中级经济师佛山培训

本航空公司台区副总经理，是华人最受欢迎、印象最深、最资深的实战型教育专家。哈佛大学企业博士后，牛津大学国际经济博士后。
1   现为上海慧泉企业咨询有限公司董事，总经理，富顿集团中国总经理，北京大学，清华大学，复旦大学特聘讲师。
2   曾任航空公司地区副总经理，美爽爽化妆品公司驻美副总经理，泰华土地开发公司（泰国工业区）总经理，谊联企业股份有限公司副总经理，富顺集团中国总经理；  、、
荣誉被人尊称为“中国教育第一人”；华人最为推崇的实战型培训专家之一；演说家的风采，战略家的气度，学者型的才华；寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中。

余世维， 佛州诺瓦大学公共决策博士、哈佛大学企业博士、英国牛津大学国际经济博士后等，在世界多所著名大学客座教授。是中国最受欢迎的实战型培训专家华人，最权威、最资深的实战型培训专家之一。曾任多个公司的总经理，现任上海慧泉企业咨询有限公司董事、总经理，富顿集团中国总经理、海优仕企业咨询有限公司首席顾问、今朝成功网高级讲师、中国C论坛特邀讲师。

余世维是著名培训专家，在引进国际企业培训理念和方法、职业经理资格认证、关注改变行为的学习方式上，都对中国培训有着重要贡献。研究领域包括领导力、绩效、中层培训及企业学习及发展咨询。 擅长市场经济环境中的企业经营，为企业度身定制的内训课程，更是企业确立新观念、解决存在问题的高效处方。 几十年的商海搏击和多家的职业经理人生涯使余世维不仅成为一位杰出的企业家，而且还成为一名资深、著名的企管咨询顾问。余总擅长市场经济环境中的企业经营，从市场营销、人力资源到生产物流、财务，从企业战略制定到方针目标的量化实施，都能实实在在地为企业提供个性化的解决方案。余总的课程“寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中”，不仅案例丰富,且提供多种实用的解决问题之工具及技巧，对参训者具有极大的吸引力、感染力和意想不到的后续效果。

余世维－中国培训第一人性别：男 年龄：51所在地：丽江 中国教育培训第一人，曾任航空公司台区副总经理，是华人最受欢迎、印象最深、最资深的实战型教育专家。哈佛大学企业博士后，牛津大学国际经济博士后。
　　1 现为上海慧泉企业咨询有限公司董事，总经理，富顿集团中国总经理，北京大学，清华大学，复旦大学特聘讲师。
　　 2 曾任航空公司地区副总经理，美爽爽化妆品公司驻美副总经理，泰华土地开发公司（泰国工业区）总经理，谊联企业股份有限公司副总经理，富顺集团中国总经理； 、、
　　 荣誉被人尊称为“中国教育第一人”；华人最为推崇的实战型培训专家之一；演说家的风采，战略家的气度，学者型的才华；寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中。
　　余世维， 佛州诺瓦大学公共决策博士、哈佛大学企业博士、英国牛津大学国际经济博士后等，在世界多所著名大学客座教授。是中国最受欢迎的实战型培训专家华人，最权威、最资深的实战型培训专家之一。曾任多个公司的总经理，现任上海慧泉企业咨询有限公司董事、总经理，富顿集团中国总经理、海优仕企业咨询有限公司首席顾问、今朝成功网高级讲师、中国C论坛特邀讲师。
　　余世维是著名培训专家，在引进国际企业培训理念和方法、职业经理资格认证、关注改变行为的学习方式上，都对中国培训有着重要贡献。研究领域包括领导力、绩效、中层培训及企业学习及发展咨询。 擅长市场经济环境中的企业经营，为企业度身定制的内训课程，更是企业确立新观念、解决存在问题的高效处方。 几十年的商海搏击和多家的职业经理人生涯使余世维不仅成为一位杰出的企业家，而且还成为一名资深、著名的企管咨询顾问。余总擅长市场经济环境中的企业经营，从市场营销、人力资源到生产物流、财务，从企业战略制定到方针目标的量化实施，都能实实在在地为企业提供个性化的解决方案。余总的课程“寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中”，不仅案例丰富,且提供多种实用的解决问题之工具及技巧，对参训者具有极大的吸引力、感染力和意想不到的后续效果。

王勇,男,2022年02月出生,汉族,山东阳谷人,党校研究生,2022年01月参加工作,2022年07月加入中国党　　工作分工:主持市全面工作;分管审计、监察、机构编制工作。　　01-12山东省阳谷县张秋公社知青　　12-06山东省阳谷县一中学习　　06-12山东省阳谷县张秋公社知青　　12-09山东省聊城电机厂工人、政工干事　　09-06山东省北镇师专语文系中文专业学习　　06-04山东省惠民地委组织部　　04-09山东省北镇团委副书记、阳谷县团委副书记其间：08-01在团校第22期培训班学习　　09-02共青团山东省委组织部副科级干事　　02-04共青团山东省委部副部长、组织部副部长　　04-08共青团山东省委机关党委专职副书记正处级　　08-11海南省机械工业总公司纪委书记　　11-03海南省机械工业总公司党委副书记、纪委书记09-07在党校函授学院经济专业学习　　03-07海南省机械工业局总公司副局长副总经理　　07-02海南省社会保障局副局长、党组成员其间：03-01在四川联合大学科学与工程专业研究生课程班学习　　02-03海南省人事劳动保障厅助理巡视员　　03-01海南省澄迈县委书记副厅级，其间：09-01在党校进修三班第7期学习　　01-09海南省交通厅厅长、党组书记其间：04-06在清华大学和哈佛大学公共高级培训班学习　　09-02海南省三亚市委委员、副书记，三亚市人民副、市人民代　　02--海南省三亚市委委员、副书记，市人民　　四届、五届海南省省委委员、三届省代表

