初级会计证单位涨工资吗

这个事业编，分岗、专业技术岗、工勤岗；岗只有提职了才能涨工资，专业技术岗可以通过专业职称比如中级经济师、中级会计师，高级医师、高级教师等等这样的职称涨工资，但是一般单位名额有限，而且必须是单位同意聘用你，才能涨工资的；单位不同意聘用，也没有用的。工勤岗有专门的考试比如初级工、中级工、高级工，技师等可以涨工资的。我了解的这个是辽宁地区情况，希望对你有帮助！

第一,你要咨询一下单位的HR你们单位认什么职称（像一般单位都认可经济师），如果单位要不认可这种职称的话，考了也是白考。就像我们单位有一个人考到了高级咨询师，不过单位不认，一分不涨。
第二，如果你单位认可某种职称，你再考的话，如果考下了初级、中级、高级等，肯定会涨工资的，不过话不能这么绝对，99%都会涨吧，很少有那种BT公司，如果不涨，就纯属耍人玩呢。
第三，给您举例说明吧，就是我单位，某国企，初级职称是每月张50元，中级职称每月涨300，高级不太确定，我听人家说是600，因为自己还没拿下高级努力吧！
第四，就算不给，个人觉得考考也没坏处，多一证就比少一证强！
祝楼主好运啦~！

呵呵，现在会计专业初级和中级资格都要参加全国考试才能获得啊，你怎么没有考试就取得了呢？奇怪。要是参加全国统一考试取得初级或中级资格证书，单位有相应岗位的话，是可以聘的，会涨工资哦。

一般的行政单位里，是不需要职称的，他们涨工资时依靠年限。行政单位里工人是要职称的，但有些具有专业性比较强的如城建、水利、司法、学校里，其中有些岗位则是必须考职称，没有职业资格证书，可能都不让上岗。如财会人员必须有会计证书，当有一个初级职称，又继续向上一级考的话，被骋认后就可以有职称工资。但根据单位性质不同，类别也不同。
一般工人要考初级工、高级工。财会人员要考会计员、助理会计师等；还有初级经济师、高级经济师、政工员、中级政工师；教师有助教、小高等。
每一类都有很多级别
以上工作经验，仅供参考。

职称聘任是和从事的岗位挂钩的，
你考取中级会计职称，
只是证明你拥有这个资格。
现在你没有从事会计工作，
是不能被聘任为中级会计师，
也不能涨工资的。
要想聘任除非你去干会计岗。
当然现在有些单位要求不严，
也能获得聘任涨工资的。