什么企业必须要中级会计师

简单地回答一下你的问题吧。
第一问题：有什么专业很难全部罗列出来，就只能举一些吧，比如有些学校有所谓的注册会计师专业、有涉外会计专业、有财会审专业等。
第二个问题倒是可以很好地回答你：级别最低就是会计员，要想做会计员就必须要取得会计从业资格证书，接下来是助理会计师也叫初级会计师，必须要取得该证书才能做助理会计师，而要想考助理会计师证书，也必须要考出上岗证；第三个级别是中级会计师，也必须要有相应的证书，但是要考中级会计师必须要有一定的学历和一定的工作经历。然后是高级会计师，最后也是最高的一个级别就是注册会计师，但是考注册会计师的限制就很少，只要你有高中以上学历就可以去考。但难度相当的大，只有那些非常勤奋再加上悟性很高的人才可以考出，这些人可以说是冰山一角。
回答完毕。

其实选会计专业并不是说要高数好什么的，高数不是很难只要你认真听课就ok了，考注会那是以后的事，你先前就是要把会计有关学科学好，从业证是必须要靠的，想以后的什么“初级会计师”；“中级会计师”；“高级会计师”；“注册会计师”等等，那就看你以后有没有那个意志去坚持咯，我觉得兴趣最重要啦，只要是自己喜欢的专业就会有那份恒心去把它实现的，加油。

考中级会计师有用无论你是在私企想换一个工作，还是想进入事业单位，中级会计职称都是你前进的有力敲门砖。，有了中级会计师资格证想要换到新的公司也会容易很多。如果想考入事业单位，更是会发现在岗位要求上面有很多涉及到会计类的岗位，都会要求须持有中级会计师资格证，因此如果拥有了中级会计师资格证也就多了很多选择报考的机会，比别人更有竞争优势。能考什么就考,未必有用但是绝无坏处。体制内没有准谱,随时需要蹊跷人才。

前提：你想以后从事会计的话
会计上岗证是必须要考的
因为你没有什么工作经历所以中级会计师是不能考的
初级会计师由于你没有会计上岗证也是没法考的

这样分析下来，如果你真想考点什么的话，除了会计上岗证外，你还可以考cpa，这对你以后找工作起来也是比较方便点
如果你想进入外资企业做会计的话，英语你也要适当的弄弄好，当然话说到底，无论你考了多少证书，能力才是最重要的
最后祝你能顺利的找到工作！：）

针对职改办办理的职称有什么这个问题，熊职称分几个点说吧：　　

从企业角度来说：

资质升级维护：

所有建筑公司企业都需要办理办理建筑资质，没有建筑资质企业无法办理资质，现有资质无法维护，而且无法办理资质升级，从企业角度来说，建筑行业职称是资质企业提升的必须条件。建筑行业职称对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。建筑中级工程师的职称证书可以进行资质升级维护，让企业在建筑市场中有更多的可能和机会，可以提高企业的核心竞争力和在整个行业中的地位。

人才质量保障和人才培养：

当企业招聘一个人才的时候，拿什么证明整个人才有能力?不可能仅仅凭借一张嘴吧!办理一个中级职称证就是最最可靠的保证，而且建筑行业职称是对专业技术人才进行科学客观的评价，企业从中级职称证上就能判断这个人才具备一定的技术能力和工作经验，因为没有一定的工作年限和经历是不可能获取职称认可的，而且一个企业中优秀人才多了，才会有更好的学习氛围，建筑行业职称对专业技术人员的职业发展，提供目标和努力的方向，一个好的企业并不一定能改变低层次的人，但是高层次的人才能改变一个企业未来的方向和格局。

企业门面：

如果您问企业建筑中级工程师的职称证书有什么用处？企业应该自己清楚现在企业招投标的时候，比如去投标，技术负责人有要求必须是高级工程师的。这个就和企业资质一样，是投标必须要有的商务资料。对方凭什么把项目给你，你没有资质人家会给你吗资质升级和办理需要具备中级职称的人才，你没有业绩人家会给你吗业绩需要项目，项目需要资质，资质需要人才，到时候人家一看，你们家企业一个有能力的都没有当人家不了解你们家企业的时候，只能从最基本的纸质文凭上入手，人才不仅仅是一个资质的升级维护还是一个企业的门面，一个企业的根本。

建筑中级工程师的职称证书有什么用处

从人才角度来说：

升职加薪：

基本上您只要到一个企业中企业都会定期催促您去评定职称，因为企业资质升级和招投标是一定会需要这个东西的，当人才有这个职称以后，企业会聘用到本单位，然后肯定会每个月多给人才一部分工资，一般在200-800左右，很多时候用人单位会根据人才的学历和业绩还有职称聘用优秀人才。当企业提拔人才时，首先考虑的是职称和个人的工作能力，那时，职称就会体现出它的价值所在。初级、中级或高级职称将带给你事业的另一高点。您可以看看企业或者公司甚至是企业单位的人员，有职称的不一定是领导，但是领导必定很多职称，这是铁打的硬道理!

挂靠：

尤其在建筑行业，人手一个职称，大部分人才只要一满足中级工程师申报条件，基本都会选择评定一个职称，无论什么等级的职称都可以挂靠，像建筑中级工程师的职称证书每年的挂靠价格最起码也在5000+，高一点的职称挂靠价格能高达一年20220，记住了，什么都不干，人家一年白给你两万，而且很多人才压根就没有从事本行业工作或者说没有工作，很多时候企业挂靠职称的时候还会给人才上社保，您赚钱还给你上社保，何乐而不为，而且如果说需要您出场还会额外给您一部分费用，稳赚不赔的生意。

提升社会地位：

建筑行业职称代表着一个人的学识水平和工作实绩，人们一听说你是什么工程师，什么专家等等，瞬间感觉高大上，同时也是一个被社会广泛接受、认可的评价。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。在目前中国的现状下，职称主要代表社会地位，有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇已经成为一种必然的社会现象。

社保落户：

举个例子，如果您想在浙江落户，但是当地有社保要求，说你必须交够三年社保才能落户，但是如果您有中级职称，免了!直接落户，就是这么简单!甚至有些地方明确要求，如果说想在当地落户的话，必须有中级职称，如果说您满足了中级工程师申报条件却不评定的话，岂不是太亏了，尤其是南方那边的客户之前经常问建筑中级工程师的职称证书有什么用处，现在都不问了，因为今年的职称落户政策非常火热。

退休保障：

几乎人人有社保，但是很多人才不知道，如果您有中级职称，退休的时候您的社保几乎所有行业都会在原基础上增加一部分补助，退休以后每个月多几百是真的。