中级会计的待遇多少

应该是不需要了。
　　中级会计证是你能力的证明，证明你的能力已经适合做中级会计的工作了。
　　正常情况下中级会计证的能力是要大于初级会计的，工作职位也会比初级的好待遇也要高出不少。
　　再说企业招人，肯定是看中一个人的能力，能力越高待遇越好。不排除部分人考试成绩很好，但是工作能力跟不上，若是这个情况建议好好锻炼锻炼，初级会计证意义不大。

如果考过会计中级职称，只是证明你有一定的理论基础，在找工作方面多了一个。至于你的工资待遇是否会提升，那就是单位和你自己的事情，没有文件硬性规定，你只能和单位协商能否提高工资待遇。而且有了职称并不代表就减少了被解雇的风险，在实际工作中，人们重视的还是你的实际工作能力，而不是你的职称。

您好，158教育
论考试难度：注册会计师比中级会计师难。论待遇：注册会计师比中级会计师薪资待遇要高很多
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付费内容限时免费查看回答您好，非常高兴为您提供服务！我是您这次的咨询顾问，[微笑]正在整理相关资料，请稍候[鲜花]退休金的待遇与自己的专业职称是没有任何的关系，就算你有一个职称或者你是一个中级职称，更或者你是一个高级职称，那么对于你退休金的增加，将不会产生任何的作用和影响。尤其是作为企业单位的退休职工来讲，那么更不会增加自己的一个退休金待遇了。因为我们的退休金待遇是有一个明确的计算方式。主要是根据自己的一个累计参保年限，平均缴费指数和你所在地区的一个社会平均工资这三个主要条件，来计算个人的基础养老信息，那么还有一部分个人账户养老金待遇是根据自己的一个退休年龄和个人账户当中的余额来决定的，所以说根本不会考虑职称因素的待遇。那么这个职称主要是用作什么呢？主要是你在企业在职期间，可能因为你所到的工作单位愿意聘用有职称的一些，可能对于这些有职称的会有一定的工资津贴待遇，那么这是你公司内部的一个规定，至于你能拿到多少钱的一个津贴待遇，是公司所决定的，不受合同法的一个约束。也不会增加自己退休金的一个待遇。更多2条

一、先看你的具体情况

至于选择走哪条路，要具体情况具体分析。先看看你个人的具体情况，今年已经58周岁，一级主任，副高级职称，还有两年的时间就退休了，在退休之前上调四级调研员已经基本没有希望。可是每月比事业编制中级职称的同事少拿800元。

二、明白自己想要的是什么？

一月800元，一年就是10000元。天长日久，不是一个小数目，所以先把工资涨上去，是第一位的。所以建议你职业编制走职称！

三、为什么你比事业编制中级职称少拿800元？

根据国家规定，事业单位的技术职称岗位等级，共设13个等级，行政正科级8级岗位与中级9级岗位，享受的待遇是一样的。你现在是一级主任科员，享受的待遇是正科级非领导职务待遇，而事业编中级职称，享受的是中级职称8级岗位工资待遇，这就是你每月比他们少800元的原因所在！

四丶副高

职称工资有多少？

2022年，你评上副高职称，至今已经有5年时间。当前国家规定，副高职称共有5、6、7三个等级。按你的情况，应该是能享受到6级的岗位待遇。如果顺利的话，退休之前，晋升到5级岗位，也问题不大，而6级岗位工资待遇，在事业单位就可享受三级调研员的工资标准，5级更是可以享受二级调研员的工资标准。而你现在是岗位一级主任，比职称工资整整少了2级。每月差不多少拿500元左右的样子。

五、养老保险是如何交的？

按照国家规定，每个人的养老保险，基本构成是以参保人的月工资总额来确定缴费基数、缴费标准的。你如果在2022年，刚评上副高职称，就以副高身份套改岗位等级工资，则每月工资数目，比现在多拿1000元左右。工资高，则养老保险缴纳的也多，退休工资自然也会水涨船高。

基本情况，就是上述情况，你还有差不多两年就要达到法定退休年龄，在晋升希望不大的情况下，建议你赶紧事业编制高级职称，这样，你会多增加部分收入。