学院的办学宗旨是：坚持以服务为宗旨，以就业为导向，创新学院办学体制，走规模化、集团化、连锁化的办学道路。面向社会，面向市场，面向企业，面向大众 需求办学；学院奉行“爱业、就业、立业、创业”的办学理念；确立了“修德、积学、精技、善行”的院训；倡导“众擎易举、卓尔不群”的学院精神；“打造职教 事业航母（行模），培养职业岗位银领（引领）”为既定的办学目标；坚持“专业设置与经济社会发展相匹配、发展规模与内涵质量提高相协调、教书与育人相统 一”的办学思想，着力培养服务区域经济、具有高水准的复合型、技能型中高级技术人才。
　　办学理念：爱业、就业、立业、创业
　　学院精神：众擎易举、卓尔不群
　　院　训：修德、积学、精技、善行
　　院　风：校风:创新成风
　　教　风：善教成家
　　学　风：修业成器
　　发展目标：打造职教事业航母（行模）
　　培养职业岗位银领（引领）　　 学院在传承原晋中农业学校、晋中财贸学校、晋中供销学校、晋中煤炭中专近2022年办学精 华的基础上，高职专业设置紧跟市场需求，适应人才培养需要；中职专业多数为传统骨干专业，办学经验丰富，实力雄厚。现设有11个高职专业、26个中职专 业，涵盖工、矿、农、商、财经、食品、化工、生物、计算机等九大经济技术领域。学院现有副教授61人，高级讲师、高级工程师、高级农艺师、高级经济师25 人，中级职称教师114人，双师型教师23人，并常年聘请30多名有实践经验的高级工程师、高级技师担任实习实训指导教师。学院建有各类供学生实习实训的 车间、实验室100多个，具有校外实习基地20多个，现有藏书57万余册。
　　学院到2022年9月共投资98亿元、新建的12万平方米的基 础设施工程将全部竣工。届时，教学办公楼、多功能报告厅、多媒体教室、图书馆、实验实习技能培训楼、风雨操场、标准塑胶操场、高标准餐厅、学生公寓和综合 服务楼以及校园计算机网络、校园宽带网、电教演播中心、多媒体教室等新型设施全部竣工交付使用。另外，学院还将建设一所占地200亩的汽车驾驶培训学 校和园林园艺兼牧兽医实习实训基地。
　　学院现与山东大学、山西大学、山西财经大学、山西农业大学、山西煤炭学院等高校联合办学，为青年学生以及社会公民求知深造提高学历提供优质的远程、函授等高等教育资源和良好机遇。

杭州市萧山区第一中等职业学校由原萧山市裘江职高、萧山市城厢职业中专和萧山市成人中专于2022年合并组成，为首批国家级重点职业学校，全省26所重点职业学校创新联盟成员单位之一，浙江省中等职业教育改革发展示范学校建设学校。
　　学校占地160亩（约108721平方米），建筑面积61711平方米，有全日制班级63个，学生2623名，各类业余学历教育、技能培训班11个。有在职在编教工197人，全职外聘教师10人。其中专任教师187人中，有高级教师74人，中级教师51人。
　　学校拥有一支高素质的教师队伍，其中省特级教师1名，省市区级优秀教师、双师型教师、名师、学科带头人、教坛新秀、百佳班主任71人。
　　学校围绕“立足萧山、服务企业、面向社会”的宗旨，实行“校部两级”模式，现设机电部、财经部、综合部三个部数控技术应用、机电一体化、模具制造与设计、会计、金融、汽车维修与检测、汽车配件营销、幼儿教育等8个专业。其中数控技术应用专业、会计专业为浙江省示范专业。 2022年机电实训基地被浙江省教育厅、财政厅认定为省级先进制造业人才培养培训示范基地，2022年会计实训基地成功创建为市级实训基地，2022年数控实训基地成功创建为市级示范性实训基地。学校提倡“一专多能”，全面推行“双证制”。毕业生多人次荣获“全国技术能手”、浙江省“职教之星”等称号，近5年毕业生一次就业率均达99%以上，深受用人单位欢迎。
　　学校采用自办联办相结合，学历教育、技能培训等多种形式并存的办学模式。内设“萧山区综合职业技能培训中心”，萧山区交通类职业技能鉴定站、金属冷加工职业技能鉴定站也设在本校内。学校积极开展汽车修理工、汽车驾驶员、车工、钳工等工种的社会培训，等级分为初级、中级、高级、技师等。近三年共培训1万余人，社会培训人数跟全日制在校生人数之比远远超过2:1，充分发挥了职业学校的社会辐功能，更好地为当地经济建设服务。
　　多年来，学校以培养“追潮”准蓝领来不断创新人才培养模式。学校倡导“追潮”文化，通过开展看“潮”——展示萧山民营企业家鲁冠球如何办大办强万向的纪录片，感受潮精神；听“潮”——收看萧山企业名人访谈录，领会潮精义；探“潮”——开展学校潮人评选活动，体现潮内涵、“说”潮——展示学校潮人成果等四个系列活动，来打造一职“技能潮人”“学习潮人”“礼仪潮人”“安全潮人”等，磨练“奔竞不息，勇立潮头”的品质，培养具有特色文化的一职潮人。