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总经济师权利大不大

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明明来干啥
总会计师(Chief Accountant)
源自前苏联的计划经济体制,当时是一个既对国家负责,又对厂长(经理)负责的职位。进入市场经济之后,中国企业一般都是在“对总经理负责”这一含义上定位总会计师的职责。2022年发布的《总会计师条例》对总会计师的定位是“总会计师是单位行政领导成员,协助单位主要行政领导人工作,主要对单位主要行政领导负责。凡设置总会计师的单位,在单位行政领导成员中,不设与总会计师职权重叠的副职”。
中国《会计法》明确规定,国有独资和国有资产占控股地位或主导地位的大、中型企业必须设置总会计师。总会计师制度是中国经济的重要制度。总会计师是总经理的理财助手、经营参谋,他由总经理提名,通过一定程序任命,与经营者利益完全一致。
·总会计师职能:负责企业的日常,负责企业内部控制。总会计师侧重于财务和会计核算。
财务总监(Financial Contller)
该制度起源于西方国家,二战前后,西方国家的国有企业有了一定的发展,对国有企业的一般是由能代表国家的门或主管部门在人才市场上选择总经理,由总经理代为,并授权总经理选择合适的总会计师等高级人员,组成经理层,负责生产经营。西方国家通过建立财务总监制,总经理及经理层,以有效避免“内部人控制”保护所有者的利益,满足所有者对企业经营监控的要求。
·财务总监职能:对国有大中型企业总会计师制度和企业内部审计制度关于财务工作组织运行和财务上的更高层次的发展与完善,它吸收和集中了总会计师和内部审计中的部分财务与职能,也弥补了总会计师在企业组织中地位和职责权限上的不足。
当然,很多企业在职能设置上有一些自己的特点,有的企业的“财务总监”相当于国有企业对总经理负责的“总会计师”,有的“财务总监”则是指“财务部门负责人”,也有个别企业的“财务总监”相当于CFO。因此大家还是要搞清楚公司的职能设置,看准了职位再投!
飞天之梦想

高级人员,高级经理。  

总经理(General mar)传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。但实际上,总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业,总经理通常就是整个组织里职务最高的者与负责人。

而若是在规模较大的组织里(如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。

工作权限

一、有权拟订公司的年度财务预、决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案。

二、对上报董事会的财务决算报告和盈利预测报告有审批权。

三、有对公司年度总的质量、生产、经营、方针目标的审批权。

四、有权决定公司内部组织结构的设置,并对基本制度的制定有审批权。

五、有权批准建立、改进公司经营体系。

六、有权向董事会提请聘任或者解聘公司副总经理、总经济师、总会计师及其他高级人员。

七、有权聘任或解聘由董事会任免以外的公司人员。

八、有对公司人力资源的审批权。

九、有对公司职能部门各种费用支出和各分厂/分公司固定资产购置的审批权。

十、有对公司重大技术改造和项目投资的建议权。

执念梦浮生
经济利润是经济学家所持的利润概念。虽然经济学家的利润也是收入减去成本后的差额,但是经济学家对利润有严格的定义对会计师而言:利润=总收入一总成本,然而对经济学家而言,这一结果高估了利润原因在于:经济收入不同于会计收入,经济成本不同于会计成本,因此,经济利润就不同于会计利润。
一 、经 济 收入不同于会计收入
经济 收 入 是指期末和期初同样富有的情况下,一定期间的最大花费。这里的收入是按财产法训1的。即:本期收入=期末财产一期初财产。例 :某 企 业年初资产10万元,年末升值为12万元,本年营业收入5万元,则经济收入为7万元,而会计师认为总收入为5万元,2万元资产升值不算收入。理由是:它没有通过实现,缺乏客观的收入证据。所以很多企业利用会计的这一缺点,通过虚假交易可以改变收入的做法达到操纵利润的目的。

