监理工程师月新多少

14万3年左右，价格已经下降了14:12:32
海超 2022-3-30 14:12:32
随着新政正式实施，预计未来3-5年内市场将面临“一证难求，重金抢证”的局面，建造师的身价也会越来越高！　　2022年10月9日，住建部实施新《建筑业企业资质标准》，明确了换证时不再按照新规资质，16年6月30号之人员资质配备好，至新政出台一个月后，建筑企业和建造师对新资质的争议却越来越大，建造师一边疑惑，费尽心思考的证书企业还需要吗? 　　数据统计显示：全国建筑业施工企业有10万多个，从业人员3600多万，持证建造师却只有几十万。基本所有的企业建造师数量都不达标，至少95%的企业自己的建造师不够，机电、市政、公路和水利专业从业人员更不到5%，如果要补充市场空缺，至少需要5年的时间。　　市场上逾近1000家企业却在为新资质需要满足的建造师数量而一筹莫展！新政明确表示：建造师等技术人才队伍仍作为重要评价考核指标，对于广大持证人员来说，不仅证书不会受到影响，反而因搭上新政“顺风车”含金量更高。[图片]
证书类型专业挂靠价格2022年趋势消防工程师（预估价一级消防工程师6万左右一年新证，主要看12月考试的通过率决定价格消防工程师（预估价二级消防工程师3-4万左右一年新证，主要看12月考试的通过率决定价格建筑师二级注册建筑师2万/1年16年变动不大建筑师一级注册建筑师7-8万/1年16年变动不大结构师一级注册结构师7-8万/1年16年变动不大结构师二级注册结构师5万/1年16年变动不大电气工程师注册发输变电5-6万/1年2022年估计会有所上涨电气工程师注册供配电5-6万/1年2022年估计会有所上涨公用设备工程师注册给排水5-6万/1年2022年估计会有所上涨公用设备工程师注册动力5-6万/1年2022年估计上涨力度较小公用设备工程师注册暖通空调5-6万/1年证多，特别是初始的2022年估计会有所上涨注册化工工程师注册化工工程师2-3万/1年此证多，难挂，价格估计不会上涨土木工程师岩土10-12/1年证少，单位要的少，价格一直在下降土木工程师港口与航道8-9万/1年无观点。要的单位少，证少土木工程师水利水电8-9万/1年无观点。要的单位少，证少总图运输高工　5万/1年无观点。注册造价工程师土建5-4万/1年稳定注册造价工程师机电安装5-4万/1年稳定注册监理工程师3万/1年稳定一级注册建造师房建3-5万/1年1基本山证书很多一级注册建造师市政5-6万/1年稳定，非常稳定一级注册建造师机电5万/1年稳定。一级注册建造师公路5万/1年证少一级注册建造师水利水电6-7万/1年证少，稳定一级注册建造师矿业工程5-6万/1年证少，稳定一级注册建造师通信与7-8万/1年主要是资质要求严格3年19万左右一级注册建造师铁路4万/1年证少，稳定一级注册建造师港口与航道4万/1年奇缺，单位没有议价主导权一级注册建造师民航机场4万/1年无观点。职称证挂靠中级5-7千/1年稳定，特殊专业除外，如园林等职称证挂靠高级1-2万/1年稳定，特殊专业除外，如园林等

