经济师和会计师是否互认

相对初级会计师来说初级经济师不难，初级会计师比较难，要求一定的基础。要考三科，而且必须要两年内考过三科，三科同一天考。专业性也比较强，计算题分录题也很多经济法考的很杂。难度是比较大的。初级经济师只要考两科：《经济基础》、《专业知识与实务》。考过初级经济师的人都知道，即使是零基础，只要好好备考，考过是没有问题的。
会计师则注重的是职业的深度，专业知识的强化。就业方面需要有一定的认可度，比如，取得会计职称才可能得到会计相关工作。就业方向有财务工作、审计、税务、金融机构等。
经济师报考门槛比会计师低，暂时是没有专业限制的。尤其是已从事工作者，想涨工资，更是不二之选，考取的职称越高级，涨幅越高!会计相对来说比较局限，专业性要求高，从事的工作比较专一。

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国有企业高级经济师退休与一般员工的区别如下：

1、性质不同

高级经济师包括企业、事业单位通过签订合同招收的长期性员人。

而一般员工主要来源于社会招聘人员和大学毕业生，绝大多数属招聘人员，他们大多处在生产一线和操作岗位上。

2、职责不同

高级经济师负责本单位财产物资的统一，每年进行一次财产清查，健全保管、领用、维护、赔偿、报废、报损以及人员调动交接制度，保证账物相符。

而一般员工负责组织编制本单位资金的筹集计划和使用计划，并组织实施。资金的筹集计划和使用计划要结合本单位的经营预测和经营决策以及生产、经营、供应、、劳动、技术措施等计划，按年、按季、按月进行编制，

并根据企业的经济核算责任制将各项计划指标分解下达落实，督促执行。根据生产经营发展和节约资金的要求，组织有关人员，合理核定资金定额，加强资金的使用，提高资金使用效果。根据管用结合和资金归口分级的要求，拟定资金与核算实施办法，并组织有关部门贯彻执行

3、考核内容不同

高级经济师主要考核能否认真贯彻执行国家的宪法、法律、法令，是否具备应有的道德品质、是否具有做好本职工作的业务技能，以及必备的文化知识和实际工作能力。

而一般员工主要考核，出勤情况、学习成绩和工作态度，完成任务的数量、质量、效率等。

4、工作内容不同

高级经济师主要制定、修改关于权限和职能责任的组织结构，建立双轨的、相互的、纵向及横向的信息交流。预测对于的需求，做出人员投入计划，并对所需要的政策和计划做出预先设想。

人员的配备和使用：即按照工作需要，对进行录用、调配、考核、奖惩、安置等。帮助不断提高个人工作能力，进行任职前培训和在职培训。

而一般员工主要根据按劳分配的原则，做好的工资定级、升级和各种保险福利工作。通过各种教育方式，提高的思想政治觉悟，激励的积极性、创造性。对工作情况和程序进行总结、评价，以便改进工作。

参考资料来源：百度百科-高级经济师

百度百科-员工

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