监理工程师有什么要求

摘要 首先，国考的监理工程师证是一级的。现在国家对于一级建造师、监理工程师，要求比较严格，如果需要挂靠，那么你的社保必须由这个公司给你交。因此你要挂靠就要考虑社保问题：有的公司给你交几个月应付检查，有的是给你叫最低的那档，如果你没有社保什么都好说。如果有，你就考虑划不划算了。另外安B证的考取，首先是以公司名义报考的，个人无法单独报考！工程项目中要求项目经理、监理工程师必须有安全B证。因此B证和监理工程师证没冲突，不过没有听说单独挂B证的，通常2者是一起挂靠的 咨询记录 · 回答于2022-11-14 安全B证未销,是否影响监理工程师报建 您好，亲，不影响的，一个是安全方面的，一个是监理，一个是省内有效，一个是全国性的，两个没有什么冲突，希望您考试顺利 首先，国考的监理工程师证是一级的。现在国家对于一级建造师、监理工程师，要求比较严格，如果需要挂靠，那么你的社保必须由这个公司给你交。因此你要挂靠就要考虑社保问题：有的公司给你交几个月应付检查，有的是给你叫最低的那档，如果你没有社保什么都好说。如果有，你就考虑划不划算了。另外安B证的考取，首先是以公司名义报考的，个人无法单独报考！工程项目中要求项目经理、监理工程师必须有安全B证。因此B证和监理工程师证没冲突，不过没有听说单独挂B证的，通常2者是一起挂靠的 不是考试，是监理工程师报建用的 嗯，这个不影响的 在广东佛山三库一平台及诚信平台有我的名字，但政务网住建单位找不到我的名字，没法报建? 这个您可以咨询当地住建机构

一般援外监理如果是监理工程师的话，有注册监理工程师证就可以了，如果项目组长、人什么的就要有注册监理工程师或者高工。主要具体的职位要要求

个人认为首先该了解你的这位员工的需求是什么，根据马斯洛的需求五层次理论，如果是处于较低需求层次，也就是对金钱需求比较大的时候，这个时候你对他降级，往往也意味着他原本的工资下降，你可以从钱的这方面开导他。

如果他对钱的需求没那么渴望，对于被尊重或被认可方面比较在意，你可以从他的能力方面着手，跟他说明白是什么原因把他调岗，他需要具备什么技能或能力，才能胜任这个岗位，让他在较低的这个岗位上做好准备，等能力足够了，再调整到适宜的岗。

当然我不知道你是依据什么来评判你的这位员工不适宜担任岗的，也有可能，你需要先判断一下他的长处是什么，你有没有合理地利用他的长处，处理问题的方式不止一种，他某方面能力不足，可以找个人协助他，弥补他的短处。

看你合同怎么签的，如果合同里有竞聘制或者写明公司有权单方面调整你的岗位和薪酬，那就合法。如果合同没有相关内容，那么调岗和降薪都要你同意坐标：三线城市。工资变化：2022年统招大学本科毕业；2022-2022年国企（建筑）担任现场工程师，工资900-1500，实际年收入在20K左右；2022-2022年监理企业，担任专业监理工程师，工资1700-2200，实际年收入35K左右；2022-2022监理企业，担任专业监理工程师、总监代表，工资3200-4500，综合年收入80K左右；2022监理企业，担任总监理工程师，工资8000-14000，综合年收入170K左右。2022分公司负责人，承包项目监理部、保守500K以上

工程师证是职称，这个对于一个人来说是身份和水平的一部分象征，不管你做什么工作，工程师证明你已经达到了中级技术人员的水平，这个一般会和工资挂钩的。
监理工程师证是执业资格，如果不从事监理的话，监理工程师证没有什么用处；当然，现阶段监理工程师证有挂证现象，挂证的话人家会给你一点钱（500-1000元/月不等）。
没有工程师证不能考监理工程师证（注册监理工程师要求中级三年以后才能报考）
因此说哪个更好比较难。工程师证是必须要有的。监理工程师则不然。

监理考试是监理员、省注册监理工程师、国家注册监理工程师。国监是每年约7万到8万，省监约5万到6万。考监理员没有什么要求，监理工程师要有工程师资质才可以考，考试是单位报名。