摘要 各区、县（市）建设局，上虞区建管中心，滨海新城建交局，镜湖新区开发办规建部，各监理、招标企业，各有关单位： 为规范建设工程现场监理人员的，深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作，进一步规范监理行为，根据《关于印发的》（建质〔2022〕111号）、《建设工程监理规范》、《浙江省建设工程监理条例》及有关法律、法规，结合目前建设工程特点，现将建设工程项目现场监理人员有关要求明确如下： 一、适用范围为市本级、越城区（高新区、袍江开发区）、镜湖新区和滨海新城的新建、改建、扩建、在建建设工程项目。 二、建设单位在招标时应明确监理人员按不低于本规定（详见附件1、附件2）配置相应的总监理工程师、专业监理工程师和监理员。 三、建设工程施工现场总监理工程师、专业监理工程师、监理员到位率不得低于80%，每月到岗率不得低于80%（到位率是指：相关岗位人员实际到位人数与应到位人数之比；每月到岗率是指：相关岗位人员月实际出勤天数与月应出勤天数之比）。 四、一名注册监理工程师可担任一项建设工程监理合同的总监理工程师。当需要同时担任多项建设工程监理合同的总监理工程师时，应经建设单位书面同意，但最多不能超过三项。 五、专业监理工程师和监理员只能在一个工程项目中任职。配套专业监理工程师和监理员可同时在不超过五个工程项目中任职。建筑工程主导专业监理工程师在主体结构分部质量验收后，可兼任另一个工程项目的监理任务。 六、对监理人员S进行升级，实行每日两次（上、下午各一次，且间隔时间不少于4小时）的动态考核，到岗到位考核时间段为上午9:00至下午5:00。我局将组织人员对施工现场监理人员到岗到位及监理情况进行。 七、现场监理人员到岗到位一次达不到考核要求的，对监理企业和责任人进行通报，并进行综合业绩考评扣分；对二次以上考核达不到要求的，对监理企业和责任人进行约谈，在市场日常时列为重点检查对象，实施高抽检率的检查；情节严重的依法依规立案查处。考核未达到有关规定要求的，一律取消申报和各类评优评奖参评资格。 八、对现场监理人员到岗到位优秀的监理企业，将在职责范围内给予政策扶持和帮助，并在评优评奖中优先予以推荐。每季度对考核结果进行汇总，将考核情况通报各相关部门和单位。 咨询记录 · 回答于2022-12-17 贵州省监理协会有总监到岗率要求吗 各区、县（市）建设局，上虞区建管中心，滨海新城建交局，镜湖新区开发办规建部，各监理、招标企业，各有关单位： 为规范建设工程现场监理人员的，深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作，进一步规范监理行为，根据《关于印发的》（建质〔2022〕111号）、《建设工程监理规范》、《浙江省建设工程监理条例》及有关法律、法规，结合目前建设工程特点，现将建设工程项目现场监理人员有关要求明确如下： 一、适用范围为市本级、越城区（高新区、袍江开发区）、镜湖新区和滨海新城的新建、改建、扩建、在建建设工程项目。 二、建设单位在招标时应明确监理人员按不低于本规定（详见附件1、附件2）配置相应的总监理工程师、专业监理工程师和监理员。 三、建设工程施工现场总监理工程师、专业监理工程师、监理员到位率不得低于80%，每月到岗率不得低于80%（到位率是指：相关岗位人员实际到位人数与应到位人数之比；每月到岗率是指：相关岗位人员月实际出勤天数与月应出勤天数之比）。 四、一名注册监理工程师可担任一项建设工程监理合同的总监理工程师。当需要同时担任多项建设工程监理合同的总监理工程师时，应经建设单位书面同意，但最多不能超过三项。 五、专业监理工程师和监理员只能在一个工程项目中任职。配套专业监理工程师和监理员可同时在不超过五个工程项目中任职。建筑工程主导专业监理工程师在主体结构分部质量验收后，可兼任另一个工程项目的监理任务。 六、对监理人员S进行升级，实行每日两次（上、下午各一次，且间隔时间不少于4小时）的动态考核，到岗到位考核时间段为上午9:00至下午5:00。我局将组织人员对施工现场监理人员到岗到位及监理情况进行。 七、现场监理人员到岗到位一次达不到考核要求的，对监理企业和责任人进行通报，并进行综合业绩考评扣分；对二次以上考核达不到要求的，对监理企业和责任人进行约谈，在市场日常时列为重点检查对象，实施高抽检率的检查；情节严重的依法依规立案查处。考核未达到有关规定要求的，一律取消申报和各类评优评奖参评资格。 八、对现场监理人员到岗到位优秀的监理企业，将在职责范围内给予政策扶持和帮助，并在评优评奖中优先予以推荐。每季度对考核结果进行汇总，将考核情况通报各相关部门和单位。 希望以上回答对您有所帮助，如果您对我的回答满意的话，麻烦给个五星⭐赞哦~

摘要 11月份成绩就出来啦。2022年监理工程师考试已于9月6日考试结束，考后放松之余，查分时间也是各位考生比较关心的问题，2022年监理工程师考试成绩查询时间预计为11月份， 查询入口为中国人事考试网。 监理工程师查分流程 用自己的证件号+姓名在中国人事考试网上进行成绩查询。 咨询记录 · 回答于2022-11-14 9月5号6号监理工程师己考完,11月多少号成绩出来呀？ 11月份成绩就出来啦。2022年监理工程师考试已于9月6日考试结束，考后放松之余，查分时间也是各位考生比较关心的问题，2022年监理工程师考试成绩查询时间预计为11月份， 查询入口为中国人事考试网。 监理工程师查分流程 用自己的证件号+姓名在中国人事考试网上进行成绩查询。 每一年都有浮动，看考试人数的多少，还有改卷子的快慢吧。一般就是进入11月份就可以查询成绩喽。 请问几号公布，绝大多数都是月底公布的。这是11月最后一天。

专业监理工程师需要通过至少要通过省监理工程师考试（当然通过了注册监理工程师考试也行），工资各省份应该有所区别，但是普遍比差点的总监少不了多少，年薪少2万左右吧，浙江行情专监至少月薪6000的样子

监理公司赚钱多少，要看监理公司接到的业务多少来定，不能笼统的说一年赚多少，只能说一个项目赚多少，一般一个项目的监理费有这样三种计算方法，第一是按工程总造价的百分之多少计算，不同的工程造价对应于不同的比例，工程造价越多，监理费所占的比例越少，国家标准较高，但是实际谈合同又是另一回事，一般比国家标准低许多；第二是按投入的监理人员的多少来计；第三是固定总价。不管怎么样，监理公司每个项目扣除成本后肯定要赚，至于赚多少那得看跟建设方的关系和谈合同的水平。在我们这里，一般总监的工资6000元/月左右，土建工程师工资3000元左右/月，材料员要低点，大概1500元左右吧，不知是否差不多？