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退休金怎么计算出来的

退休金是怎么计算的？

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小雨手机用户 高能答主
2022-05-01 有什么不懂的尽管问我

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基础养老金=参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资÷2×个人累计缴费年限×l%

本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数

本人平均缴费工资指数=al/Al+a2/A2+……+an/An÷N

公式中，al、a2……an为参保人员退休前1年、2年……n年本人缴费工资额；

Al、A2……An为参保人员退休前1年、2年……n年全省职工平均工资；

N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

扩展资料：

按退休金筹措方式

在实务中，企业制订的退休金的筹措方式可分为置存基金的退休办法和未置存基金的退休办法。

1、置存基金的退休办法

企业提取退休基金，交给的信托机构，如银行或保险公司，由其保管运用，在职工退休时，由信托机构从退休基金中支付退休金。企业除非已完全履行退休金给付义务，否则不得将退休基金收回。

2、未置存基金的退休办法

企业未提取退休基金交付信托机构保管运用，或者企业虽提取了退休基金，但自行保管运用，而未交付给信托机构保管使用，在职工退休时，企业自行筹措资金支付退休金。这种办法与置存基金的退休办法相比，职工的退休金缺乏保障。

参考资料来源：百度百科-退休金

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罗美媛度子
2022-01-20 TA获得超过5万个赞

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有很多人问：“我们每个月的工资中总有一部分是被扣除缴社会保险费的，扣掉了多少？我们将来又能领多少钱呢？”
2022年7月，发布《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》，2022年1月，又发布《社会保险费征缴暂行条例》，确立了目前中国企业养老保险制度的基本框架。我们现行的社保缴费和将来领取原则都源于这两个条例。
以北京为例，职工每月工资中，有8%的扣除是用来缴社会养老保险费的，同时，企业要为该职工上缴3%的社保养老保险费，这样，累计到个人账户里的养老金就是个人当月工资的11%。
这样，你看看你当月的工资总额，你就知道每月被扣除养老金多少，如果你的单位没有按这个标准来执行，那么一般说来是在逃那个3%。
那么你将来能领多少养老金呢？如果是在2022年以前，你缴满了2022年的社保养老费；或者在2022年以后，你缴满2022年的社保养老费，你就可以在退休后按月领取养老金了。记住，2022年以后的，2022年是个基本的年限。
你领取的养老金分为两部分：基本养老金和个人账户的比例。用公式表示就是：上年本地区社会平均工资的20%＋个人账户累计的1/120。
假如一职工每年交3000元的社保养老金，共交2022年，那么个人账户累积为9万元。假如他领取养老金时当地平均工资为2022元，那么他领的养老金为每月：2022*20%＋90000*1/120＝400+750＝1150元以下举一例详细说明每月交多少社保养老费和将来领多少养老金。
例：假如现在北京一职工，每月的工资是3000元，那么每月缴纳社会保险费的金额为：3000*11%＝330元那么一年所缴纳的社保养老费为330*12＝30元假如他累计缴满2022年，那么个人账户余额为：30*15＝59400元假如他从60岁时开始领取养老金，他60岁前一年北京社会平均工资为3000元，那么他每月领取的养老金为：3000*20%＋59400*1/120＝600+495＝1095元如果没有缴满2022年，那么他将享受不到每月上年社会平均工资的20%基本养老费，而是一次将个人账户累计额算息取走。
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67530589hl 保险观察员
2022-09-30 TA获得超过3万个赞

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根据养老金计算办法，职工退休时的养老金由以下公式计算：
2022年1月1日及其以后的参保人员
养老金=基础养老金+个人账户养老金
2022年1月1日以前参加工作的参保人员
养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
式中：本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，当地上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为2022年时，个人平均缴费基数为6时，基础养老金=（5000元+5000元×6）÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为0时，基础养老金=（5000元+5000元×0）÷2×15×1%=750元
个人平均缴费基数为0时，基础养老金=（5000元+5000元×0）÷2×15×1%=1500元
累计缴费年限为2022年时，
个人平均缴费基数为6时，基础养老金=（5000元+5000元×6）÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为0时，基础养老金=（5000元+5000元×0）÷2×40×1%=2022元
个人平均缴费基数为0时，基础养老金=（5000元+5000元×0）÷2×40×1%=4000元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）×12。
计发月数为：50岁为195月、55岁为170月、60岁为139月
例如，某人55岁退休，个人账户中存款余额为51000元，那么，个人账户养老金为
51000元÷170月＝300元/月
过渡性养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×视同缴费年限×4%
过渡性养老金仅对2022年前参保人员有效。视同缴费年限是你参加工作至开始缴纳养老保险期间的年限，包括知青下乡的时段视同工龄。需要提供本人的档案才报社保局审核认定。
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林下遇见
2022-01-12

