自考研究生能找什么工作

我们学院的研究生毕业后工作一般有几种： 1.做本专业的工作，但基本只能到一线城市发展了，基本进的都是大公司，要知道本科生进几百人规模甚至上市公司基本是无门的。如果以后想去大城市发展可以考虑。 2.到大型国企央企工作，那样的工作通常比较稳定，而且并不局限于大城市，但就未必能做专业相关的工作了。 3.留高校当辅导员或做些行政的工作，也可以到三流院校搞教学。 公务员就不用说了~ PS：我们学校只是所普通二本院校，如果是985的话更是香饽饽吧，就计算机专业而言刚出来就有年薪20W的。

行政管理这个专业其实相对而言研究生的就业形势并不是很好，这个专业基本上都是做文员的，而且一般公司也不可能一开始就让你做管理层，从底层来讲，本科生就足够了。 但是现在很多公司都招管理培训声，这样你的就业面就扩大了很多，不妨试试。另外，很多大型国企也喜欢找行政管理的硕士生作文职行政工作。 当然，楼上各位所说的公务员是最佳选择，收入高，待遇好，而且专业对口。但是现在公务员竞争也是很激烈的，不是容易的事，所以多条路多个选择！

问题一： 首先，考进吉林大学法学院的难度。这个其实是个很主观的问题啊，因为考研本身就是看个人的努力情况，尤其是法学研究生，大家都知道的一个梗，比伯的一首歌 “背呗，背呗，背呗，哦~” 如果你有毅力像我当年那样专业课背十遍，那我相信考哪儿你都倍有信心。 当然，难度还是分角度而论的。就本校还是外校而言，当然是本校更容易考了，资源，信息，生源认可度都更占优势。 就专业而言也很有区别。一般来说哈，像民商，刑法这些热门专业肯定是难度更大，还有吉大的法理专业，你肯定都知道我就不细细介绍了。 但是，注意，这里很关键，这里我要提到吉大法学院研究生录取的一个重要指标，就是所谓的“夏令营优秀营员”。这个东西现在对于吉大法学院研究生录取简直无比重要，所以很多本校生都会去争这个，而很多不知情的外校考研生并不知道，得到了这恶搞优秀营员，你就可以在通过初试之后，免!复!试!这个制度是从我们这一届开始的（好像是这个时间点，我是14级研究生），但是我们这一届还没有怎么完全实施，或者说大家也没有怎么去争，往后的几届都显得特别重要。 这个制度导致的后果就很明显，比如说我们国际法专业，我们这一届在没有受到优秀营员制度影响的情况下，录取的9个人有5个本校，4个外校，其中还有两个本校的是保研，所以考上的7个人有4个是外校的，我们的上一届，也就是13级大概也是差不多的比例。但是，我们下一届，也就是开始优秀营员制度的一届，好像是10个人吧，只有外校的考进来。是的，只有一个。因为本校很多人都有优秀营员，或者是保研进来的，真的相差太多。 所以这个制度带来的影响非常重大，尤其对外校考生而言，一定程度不太公平，但其实也反映了吉大的录取倾向（点评的话就不多说了哈，毕竟利益相关）此处还需要指出的是，这个制度就带来另一个影响，就是招生较少的专业，比如诉讼法，环境法，乃至招生十人左右的国际法，宪行，外校生很难很难考进来，如果要考，建议去考法理，刑法，民商等招生较多的专业。 问题二： 至于每年的考生人数，我倒是没有仔细研究过。分专业那是肯定的。 问了一下各专业的同学，大致说一下有个了解就好。 民商：正常年份是每年300左右 ，复试进四十，录取十三四人。但是我那年民商超级小年，好像只有280人考，然后进复试的好像全录取了。当然，民商进复试的多，保研的名额也多，所以竞争也是蛮激烈的。 刑法：一般一百七八十人考吧，录取比例1：25的样子，录取7，8个撑死了。刑法保研名额也很多。 国际法：往年都是6，70人考吧，据说从我这一届开始因为出了英文的题目考的人就少了。录取比例很不一定，不过每年只招生10人左右，看保研名额才能定录取名额。 诉讼：复试进8到10个，录取一两人吧，真的很难考，因为招生名额才4，5人，保研名额占了大部分。 环境法：一般每年都会有个五六个人考，如果没有保研的，能录四个～

