行政管理学自考本科试卷

全国2007年7月高等教育自学考试 行政管理学试题 课程代码：00277 一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分） 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.下列属于行政管理的主体的是（ ） A.北京市人大 B.天津市人民政府 C.中共重庆市委 D.上海市高级人民法院 2.开创了行政决策理论研究先河的是（ ） A.西蒙的《行政行为》 B.威尔逊的《行政研究》 C.怀特的《行政学导论》 D.古德诺的《政治与行政》 3.在行政学研究中，强调在研究过程中只注重对事实的描述，而回避事实背后的规律的研究方法是（ ） A.规范方法 B.案例方法 C.经验方法 D.比较方法 4.雷格斯将工业社会的行政模式称之为（ ） A.融合型行政模式 B.过渡型行政模式 C.棱柱型行政模式 D.衍射型行政模式 5.从根本上制约着行政系统的规模、体制结构与运行方式等的经济因素是（ ） A.经济力量 B.经济体制 C.社会经济结构 D.科技发展水平 6.一切权力最原始、最直接的来源是（ ） A.信息 B.诱导力 C.强制力 D.组织制度 7.行政权力的目的是为社会公共利益服务，而不是为私人利益服务，这是指行政权力具有（ ） A.强制性 B.阶级性 C.执行性 D.公共性 8.“守夜人”政府时期指的是（ ） A.有限政府时期 B.全能政府时期 C.弱势政府时期 D.强势政府时期 9.强势政府时期，行政职能所具有的特点是（ ） A.政府职能非常有限 B.适应自由资本主义的发展 C.政府很少对经济进行干预 D.行政职能范围大大拓展 10.国家有关行政管理机构依法在一定区域内设立的分支机构或代表机构是（ ） A.信息机构 B.咨询机构 C.辅助机构 D.派出机构 11.世界上长期实行委员会制政府制度的国家是（ ） A.瑞士 B.美国 C.法国 D.英国 12.各级政府的财政收支计划和调节经济的主要工具是（ ） A.司法审查 B.预算 C.政府采购 D.市场调节 13.人事行政管理的计划和组织着重于本单位的人才需求和人才选择之间的微观调节的是（ ） A.基层人事行政管理 B.中层人事行政管理 C.高层人事行政管理 D.宏观人事行政管理

三、填空题（每小题1 分，共15 分） 21、1927 年美国学者魏罗毕发表的行政学名著是________________________。 22、国内社会环境中_____________因素对行政管理的制约作用是最根本的。 23、_____________是指围绕行政活动和行政现象这一主体的外部境况。 24、按行政管理活动所涉及到的领域来看，可把行政职能划分为政治职能、经济职能、文化职能和______________ 职能。 25、海南省政府在行政组织机构类型中属于____________机关。 26、在行政管理活动中，____________、权力、责任三者必须是相称和平衡的。 27、领导活动是自_________________产生以来就存在的。 28、行政执行中的检查监督是实行____________的主要手段。 30、以监督的目的方法为标准，行政监督可分为积极性监督和_____________监督。 31、行政机关只有根据宪法和法律，并在其____________范围内才能制定和发布行政管理法规。 32、行政处罚是_______________机关依法惩戒违反行政法律规范的个人、组织的一种行政行为。 33、机关管理的任务是：参与政务、处理事务和________________。 34、___________________________是在满足用线性不等式表示的约束条件的情况下，使线性目标函数优化的一种数学方法。 35、运用现代管理科学来指导改革，实现行政管理的科学化是______________性原则。 四、判断说明题（判断下列每小题的正误，并简要说明理由。若判断错了的，该小题无分。每小题3 分，共15 分） 36、国务院办公厅在行政组织机构类型中属于综合性辅助机关。 判断： 理由： 37、国家公务员升降奖惩的依据是工作实绩。 判断： 理由： 38、行政管理法规具有与宪法和法律同等的效力。 判断： 理由： 39、用典型示范、榜样影响来推动一般，带动全局的方法，称为“抓两头带中间”的方法。 判断： 理由：