评了经济师跳槽怎么办
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相对而言,肯定北师学系好了。
尽管北师律系目前还没有国家重点学科,但是法律教育领域的人估计都了解,这几年北师学简直是一飞冲天。因为原来刑法学的团队在高铭暄、赵秉志的带领下,几乎是集体跳槽来北师大建立了法学院和刑科院。
北师学拿下重点学科估计是早晚的事情了。
跳槽可以不一定是你职业发展受阻的选择,也可能是加速你发展的关键策略,这是其一。
毕竟,没有哪一份工作能让你做一辈子,有些关键的职业转折点,你错过了,可能就错过了职场转折的机会。
所以,当机会来临时,一定要有有抓住的本事。
其二,让跳槽后的价值 > 跳槽成本
跳槽要经过两个时期,一个时期是探索期,另外一个时期是适应期,探索期就是各种改简历,各种找对标公司, 这需要花费大量的时间和精力,这就是探索成本。
而适应期顾名思义,就是适应领导的价值观和同事的性格,适应新的工作环境,工作内容
其中所花费的时间,就是你的适应成本。
但无论怎么跳槽,都尽量保证跳槽后的价值 > 跳槽成本。
《深夜食堂》的作者安培夜郎关于跳槽讲过这么一句话:“跳槽不是对当下的逃避,而是对未来的选择。”
一个人的职业生涯往往长达三十年,每个阶段就有其重点,单是换一份工作就要花费半年甚至更长时间的成本,这样的跳槽就是不划算的,我们做任何事情都要有成本思维,毕竟我们是活在现实的世界。
2、跳槽后一般原单位是不会给你评职称的。
3、现在可以说你有中级职称的任职资格,但是不代表你有中级职称,只有单位将你聘任之后,才能说你有中级职称。
任泽平跳槽恒大月薪125万是怎么回事?具体什么情况?
任泽平跳槽恒大月薪125万是怎么回事?具体什么情况? 这两天被任泽平月薪1250000元的恒大任命文件刷屏了。
悄悄的说,第一次看见网传的任命文件图片时,数了数有几个零。没错,月薪125万,年薪肯定不止1500万啦,一定有年终奖的,还有称任泽平这次跳槽恒大的薪资高达5000万元或以上。
这份职场任命文件充分印证了恒大在践行十九大报告精神:坚持按劳分配原则,完善按要素分配的机制体制,促进收入分配更合理、更有序。
任泽平除了劳动力参与分配,他的“人力资本”要素也参与了分配。
这件事本身的市场价值也远远大于投入,恒大赢了!
任泽平为何在职场中如此值钱?
首先,行业是朝阳行业,站在台风口,一头猪都能飞起来。
任泽平一直在金融圈混,而恒大主业又是地产,无论金融还是地产都属于热门的朝阳行业,朝阳行业本来就是高薪行业。
看恒大2022年年报,10 位高管的酬金总额为 2 亿元。恒大集团董事局副、夏海钧的年薪高达 7 亿元,何妙玲年薪4万元,潘大荣年薪3万元,谢惠华年薪8万元。
其次,任泽平本也是有真才实学的专家级人物,总比年入上亿的明星更配得上这份收入。
任泽平曾担任宏观经济研究部研究室副主任,2022年加入国泰君安研究所,任研究所董事总经理、首席宏观分析师,2022年加入方正证券任研究所联席所长、首席经济学家。
任泽平的上述职场经历本身就早已是金字塔尖1%的顶尖人才了。任泽平在前东家方正证券的薪酬,应该也有千万水平。新财富第一名,年薪八位数并不稀奇。
范冰冰一年赚两个亿,黄晓明一年赚一个亿,有些直播平台的主播都能年入千万,对于一个经济学专家来说,年入1500万就真的很合理了,知识配的上这个薪酬。
第三、也要感谢许家印这位大方的老板。
职场中,遇到一位不抠门、不灌汤、不单单讲情怀的老板也很关键啊!!