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无偏性一致性经济师

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李家子弟平平

随着样本容量的增加,参数估计具有:渐近无偏性、渐近有效性、一致性。

1、无偏性:样本统计量的数学期望等于被估计的总体参数的值 。总体参数的实际值与其估计值相等时,估计量具有无偏性。

2、有效性:对同一总体参数的两个无偏点估计量,有更小标准差的估计量更有效。

3、一致性:随着样本容量的增大,估计量的值越来越接近被估计的总体参数 。

扩展资料:


有效性是估计量与总体参数的离散程度,如果两个估计量都是无偏的,那么离散程度较小的估计量相对来说是有效的,离散程度用方差来衡量。样本相同、用不同的方法估计参数,可以找到若干个不同的估计式,其中抽样分布具有最小方差的估计式(最小方差准则),为最佳估计。

既是无偏的同时又具有最小方差的估计式,为最佳无偏估计式。当样本容量较小时,有时很难找到最佳无偏估计,需要考虑扩大样本。

参考资料:

百度百科——有效性

百度百科——无偏性

百度百科——一致性

reviveanna

区别如下:

如果随着样本量的增加,估计量(由估计量产生)“收敛”到要估计的参数的真实值,则估计量是一致的。更精确一点-一致性意味着,随着样本数量的增加,估计量的样本分布越来越集中在真实参数值上。

如果估算器平均达到真实参数值,则它是无偏的。即,估计器的采样分布的平均值等于真实参数值。

两者不相等:无偏性是关于估计量抽样分布的期望值的陈述。一致性是关于随着样本数量的增加“估计器的抽样分布走向何处”的陈述。

注意:

估计量的一致性意味着,随着样本量的增加,估计量越来越接近参数的真实值。无偏度是有限的样本属性,不受样本大小增加的影响。如果估计的期望值等于真实参数值,则该估计是无偏的。这对于所有样本大小都是正确的,并且是精确的,而一致性是渐近的,并且仅近似相等且不精确。

说一个估计量是无偏的,这意味着如果您抽取了许多大小的样本并每次都计算出估计值,那么所有这些估计值的平均值将接近真实参数值,并且随着次数的增加而越来越接近。样本均值是一致且无偏的。标准偏差的样本估计值有偏差但一致。

白羊座小叔
本题是考察《货币金融学》第二章利率与利息内容的利率决定理论。
根据凯恩斯流动性偏好理论,人们以债券和货币两种形式持有财富,且心中有个安全的利率水准。当利率下降到一定水平时,人们预期利率上升债券价格下降,因此货币供给量的提高时,人们会以货币的形式持有财富,不能刺激到经济。

参:

1、在凯恩斯流动性偏好理论中存在一种特殊的极端情况,即“流动性陷阱”。它是凯恩斯提出的一种假说,是指当一定时期的利率水平降低到不能再低时,人们就会产生利率上升而债券价格下降的预期,货币需求弹性就会变得无限大的现象。即无论增加多少货币,都会被人们储存起来。因此,即使货币供给增加,也不会导致利率下降。当利率降到一定水平时,投资者对货币的需求趋于无限大,货币需求曲线的尾端逐渐变成一条水平线,这就是“流动性陷阱”。

2、凯恩斯认为,“流动性陷阱”往往发生在经济萧条时期,此时不管货币供给增加多少,利率不会下降,所以,扩张性货币政策对投资、就业和产出都没有影响。凯恩斯认为,经济危机时期货币政策无效,只有财政政策才能促使经济走出困境。供参考。
xuemei1987
在经济发展的不断作用下,经济师人力资源已经成为热门职业,其重要性逐渐凸显,但也暴露出一些问题,阻碍了经济师人力资源的落实,更降低了其有效性。下面主要就经济师人力资源普遍存在的几方面问题进行分析。
1意识浅薄,自身素质不够。虽然我国的很多企事业单位在人力资源方面十分重视,也进行了一些优化改革并取得了一定的成功,但仍有部分行业者对人力资源工作的实质和任务了解不够,认为人力资源部门的工作仅是简单的收集档案、考核出勤等内容,个别中小企事业单位甚至直接忽视人力资源部门,最终导致经济师人力资源在很多方面与企事业单位发展产生偏差,造成了不必要的损失。另外,经济师自身的素质不够也是必须正视的部分。一旦现有的人力资源人员素质不高,再加上招聘一些能力水平不够的应聘者,将会给企事业单位带来致命的伤害,阻碍并限制企事业单位的健康长远发展。
2缺乏关注,相关制度缺失。很多企事业单位中经济师人力资源缺乏,培训组织松散,没有健全的制度做指引,而有的行业虽然有相关的培训组织,但在培训时间、培训效果上存在缺陷,无法针对个人的不同情况因材施教。具体表现在以下方面:第一,奖励机制不健全。没有健全的奖励机制,使得很多企事业单位员工心理不平衡,工作热情骤减。第二,资源短缺或资源浪费现象凸显。有的行业很难招聘到含金量高的人力资本,而有的行业又出现人员过剩的问题,这就导致无才可用和大材小用两种极端,不仅不会促进企事业单位发展,反而会无形中增加企事业单位的成本。
蓝冰儿雪莲
最小二乘估计量的统计性质
考察总体的估计量,可从如下几个方面考察其优劣性:
(1)线性性,即它是否是另一个随机变量的线性函数;
(2)无偏性,即它的均值或期望是否等于总体的真实值;
(3)有效值,即它是否在所有线性无偏估计量中具有最小方差;
(4)渐进无偏性,即样本容量趋于无穷大时,它的均值序列是否趋于总体真值;
(5)一致性,即样本容量趋于无穷大时,它是否依概率收敛于总体的真值;
(6)渐进有效性,即样本容量趋于无穷大时,它在所有的一致估计量中是否具有最小的渐进方差。
这里,前三个准则也称作估计量的有限样本性质或小样本性质(small-sample pperties),因为一旦某估计量具有该性质,它是不以样本的大小而改变的。拥有这类性质的估计量称为最佳线性无偏估计量(Best Linear Unbiased Estimator,BLUE)。
当然,在有限样本情形下,有时很难找到最佳线性无偏估计量,这时就需要考察样本容量无限增大时估计量的渐进性质。
后三个准则称为估计量的无限样本性质或大样本渐进性质(large-sample asymptotic pperties)。如果有限样本情况下不能满足估计的准则,则应扩大样本容量,考虑参数估计量的大样本性质。
需要说明的是,从估计量统计性质的角度看,无偏性与有效性是小样本性质中最为重要的两个性质,线性性并不是必须的;而在大样本性质中,由于问题较为复杂,人们更多地关注一致性。普通最小二乘法具有线性性、无偏性和有效性,是最佳线性无偏估计量,这就是著名的高斯-马尔科夫定理(Gss-Markov theorem)。

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