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不公平的退休制度，党政事业单位退休金高于企业的五倍多，国家还编啦好多理由欺企业退休的职工。退休前因为工作不同，职位不同可以工资有多有少，退休后可以根据工龄拿一样的退休金，这是最合理的。不要拿个人账户基金，退休前的工资，又乘以百分数等等人的鬼把戏。退休基金的多少，你账户里的钱多少都是集体的钱，你们用你们的手中权利任意私吞，把你们的退休金提的高高的，这里天理不容的，是大家的钱，应该大家共有共享。党政事业你们没有上交一分钱的税，你们凭什么拿那么高的退休金。企业拿出那么多的税交给国家，反而叫你们多吃多拿吗？全国的企业职工能答应吗？
已退休的人员，
党政事业单位退休金降下来，企业退休的涨上去。只把企业退休金一次性补上，以后再涨退休金就是公平的， 有差距只是工龄长短，退休金就有多少，这是最公平的。
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2022-06-20 二姐说保险，带你看清保险，帮你选对保险。

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计算公式如下：1、职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%；企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；2、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

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摘要 现在的退休费计算，和职称没有任何关系，都是按照缴费年限，缴费基数计算的，和其他人员没有任何区别，工程师在职时，领取的是工程师的工资，按照工程师的工资缴纳的养老保险，退休之后不再给予另行调整 咨询记录 · 回答于2022-12-19 中级工程师退休后退休金会更高吗 现在的退休费计算，和职称没有任何关系，都是按照缴费年限，缴费基数计算的，和其他人员没有任何区别，工程师在职时，领取的是工程师的工资，按照工程师的工资缴纳的养老保险，退休之后不再给予另行调整 退休费，是根据在职缴纳养老保险基数，缴费年限确定的，工程师在职工资如果比别人高，并且缴费基数相对高的话，是要比别人高的，退休费的计算办法，和其他人员一样，没有任何区别。

摘要 您这个情况我看了一下，确实被坑了，这成了强买强卖了，严重侵害了您的消费权，推荐您使用 12345热线，老百姓解决不了的问题都可以投诉 12315网站投诉，电话可能会拖，但是网站投诉有，一定会处理呢 最后就是12348法律援助热线，通过法律途径解决问题 咨询记录 · 回答于2022-06-25 12135官方投诉网站你好，我可以在12123官网投诉环球网校不退费吗？是这样的，我曾在环球网校购买初级经济师课程，一年没过，第二年申请重学。网校老师告诉我我的条件可以直接参考中级，可升级直接考中级经济师。说初级和中级难度差不多。我觉得这也可以就升级程中级了。在8月份报名是，公司告诉我只能先考初级，然后再中级。我就和网校协商，网校也同意给我换回初级课程。说升级的钱就在我的账户里，下次可以考中级经济师的时候用，也可以报其他课程抵扣。因为后期我确实还有需求就同意了。今年我参考升级二建班时被告知不能使用这笔钱，只用支付。当时也不知道可以打投诉电话，就直接付款了。后期朋友说可以打电话投诉，我就打电话了，客服说可以使用，下次让我用。我说我又需求的时候你不给用，现在我没有购买课程的需求，你让我下次用。都没有下次课怎么用？我打电话就是要解决这个问题的。网校就说没有办法，你只能下次买课用，不能退？我一直让他解释为什么我有需要你不给用，现在又让我下次用，没有下次了，怎么用？就是一句话不给退，只能再买课。这不是强盗逻辑吗？请问：我这个情况可以打12135投诉吗？谢谢 您这个情况我看了一下，确实被坑了，这成了强买强卖了，严重侵害了您的消费权，推荐您使用 12345热线，老百姓解决不了的问题都可以投诉 12315网站投诉，电话可能会拖，但是网站投诉有，一定会处理呢 最后就是12348法律援助热线，通过法律途径解决问题

