优发国际注册会计师年薪

近几年来 AICPA考试如火如荼地举行，随着国际上各大企业对高端会计人才需要的不断增加，越来越多的财会工作者开始注重自身能力的提升，为自己的“钱途”发展打下扎实的基础。由于CPA在国际上的影响力，所以受到了大家的一致好评和关注。
注册会计师协会（USCPA）是全球会员规模最大的注册会计师协会组织，在全球拥有超过40万元学员，取得CPA执业资格证书可以轻松进去内地美资企业、赴美上市公司以及本土企业，同时也获得了应聘外企财务经理、财务总监岗位的优先录用条件。
职业发展潜力无限
在许多国际大公司眼里USCPA证书是专业人士升职、加薪的硬条件之一。对于刚刚步入就业岗位或者应聘的人员来说它同样是增加职业竞争力的砝码。取得USCPA资格无论是在会计师事务所、外资企业、或者是积极进军海外市场的中资企业，你发展的舞台将无限宽广。同时对你自身的价值也将有飞跃的提升，获得更广阔的发展空间。拥有USCPA后不仅就业范围增大，升职加薪的机会也会大大提高。在外企，尤其是国际大型会计师事务所或咨询公司，注册会计师不仅是财务总监、财务经理等职位的优先录用条件，而且其待遇丰厚。
获证周期短
注册会计师认证是唯一注册的会计资格认证，一共只有四科考试，分别为商业环境BEC，财务报告FAR，审计AUD和税法REG，分别从经济环境，决策分析，财务报表分析，会计准则，税法培养会计人才，使得USCPA人才迅速掌握工作核心知识资源，一步成为全面的全球化会计人才!无论是领导组织企业赴美IPO，对萨班斯法案的了解，对COSO内控框架的建设，还是带领企业成功活跃于纳斯达克，抑或是日常的审计，会计工作，注册会计师认证都是十分有前瞻的选择。
USCPA作为全球会计领域最顶尖的会计认证，只需8-12个月的时间即可快速获得，同时作为唯一注册会计师资格，在当前经济发展的趋势下，势必会迅速成为国内会计人才寻求自身职业突破的首选，USCPA持证人的个人价值将得到迅速的提升！
目前具备该资格的从业人均年薪已超过40万元。CPA职业资格证书受到世界五百强企业、跨国公司和国际四大会计师事务所的推崇，在中国的发展前景被普遍看好，在国内外资企业及上市公司，CPA已成为高收入的紧缺型人才。相对于在中国耳熟能详的注册会计师，其年薪大概是在10万到20万。其收入比CPA差好多。而且中国的注册会计师只是适合在中国发展，不适合一些外企企业。
CPA的优势表现
无论是在会计师事务所、外资企业、跨国公司还是积极进军海外市场的中国企业，USCPA资格都备受推崇和认可，拥有USCPA资格是执业人士能力的象征。
（1）CPA认知度广：是世界上最大的经济体，在世界500强公司中，企业占到接近40%，同时美资公司在世界分布广泛。
（2）CPA含金量高：资本市场是全球最大，最成熟的资本市场之一，相应的财务要求最高，GAAP准则一直引领者国际会计的发展趋势，同时在国际会计准则的不断更新过程中会计准则具有很大的影响。
（3）CPA考试周期短：只有4门。
（4）CPA考试形式更灵活：以选择题为主。考试通过率在50%左右，更适合亚洲考生。
（5）CPA考试方式灵活：依据考生自身的学习情况自己预约考试时间，全年有8个月可以参加考试。
（6）CPA考试更注重职业判断的能力，而非应试。
（7）目前国内人才缺口大，岗位年薪高，人均年薪超过40万，职业发展空间大，是外企招聘财务经理、财务总监岗位的优先录用条件。
对于参加CPA的考试，不一定是要求会计专业的，对于非会计专业也是可以报名参加的。随着CPA证书价值在国内的认知程度不断提高，越来越多的非会计专业考生也开始报名参加CPA的考试。

中国现在大约需要35万名注册会计师，但目前只有5万名且其中一大半得不到国际机构的认可，人才缺口很大。

　　在未来2022年我国需求的15类人才排行榜中，注册会计师位居榜首，说明注册会计师就业前景很好。

　　一、注册会计师就业前景

　　1、注册会计师是一个热门职业

　　在市场经济发达国家，注册会计师、律师和医师是3个高收入的智力密集型职业。在我国，近年来注册会计师资格考试报名人数每年都保持在60万人左右

　　2、行业发展对人才的需求巨大

　　早在2022年前,
我国就提出要发展30万注册会计师的目标。随着市场经济的深化，对注册会计师队伍发展的需求还将进一步扩大。目前行业的人才缺口依然很大。

　　3、社会对高素质财经人才的需求更为突出

　　注册会计师专业方向十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养，其毕业学生在就业时，已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象。

　　4、高等院校毕业生就业率高

　　在高等院校开设注册会计师专业方向，始于2022年。专业设立以来，共培养毕业生9534人。据统计，毕业的9534名学生全部就业。其中，2700多人进入在中国境内的国际会计公司以及国内大中型会计师事务所就业;2600
多人进入国内各大中型企业、金融机构、保险、证券以及部门等从事会计审计工作;其余毕业生到其他领域就业，或考取研究生，或出国留学收入中等水平。

　　二、注册会计师的发展方向

　　在取得注册会计师考试全科合格证书后，有两种从业去向：一是进入会计师事务所，有两年审计工作经验后可以申报转为执业注册会计师;二是不进入事务所，先加入会计师协会，成为非执业会员，非执业会员入会后需要参加继续教育，这样才能继续保留会员资格，否则证书5年后作废

　　企业单位PK会计师事务所，哪个更适合发展?