二、 经 济 成本不同于会计成本
经济 成 本 不仅包括会计上实际支付的成本,而且还包括机会成本,即:企业为将资源从其他生产机会中吸引过来而必须向资源提供者支付的报酬。这些报酬可以是显性的,也可以是隐性的。我们把企业向那些为其提供资源的非企业所有者所作的货币支付称为显性成本,企业使用自己拥有的资源的成本称为隐性成本。无论是外部资源如:债务资本iI是自有资源如:股东资本都是有成本的,股东投入资本所要的回报不亚于债权人的利息和雇员的工资要求。对企业而言,隐性成本是将自己所拥有的资源用在其他最好用途上能获得的利润。会计吵币不确认隐性成本,不列入利润表的减项。理由是:没有客观的办法计算隐性成本,会计师不愿意做没有根据的估计。
举例 :
王某 是 某 公司部经理,年薪8万元,存入银行可得利息。5万元。现决定开一百货超市,将自己所拥有的一店面房作为超市营业用房,原店面房房租收入3万元,还需要雇用5名员工,经营一年后,账目如下:
总收 入 : 25万元
成 本 : 6万元
雇 员工 资 : 3万元
水 电杂 费 : 1万元
总 显 性 成本:10万元
会计 利 润 : 15万元
但是 这 一 会计利润不能准确显示企业的经济状况,因为它忽略了隐性成本:王某提供金融资本、店面和劳动力,发生了隐性成本放弃的收入,则经济利润:
会计利润: 15万元
放弃的薪金收入:8万元
放弃的利息收入:。5万元
放弃的租金收入:3万元
总隐性成本: 5万元
经济利润: 5万元

三 、经 济 利润不同于会计利润以上 分 析 ,很显然,经济学家和会计师有的“利润”概念意义不同,会计利润=总收入-显性成本,经济利润=会计利润一隐性成本=总收入一所有投入的机会成本。如果 企 业 的总收入超过了全部的经济成本,剩余部分归企业所有,这一剩余被称为经济利润即纯利。笔者 认 为 ,会计利润与经济利润的差异还应考虑:会计计量基础的不一致,计算会计利润是以权责发生制为基础的,而计算经济利润则把权责发生制与收付实现制流量法有机地结合和统一起来。现代企业建立以价值为核心的财务体系,经济利润法已成为越来越热门的理财思想,它的诱人之处在于:以经济利润为企业目标它既可以推动价值创造的观念深入到企业上下,又与企业股东和债权人要求比资本成本更高的收益目标相一致,从而有助于实现企业价值和股东
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总会计师的职责:

1、编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟定资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金。

2、进行成本费用预测、计划、控制、预算、分析和考核,督促本单位有关部门降低消耗、节约费用,提高经济效益。

3、建立、健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析。

4、承办单位主要行政领导人交办的其他工作。

5、总会计师负责对本单位财会机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案;组织会计人员的业务培训和考核;支持会计人员依法行使职权。

6、总会计师协助单位主要行政领导人对企业的生产经营、行政事业单位的业务发展以及基本建设投资等问题作出决策。

7、总会计师参与新产品、技术改造、科技研究、商品(劳务)、价格和工资奖金等方案的制定;参与重大经济协议的研究。

扩展资料:

总会计师的权限:

1、总会计师对违反国家财经纪律、法规、方针、政策、制度和有可能在经济上造成损失、浪费的行为,有权制止或者纠正。制止或者纠正无效时,提请单位主要行政领导人处理。

单位主要行政领导人不同意总会计师对前款行为的处理意见的,总会计师应当依照《中华人会计法》第十九条的规定执行。

2、总会计师有权组织本单位各职能部门、直属基层组织的经济核算、财务会计和成本方面的工作。

3、总会计师主管审批财务收支工作。除一般的收支工作可以由总会计师授权的财务机构负责人或者其他指定人员审批外,重大的财务收支,须经总会计师审批或者由总会计师报单位主要行政领导人批准。

4、预算、财务收支计划,成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告、会计决算报表,须经总会计师签署。涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等,在本单位内部须经总会计师会签。