如果你把握住读研的时间充实和完善自己，肯定比本科生有优势。 本科生和研究生毕业出来，总有工作好的和找不到工作的，不论是热门还是冷门。关键在个人。 另外，有一个研究生文凭，进入一部分企事业单位以后晋升空间比本科生大。 如果你想读好书也愿意读书，对自己有信心，是可以选择考研的。

研究生出来能找到好工作 研究生的就业范围和前景远远高于同专业的本科生，特别是现在校招一般研究生都可以找到工作，如果你不是太挑的话。如果你对就业要求高，可能需要自己去找了，这个对个人能力要求较高。

和学历不是有特别大的关系，学历只是敲门砖吧。

问题不在于你是专科生还是本科生，而在于你的实践能力--沟通能力 再学习能力 实践操作能力

本人研三，见过两届师兄姐毕业找工作以及自己的经验：没有目的性，完全等待导师、课程、项目、机遇等外在因素的话，今年整体还是比较难找到心仪的工作。首先第一点要搞清楚，到了研究生时能否找到工作不要跟本科或者高中比，到一个阶段，你对工作的要求是不一样的，同样需求你的单位也是不一样的。第二，实际上学历越到上面，找对口工作的面会更窄更专业性。第三，大形势，目前校招的各大企业可以说80%是软件开发相关，华为、百度、小米.etc，研究生针对这些单位有过相关研究经历的话就业会和乐观，而且起步工资当然啦，比本科等会高不少。最后，其实路有很多，最关键的还是你想去哪，然后愿意为走这条路准备多少。 祝你顺利~

工大的机械专业不要问就业，那是王牌。至于职务，我想一个应届毕业生应该踏踏实实做好技术才是首要的。

找工作的话有挺多种的，往下说吧，类似于国企，事业单位等需要这些公司招人才能去投简历，很严格。私企的话一般上招聘网站就能投简历找了。对于不会上网的人怎么办呢，那就去招聘人才市场，或者去街上看下有没有贴着招聘。最后一种方法就是通过亲朋好友的介绍工作。

自考本科上的研究生能当大学老师吗？自考的本科上的研究生也可以当大学老师，但是你还还得考

考研季结束，许多年轻人面临着毕业后找第一份工作的选择，研究生的就业一年比一年难这是一个不争的事实。研究生就业方向，主要选择机关事业单位，科研院所，国有大中型企业、外企高科技企业。研究生毕业后找第一份工作，选择首选集中在国有大企业、科研单位、事业单位。选择方向有以下几个方面：1、机关事业单位。公务员招考职位数量增加，招聘门槛高。对研究生毕业需求量相对较大。2、研究生在找工作时求安稳。机关事业单位有较完善的福利待遇，工作稳定。晋升机会多，研究生评定职称、住房补贴等方面有优厚待遇。3、高校、科研院所成为一些研究生就业选择。这些岗位能发挥研究生的专业特长，有较好的福利待遇。毕业后的第一份工作，研究生毕业要好好的规划职业生涯？可以说第一份工作关系到一生的职业生涯的顺利。注意以下几点细节：1、研究生专业和专业发展方向，以便规划职业生涯。2、第一份工作不仅仅是提高技能积累经验更是以最快的时间发展向规划目标前行。3、关注职业发展趋势，从而在行业生涯中保持竞争力。

现在由于博士研究生人数的大量增加，中国的大学对教师的要求是学历必须是博士研究生，而且要获得博士学位证的人才要。有些在学校里不好好读书的博士生，如果博士论文没有通过，或是其他的授予学位的要件不够，都有可能不能获得博士学位。如果没有博士学位的人，实际上就不能成为大学老师了。