　　企业单位优优势：尤其是通晓专业技术知识和国际事 务的会计人才更为抢手, 所以取得注册会计
师资格并不意味着学习的结束。劣不足：尤其是通晓专业技术知识和国际事 务的会计人才更为抢手，所以取得注。

　　会计师事务所优优势：尤其是通晓专业技术知识和国际事 务的会计人才更为抢手, 所以取得注册会计
师资格并不意味着学习的结束。劣不足：尤其是通晓专业技术知识和国际事 务的会计人才更为抢手，所以取得注。

　　三、注册会计师的学习方向

　　会计人员一般常走的有两条路，一条是执业会员的发展方向，另外一条就是职称的发展方向。取得注册会计师资格以后可以继续参加国内的其他执业类考试，比如注册税务师考试、注册资产评估师考试等。也可以考虑参加国外类似证书的考试。

　　四、注册会计师的职业薪酬

　　注册会计师工资不是统一的。目前注册会计师工资的计算方法各不相同，每个事务所的规定也不一样，一般是底薪 再加提成, 加各种补贴
注册会计师是财会、审计方面的高端人才，是一种比较稀缺的人才资源，不管是事务所还是其它企业事业单位，如果想聘用这样的人才，一般都会给比较高的工资。

　　只要能通过注册会计师考试，成为注册会计师，工资一般都会比原来当普通的小会计能提高。

职位的晋升可以是审计师待遇优惠的方式之一。随着职位的不断提升，待遇也肯定会增加。
审计师也可以通过不断的学习，提升自己的专业水平来提高自己的薪资待遇，这主要是指取得各种相关的资格证书。通过国内的注册会计师考试后，审计师整体待遇可以达到每年5万到10万元。如果具有优秀的英语水平，取得ACCA、A等国际财会领域权威认证的审计师，则意味着超百万的年薪待遇，对个人职业的发展有的巨大的帮助。

高顿财经ACCA友情提示：
　　1、ACCA的课程就是根据现时商务社会对财会人员的实际要求进行开发、设计的，特别注意培养学员的分析能力和在复杂条件下的决策、判断能力。的、高质量的培训给予学生真才实学，学员学成后能适应各种环境，并使会员成为具有全面素质的高级财务专家。
　　2、在中国地区有超过400家的国际国内知名企业是ACCA的“认可雇主企业”。其参加考试的学员及会员，无论是在ACCA认可雇主企业，还是其他国际企业中，如BP石油、联合丽华、可口可乐、空客公司、GE等世界大企业中，拥有无与伦比的职业发展机遇及优势！据调查，2022年大多数ACCA会员年收入在30万以上，21%的ACCA会员收入在50万至100万之间，最高可到200万！有40%的ACCA会员一年内被HR“挖角”6次以上，58%的ACCA会员年薪增长超过10%，20%的ACCA会员年薪增长超过30%;42%的ACCA准会员年薪涨幅超过30%。
　　3、目前，我国高级会计、审计人才严重匮乏状况日益显现。按照国际标准，企业会计报表必须经“国际注册会计师”签字方予承认，由于我国国际承认的财会人员很少，以致外企中大多数高级财会都要高薪聘请外国的国际会计师担任。

一专业硕士社会认可度
1、电视台全面报道专业硕士
《国家中长期人才发展规划纲要》、《国家中长期教育改革与发展规划纲要》明确提出大力发展专业学位研究生教育，调整并优化国家研究生教育结构，解决大学毕业生就业难问题。
据国家文件精神，国家将逐步增设专业硕士，力争专业硕士与学术硕士招生比例1:1。
二、就业需要
1．国家战略资源注册会计师，审计师培养以MPAcc、MAud学历教育为支撑。
国家会计司《会计行业中长期人才发展规划》明确指出注册会计师是我国会计改革与发展最核心的战略资源之一。改革方案初步考虑推行注册会计师与专业学位双钩的政策，即MPAcc毕业的学生，在考取注册会计师资格CPA时可以免试相应的科目，注册会计师在考取MPAcc专业学位时可以享受加分等优惠政策。CIMA快速通道免试政策面向MPAcc专业毕业生或顺利完成第一年课程学习的MPAcc专业在校生，通过CPGACIMAPfessionalGatewayAssessment快速通道考试者即可直接获得CIMA会计高级文凭，CIMA职业资格的11门课程免试并豁免全部免试费用，同时可以直接进入CIMA战略级学习及考试，从而快速获得CIMA皇家特许会计师会员资格。
2．行业需求旺盛，高端人才缺口很大
据国家统计，十二五期间，社会对会计、审计人才需求进一步扩大，高学历高技能等年轻高端会计人才缺口很大。欧美发达国家高端会计人才占会计从业人员比例在20%左右，但是我国不足3%，高学历执业注册会计师、审计师不足9%。
3．行业薪酬较高
高端会计、审计人才主要就业方向为：国家大型企业、外企、银行金融机构、会计事务所、审计事务所、及高校教师等，行业薪水福利较好！比如：内地可口可乐FM（财务经理）年薪12万左右，上海北京百事可乐FM年薪大概45万左右。国际四大会计事务所薪酬更高，新人年薪6-10万，经理级别年薪大概20-50万之间，薪酬组成平均每年为13-14个月月薪，外加分红、福利、奖金。
三实现考取名校的梦想
MPAcc、MAud入学考试难度较普硕统考简单，且近两年报名人数较少，考试竞争激烈程度较低，名校录取可能相对于学术硕士而言较大。