5、会计人员的聘用、晋升、调动、奖惩,应当事先征求总会计师的意见。财会机构负责人或者会计主管人员的人选,应当由总会计师进行业务考核,依照有关规定审批。

参考资料来源:百度百科——总会计师

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“培养发展壮大新机遇”“推动自主创新与中国实体经济紧密结合”“激励拔尖公司建立自主创新联合”……2022年部门工作总结报告注重,借助自主创新促进中国实体经济高质量发展。意味着委员会进行强烈反响,为自主创新行为主体释放出来魅力“号脉出方”。

税收优惠政策“推一把”

“全方位提高公司的自主创新能力,是完成高新科技自强自立的关键基本。”全国各地、院士工程院院士樊会涛说,一段阶段至今,中国一些公司对初始自主创新高度重视不足,造成 最底层基本技术性、基本加工工艺能力不足。“公司要提高科技创新的危机感、紧迫感和责任感,从‘叫我自主创新’变成‘我想自主创新’。”樊会涛说。

受制于资产等难题,许多公司在保持运行之外,难以不断资金投入自主创新,也承受不住自主创新风险性。对于此事,全国各地、广西建筑科研规划院总工程师技术工程师朱惠英感触颇深,数次提议在体制确保上为企业技术创新“推一把”。

特别注意的是,2022年部门工作总结报告明确提出用税收优惠政策体制鼓励公司增加研发投入,尤其是将制造业企业加计占比提升到100%,可能进一步激起企业技术创新驱动力。

产业结构升级“快一点”:

“提高全产业链供应链智能化水准”“促进加工制造业提升升级”“稳步发展战略新兴产业”……“十四五”整体规划和2022年发展前景总体目标规划纲要议案明确提出,加速发展趋势当代产业链体系,推进发展壮大中国实体经济基石。

全国各地、浙江省移动董事长郑杰说,应对史无前例的新发展机会,信息内容通讯业应加速技术性集成化结合、软件自主创新,提升数据转型重要短板,积极主动扩展在大家消费、共享经济模式和民生服务等行业的运用,颠覆式创新社会经济“数字化”转型发展。

总体规划议案明确提出,促进加工制造业高端化智能化翠绿色化。传统式黏胶纤维一般选用有机化学生产过程,有一定环境污染。根据与科研单位协作,河南省新乡化纤股权有限责任公司完成了物理学生产制造的加工工艺自主创新及产业发展经营规模生产制造,新品特性更强,环境污染更少。

“将实验室中的全新科技成果落地式,迅速产生产业发展经营规模,我们要让好技术性尽早造成经济收益。”全国各地、新乡化纤老总邵长金说。

专利权维护“”:

如何连通高新科技科技成果运用“最后一公里”,立即决策着自主创新与中国实体经济的结合实际效果。总体规划议案明确提出,促进我国科学研究服务平台、科技报告、科学研究数据信息进一步向公司对外开放,智能科技科技成果体制。

“重特大自主可控关键技术成效应用推广遭遇着信息内容、技术性和市场壁垒,还存有现行政策体制不足优化、客户运用主动性不高难题。”全国各地、我国华电集团有限责任公司老总温枢刚提议,健全科技成果运用鼓励保障体系,激起转换运用主动性。

总体规划议案确立,执行专利权大国发展战略,推行严苛的专利权维护规章制度,健全专利权有关相关法律法规,加速新的领域业态创新专利权法律。

“总体规划议案明确提出完善专利权侵权行为惩罚性赔偿规章制度。这将威慑违反规定侵权责任,凸显我国方面果断严厉打击和故意侵权行为、激励技术革新的价值观念。”全国人民委员会、大连市有机化学物理研究所优点刘中民提议,以具备知名度的典型性案子为着力点,破译“赔付低”和“可用难”短板。

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在工厂总工程师、总经济师、总会计师都属于副厂级,而厂长助理属于部门经理以上、副总以下的级别显然,总工程师要比厂长助理大总工程师主管技术研发,在技术方面具有绝对的权力,但行政职权略小1、定位不同一般来说,总经理助理往往在国企中使用的比较多,一般央企和国企当中,领导班子往往指的是董事长、党委书记、总经理……

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