经济师是做啥的

坦白说 我认为行政类的工作还真不需要啥证书 但是目前有些小公司 行政的工作会跟HR做一个岗位 那你就需要知道HR工作的种种 那有个人力资源师的证书就行 一般正规的公司或大企业 这两个部门都是分开的 如果你只做行政类的话 那分为行政后勤和行政采购 后勤嘛都是些打杂的工作 没啥证书是派的上用场的 行政采购方面我认为其实也靠的是天分和经验 以及谈判技巧 总之 能给公司采购到最好又要最便宜的东西就行 证书啥滴都是浮云啊
我就一活生生的例子 我是一理科生 学的是数学 应聘的时候一百来号人里面选一个 我啥经验和证书都没 现在在这岗位上混的也挺OK的啊 我是经验之谈 采我吧，采我吧

你要是想搞设计肯定得读研究生了，你要是不做设计考结构工程师很难得，尤其要有工作经验后，那时候你已经脱离书本很久了，还是读研吧 如果你想进设计院，其实做施工不会对做设计有很大帮助，反而你从施工转来以后去了设计院也都会让你去现场协调的，不知道你去的是中建八局哪个公司，很多公司都是由济南办事处的
要是天津公司还可以，其他的我觉得没啥必要考率
以后你研究生毕业了好的机会多了 ，其实不要感觉中建是建筑业老大就想去，因为我们这行最好的还是去研究所或者是设计院，随便一个甲级院去了赚的都比中建多多了，而且保证你环境舒适，朝九晚五，加班是偶尔的。但是你去了建筑口就不会了。如果说搞施工转到监理或者转到房地产还可以，转到设计基本没啥戏。
我还是建议你读研，然后直接进设计院，五年左右考下一级结构，去地方的设计院就能当个副院长。

建造师证拿上，搞工程项目负责，当当项目经理啥的；造价师搞合同的，弄弄概预算、造价啥的，当个总经济师啥的

这两个老师都是有实力有经验的老师，怎样知道她俩谁更好，首先叫孩子试听一次她俩的课，听完课后，叫孩子自己选一下，哪个更适合她，老话说得好，师傅领进门修行在个人。老师选好了，孩子必须按着老师要求去做，肯定没问题，相反老师叫干啥，她不干啥，在好的老师也没用。

付费内容限时免费查看回答我看了一下高数是要学的，但是要求不会很高，主要学的跟经济学相关的知识高数也是会学，但是要求不会太高提问老师上会展经济与学，但我数学基础差回答基础差可以慢慢学，这个不用太担心，时不时去图书馆多看看书，多做做题，其实大学学习知识都是以自学为主，只要有向上的一颗心，迟早会学好的并且高数前期学的其实都是一些高中的内容，只有后期慢慢才会提升难度。提问我怕我学不好，我学文的高中数学就差，我怕学不好回答多向老师问，掌握方法，一步一个脚印慢慢来提问好的，回答如果有啥不会的题，其实我也能帮你解答的，我高数其实还不错提问好的老师，谢谢你的帮助回答不用谢，不用谢，可以的话麻烦给个赞更多8条