自考本科的科目难度排名

专业课程基础课程

人力资源管理的自考本科可以分为两大类：专业课程和公共课程。1、专业课程： 基础会计学、管理学原理、公共关系学、经济学、管理思想史、 劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理。2、公共课程：中国近现代史纲要、英语（二）。学科基础课：（经济类公共课） 管理系统中计算机应用、 管理系统中计算机应用（实践）。专业课都是比较容易过关的，如果你之前是学这个专业的，不一定要你照本宣科的全部背出来写上去，只要题目中能体现出一两个专业术语或是能清晰明了的解决问题的思路就可以了。公共课中就比较难点。 中国近现代史 中有很多年代中所发生的事件及影响人物等等和中学时考的类似，大多数要考生答的是某个事件的影响及意义等，所以可能需要好好的背一下。最难的要属 管理系统中计算机应用 和 管理系统中计算机应用（实践）。其中包含一些 VF 的知识，选择题说的就是一些概念的问题。可以选择培训机构比较系统化有组织的进行学习，会比较容易。如果要选择一些比较靠谱的培训机构的话，其实可以考虑北区教育。最主要的一点，北区教育报名，不限年龄，不限基础，零基础报名考学历，学校会根据学员自身情况推荐合适的学历提升方案，还是很靠谱的。

自学考试各专业的课程设置一般分为：公共基础课、专业基础课、专业课和实践性环节。同学可以根据专业与自学考试的特点以及考试科目的难易程度来制定相应的学习计划。那么知道了考试科目难易程度到底是怎么样的呢？今天给大家看看自考的科目难度排名：1、公共科目考试难度：★★所有专业或者同类专业应考者都必须参加的课程，如《马克思主义基本原理概论》、《中国近代史纲要》、《英语(二)》等。考生都必须学习的课程，虽然说这门科目不一定是与考生的专业相关，但也是为了进一步培养人才必不可少的课程，小编觉得这科目的作用就是辅助入门，给大家指明了学习的大概方向。备考建议：公共课的试卷都已经非常成熟，所以难易程度不会忽高忽低，历年考题的重复性也非常高，所以考公共课时一定要记得刷题。在学习公共课的过程中，建议大家把学习重点放在总结历年考题知识点上。2、选考专业考试难度：★★说的直白一点就是考生们可以有限制的选择自己爱好和能力相匹配的科目来考，如汉语言文学专业的选修课只能在《普通逻辑》、《教育学》、《心理学》三门课中选一门。备考建议：根据自己的兴趣，在限定的科目中选择自己最有把握的科目。选修课的难度并不高，大家有目的、计划的进行学习即可。3、基础课考试难度：★★★这是考生学习的基础理论、基本知识和基本技能的课程，相对于公共课的辅助入门，这就算得上是入门了，就跟我们建房子的时候打地基是一个道理的。就比如工商企业管理(本)专业中的《管理学原理》和电子商务专业的《电子商务基础与应用》这类的，就属于基础课了。备考建议：对于专业中的基础课是非常明了的，在基础课的学习中我们还是要重点把握课本中总结下来的知识点，以及历年真题的总结，要带入相关的专业知识去进行学习。4、专业课考试难度：★★★★指同专业知识、技能直接联系的基本课程(简称专业课)。专业基础课和基础课非常容易混淆，专业基础课(简称专业课)是与专业技能、知识直接挂钩、联系的基础课程。是基础课程，但是是你这个专业中必须要掌握的基础课程。备考建议：专业课同基础课学习方法大同小异，一般来说，在一个已经非常成熟的专业中，他的专业课考试也是非常正规的，出题试卷也不会难度差异过大。同学们有没有发现除了专业课略有难度之外，其他课程都没有想象中那么难，只要大家用心好好上课好好学习都会顺利通过哒~，所以要对自己有信心哦。