霏霏头头
我就是自考过来的,说实话很痛苦,花了我6年时间,主要是我那个地区一年只考2次,别的地区可以一年考4次。亏就亏这了。我给你几点过来人的建议吧:1.找一个专业好考的,课程少点的。2.一定要做历年真题,最好10年内的,把他们搞懂弄会,里面有大量重复题3.答题的时候一定要写干净、整齐、这样会给改卷老师很好的印象4.如果一年考4次的话你就一次报2科,主攻一次两科应该没什么问题!纯手工操作,希望能够帮到你,谢谢采纳!!!
小妮子乖乖81
时间不限,考试难度大。一、自考专升本报名时间、报考专业不受限制(护理等专业除外),简单点说只要在拿本科毕业证时能出示国民教育系列的专科毕业证即可。学习形式一般为业余制(双休上课)学习或自学。所有专科在校生和专科毕业生都可以报名。考试科目一般为15门左右,一般可以免考3门(中国近代史、马克思基本原理、英语二),跨非相近专业需要加试3-4门(社会开考行政管理等专业除外)。需要全部通过才能拿到毕业证,挂科可以补考,次数和时间不限,考试时间每年1、4、7、10月份,每次最多只能报4门。自学者只需要到各区、市(州)考办报名,交30元/门费用即可。业余制学习到各举办机构去报名,需要交取相应的学费。学制不限,一般最短2年才能拿到毕业证。二、自考专升本实质就是自考本科,自考升本是各类专升本考试中是难度最大的,需要将十几门课程全部通过才能拿到毕业证。特别是理科性专业,很多学生考了几年都拿不到毕业证以致最后放弃。毕业证由省自考办颁发,证书上会盖省自考委员会和主考院校2个章。由于难度大,所以还是比较受企业的认可。拿到学士学位证需要3门学位课程平均70分上,单门不低于65分,且学位外语及格。
8、企业采购中心包括五种成员:使用者、影响者、采购者、决定者、信息控制者。9、影响产业购买者决策的主要因素:环境因素、组织因素(企业本自的因素,目标、政策)、人
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1、人员配备的目的是为了配备合适的人员去充实组织机构中所规定的各项职务,以保证组织活动的正常进行,进而实现组织的既定目标。 2、人员配备,通常成为人力资源管理是
管理的概念包括以下四个方面的含义 1.管理的目的是为了实现预期目标 2.管理的手段是计划、组织、领导、控制和创新 3.管理的本质是协调 4.管理的主体是
嗯,可以找我具体交流下,或者,你可以留个邮箱啊什么的、