一建和造价师待遇怎么样

1、土建预算中级上岗证书基本没有什么用；
2、刚毕业出来可以考全国认证的造价员，这是从事造价行业的最基本的认证，但是造价员不是每年都有考的，不定期举行，所以要经常关注本省的造价权威网站；
3、大专工作五年以后就可以考造价师，全国注册的，在造价行业含金量最高的证，什么建造师、监理工程师之类的都是施工方面的证，以前一个人可以考几个证然后挂靠，相当于收租金一样，现在和社保挂钩了，国家不允许这样，要看各个地方的操作情况怎么样；
4、一般造价师证1000元/月，二级建造师证800元/月，一级建造师证1800元/月，及监理证1800元/月，收益和风险是成正比的，造价师出问题最多是扣分（和驾照差不多），建造师和监理所挂的工程出问题就可能要承担刑事责任，而且现在责任是终身制的，也就是说跑得了和尚跑不了庙；
5、造价行业从业知道建议：先在施工单位待2年（不累但不赚钱，月薪2022~3000月），再到咨询单位待1年（天天加班累能赚点辛苦钱，月薪4000~6000），最后去房地产开发公司从事成本工作（不累亲松赚钱，月薪80000~15000），以上月薪为深圳待遇。

摘要 您好，从工资待遇和各方面福利考虑，江苏省建筑工程总公司更好一些。逢年过节的福利发的多一些。 咨询记录 · 回答于2022-10-01 江苏省建筑工程总公司和中建八局三公司哪个更好 您好，从工资待遇和各方面福利考虑，江苏省建筑工程总公司更好一些。逢年过节的福利发的多一些。 不都是国企吗？江苏省建筑总公司是省属国企，中建是央企的门国企怎么待遇不如江苏省建筑公司的呢？ 您好，总公司的待遇是好一些，比一般的分公司待遇是好一点。如果是分公司待遇就没有那么好哦 为什么江苏省建筑工程总公司招聘的都是二本三本大学生而中建八局三公司招聘的都是一本以及建筑类学校的大学生呢？明显比江苏省建筑工程总公司招聘的人才更好 你说的很有道理，各家公司招聘的要求都是不一样的。中建八局的人员流失率很低，而且需要的人数很少，所以招聘条件就相对高些。 江苏建筑工程总公司比中建八局三公司待遇福利好，为什么优秀的大学生选择中建八局三公司而不去选江苏省建筑工程总公司呢。大学生们是怎么考虑的呢？回答详细一点。 您好，你要知道这两家公司都有人做，还有就是你具体做什么职位？不同职位的待遇肯定是不一样的。 你现在需要做一个职业规划哦。看来你的职业规划很不清晰哦。 工程造价专业商务岗 你现在需要做一个职业规划哦，你对自己的职业规划很不清晰。

只要你能取得有相应的证件，用工单位就不在意你是本科还是专科，现在的预算员待遇还是不怎么样啊！建议最好在去靠个造价工程师！

一级建造师的薪资待遇，主要看企业是怎么分配的。有些单位会有中标提成，那会高一些。有些特殊的收入就没法估计的。一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验10～20万。好一点的单位肯定都是上万的，这也要依据个人的能力和工作经验而定。整体的趋势是好的，供小于求，一级建造师目前还是处于非常吃香的地位。
级造价工程师的工作待遇，一般造价工程师具有3-5年以上的工作经验，薪资待遇大多在8000以上，造价工程师的薪资待遇，与企业性质、项目大小等多个方面有关。综合来看，造价工程师8000-10000元的月薪占比最大，拥有6%的比重，其次就是1万-5万，占比1%。次之，是6000-8000元，占比9%。

需要看你自己的喜好 如果你认为帮别人打工就是一件快乐的事 那就靠造价师 因为待遇好点
喜欢做设计的话 还是建筑师 期前肯定不怎么样 但当看着自己设计的东西 做出来的的时候 会很有成就感