付费内容限时免费查看回答您好！我是南方焰老师，熟悉部门业务办理，熟悉各项法律法规。您的问题我已经看到，正在整理答案，需要一点打字的时间，请稍等一会～您好！很高兴为您做答。为你提供以下的方法：1、挂靠可靠的公司如果有公司为你缴纳社保，那么你就可以以职工身份来进行参保，但是大家一定要特别注意对方公司是否足够安全。只有如此才能够保证我们后续的社保在那不出现问题。而且一般我们自己选择挂靠社保的公司一般都不能够自选缴费基数，所以可能费用上都是固定的。2、选择专业社保代缴公司外地个人在厦门怎么交社保，其实我们也可以直接挑选到正规的社保代缴公司来为我们提供社保缴纳。比如易社保这样的大型平台，拥有国家认可的专业资质，业务能力更强，代缴社保也不会有任何的问题。由专业公司代缴社保贷，厦门当地享受到的福利政策也都有保证，这样还可以直接在厦门落户。很多人都在咨询外地个人在厦门怎么交社保，大家也应该知道在厦门当地没有社保，影响肯定还是很大的。所以一定要通过易社保这样的大型平台，及时进行社保的缴纳，而且要随时关注自己社保账户的情况，只要有专业平台代缴社保都不会有任何问题。后续有什么问题的话可以关注我，提出定向询问。祝您生活愉快！一切顺利！提问老师：请问户籍云南，在厦门人力资源服务公司签订签灵活用工协议，购买保险满2022年能否在厦门办理退休手续，享受厦门退休待遇。回答你的情况是可以在厦门办理退休的。符合条件的，可以选择退休养老金领取地的。这个是有条件的，在退休前的工作地缴费满2022年的，可以在当地退休。在退休前的工作地缴费不满2022年的，不能在当地退休，要转到上一个工作缴费满2022年的地区退休。上一个也不满2022年的，把社保全部转到户口所在地退休。提问医保年龄有没有限制？回答没有年龄限制，只要交够医保缴费年限就可以了，女够2022年，男够2022年。提问谢谢老师回答别客气如果能够帮助到您，希望可以得到您的五星赞。提问需要办理社保转移手续吗？还是退休时自动合并帐户信息？老师：以后怎么联系您呢？可以给联系方式吗回答办理社保转移，合并。如果之前账户和现账户在同一个社保经办机构，当事人可直接带上身份证办理账户合并手续。若账户不在同一个社保经办机构，当事人应先办理账户转移再进行合并。更多21条

2022年以前退休的机关事业单位老人，2022年养老金会重新计算吗?

暖心人社
2022-03-18 · 中级经济师 优质财经领域创作者
2022年以前退休的机关事业“老人”2022年养老金会重新计算吗？
2022年10月，我们国家实施了机关事业单位养老保险制度改革。国家明确规定，2022年9月及以前办理退休并领取了退休待遇的机关事业单位退休人员，叫做“老人”；2022年10月及以后参加工作并办理退休的机关事业单位叫做“新人”，中间剩余的2022年9月底以前参加工作，2022年10月及以后退休的机关事业单位，叫做“中人”。

养老保险待遇计算
养老保险待遇计算的原则是“老人老办法，新人新办法，中人过渡性办法”。

何谓“老人老办法”？“老人老办法”指的就是按照过去基本工资加级别计算退休养老金的模式。在过去的时候，工龄2022年的2022年的职工，发放基本工资的70%；2022年到2022年发放80%；2022年到2022年发放85%；2022年以上的发放90%。除了基本工资的一定比例，还会根据本人退休时的职务、级别、职称来确定退休生活补贴的数额，毕竟各地的生活标准是不一样的。这是我们国家自建国以来就实施的老养老模式了。

“新人新办法”呢？“新人新办法”指的是新人要按照职工基本养老保险的模式参加养老保险，未来领取基本养老金待遇。基本养老金待遇主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成，具体计算模式全国统一，跟职工基本养老保险统一。如下图：

不过为了解决养老保险制度改革以后，养老金的供养不足，国家专门建立了职业年金制度。原则上还是跟企业年金制度相一致的都属于补充养老保险，职工本人缴费4%，用人单位缴费8%。

“中人过渡性办法”呢？中人过渡性办法指的是，2022年10月实施养老保险制度以前，中人没有实施养老保险制度缴费，没有建立起补充年金制度，对于个人账户养老金和职业年金制度的一种补偿性过渡——发放过渡性养老金。具体过渡性养老金计算办法由各省市自行确定，一般跟社会平均工资相挂钩。

中人除了过渡性办法以外，还有2022年的过渡期。过渡期的设置是针对2022年10月至2022年9月，国家为了消除新老退休办法待遇过渡以后，出现的养老金差额。国家明确以老办法退休待遇为基础，如果新办法退休待遇比老办法退休待遇高，就会在发放老办法就修待遇的基础上，额外发放新办法比老办法高出部分的一定比例，从10%十年过渡到100%。可以说2022年过渡期指的是老办法退休待遇的兜底作用，而不是指的过渡性养老金的过渡。机关事业单位的过渡性养老金最长可能需要2022年以后才消失。