取分课程考试、学分累积的办法,不受学期、学年制的限制,考生可以根据自己的条件决定考试的课程和课程门数,依据专业考试计划安排自己的考试进度; (4)业余性:自学考试以业余学习为主,工学矛盾小; (5)效益性:对个人来讲,参加自学考试是投入的资金较少的接受继续教育的有效途径。自考/成考有疑问、不知道如何总结自考/成考考点内容、不清楚自考/成考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料:

自考本辅导员怎么样

有前途的。

1、继续做辅导员。辅导员队伍对于高校思想政治教育、学生管理、心理健康、就业创业等工作的重要性不言而喻,而想要稳住这支队伍,必须考虑他们的职业发展问题。而随着国家对辅导员队伍建设的重视,辅导员的专业化、职业化、专家化早早就在各级文件里反复说过。

2、转岗为其他行政人员。相较于凤毛麟角的副处级辅导员和副教授级辅导员,大多数辅导员在本岗位上职级能解决到正科、职务能解决到院系团委书记(学工办主任、学工组长、党委秘书、组织员)、职称能到讲师等,就到头了。

想要继续发展,更多的人会选择转岗为其他行政人员,比如本院系的话转为院办主任的居多,还有一些会转到机关,比如组织部、宣传部、学工部、校团委、教务处等,尤其是一些机关处室多年不留人的情况下,为补充人员,经常从院系辅导员调人。

辅导员主要职责:

1、帮助高校学生树立正确的世界观、人生观、价值观,确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念。积极引导学生不断追求更高的目标,使他们中的先进分子树立共产主义的远大理想,确立马克思主义的坚定信念;

2、帮助高校学生养成良好的道德品质,经常性地开展谈心活动,引导学生养成良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品格,增强学生克服困难、经受考验、承受挫折的能力,有针对性地帮助学生处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题,提高思想认识和精神境界。

以上内容参考 百度百科-高等学校辅导员职业能力标准

武汉纺织大学的自考生和统招生是一样的,享有共同的资源。上课全部是本校内的老师,这些老师也是教统招生的。但自考学生在管理上比统招生更加严格,我们是每个班配有一名辅导员,并且辅导员的管理能力也比较好,每天监督学生到课,不定期查寝,(统招学生基本是一个年级才配一名辅导员)。每个辅导员的都是起带头作用,当然辅导员的学历要求不是很高,也不需要教师资格证。但授课的老师确是一流的。希望这些能帮助你。

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自考读完能留校当辅导员一般是非常优秀的,很有发展前途的,怎么样?求之不得。

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正考365自考是正规的,但是,因为机构太多,竞争太大,难免有些机构是虚假的,这样考生在报名时应该选择一些有口碑的平台。

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自考365网校是正保教育集团旗下的一家大型自学考试远程教育网站。正保远程教育(China Distance Education HoldingsLtd.,CDEL)成立于2000年,是一家具备网络教育资质、经教育部批准开展远程教育的专业公司,为北京市高新技术企业、中国上大教育集团,下属13家网站,业务涵盖会计、自考、法律、医学、建设工程、考研等诸多领域,拥有办公面积8000平米,员了近千人,公司年招生规模高达百万人。

自考365网校拥有极为雄厚的技术实力,公司耗时9年自主开发和完善的教育平台,集Internet技术、网络多媒体课件技术、先进的教育教学技术、科学的教学管理思想于一体,由学员管理系统、网络多媒体视频点播系统、智能在线题库系统、网络答疑系统等

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经历过数百万学员的大规模实际应用考验,远程教育平台已经通过国家信息中心国家计委学术委员会软件评测研究中心的综合检测,计算机软件质量保证测试评价为优,及计算机软件质量特性测试评价为优。

自考即高等教育自学考试,1981年经国务院批准创立,是对自学者进行的以学历考试为主的高等教育国家考试,考生主要有两种学习方式,一是在高等院校举办的助学点学习或进入本校进行全日制学习(学生采用这种学习方式称为应用型考生),二是在社会举办的助学单位学习或自学(用这种学习方式的学生称为社会型考生)。高等教育自学考试中社会型考生占75%,应用型考生占25%。

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