执业药师离职药店空缺多久

不是必要的，但是很多人都考过一个后趁热再考一个
优势1：双证执业药师资源稀缺
近年来，随着药店分级分类的试行，执业药师考试门槛和难度逐渐提高，双证执业药师的重要性也在加强。就目前市场行情来说，双证执业药师的优势已初见端倪。
广东省去年颁布的《关于药品零售企业分级分类的办法（试行）》，被誉为双证执业药师当前最大的利好政策。办法提出，有双证执业药师的药店，可以少配备一个药学技术人员。
双证执业药师可以帮助企业减少一名员工的用工成本，更大限度地节约人力资源，增加竞争力，是药品批发企业和连锁药店的稀缺资源。

优势2：双证执业药师薪酬更高吗？
目前多数药店并没有为双证执业药师设置的薪资政策，双证执业药师在工资待遇上并没有太大幅度的变化，
看似“双证”的投入产出比并不高，但从长远来看，双证执业药师的含金量必然会随着相关政策的深化而水涨船高。
另一方面，越来越多的企业开始对双证执业药师的专业性给予认可。目前普遍存在患者中西药联合用药的情况，双证执业药师在排除中西药混用的安全用药问题上更具权威性。
事实上，执业药师证书只是一个工作上的敲门砖，能否让自身待遇得到提升，还是要靠实力说话！
优势3：双证执业药师更具竞争力
常言道：技多不压身。双证是对执业药师专业实力的一种认可，任何空话都不及一个国家颁布的证书来得更有说服力。
不难想象，双证执业药师的职业机会和就业范围会远远高于单证执业药师。当老板问你是中药师还是西药师时，你可以自信淡定地回问 “您是需要中药师还是西药师？”
除了能够获得更多更好的就业机会，双证执业药师在个人职业生涯规划中也占尽优势：无论是选择专业路线留在一线服务，还是转岗培训、采购或晋升到工作岗位。
双证执业药师都具有更强的竞争能力和更大的选择空间。

你好，执业药师证书还是有不少的好处的：
1、零售药店主要者必须是执业药师
去年年初，印发《“十三五”国家食品安全规划》和《“十三五”国家药品安全规划》，《规划》中提到，“所有零售药店主要者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。”
不久前，广东省食品药品局关于印发《药品零售企业分级分类的办法试行》中也提到：“企业法定代表人或企业负责人应具备执业药师或执业中药师资格”。
而截至2022年12月底，全国执业药师注册人数为408431人，目前，平均每万人口执业药师人数仅为0人，执业药师市场缺口巨大。
2、新开药店必须配备两名执业药师
2022年9月，合肥市食品药品局印发《合肥市加强药品零售企业暂行规定》，要求，自2022年10月1日起，新开药店需要配备2名注册到该药店的执业药师，且其工作单位应与《执业药师注册证》载明的执业单位一致，不得在其他企业兼职;经营范围中有中药饮片的，应配备执业中药师。
这就意味着，开药店必须配备执业药师。在“十三五规划”要求下，相信各地会相继出台相关规定，确保“一店一至两名执业药师”，市场对执业药师的需求量将达到新高;而且目前我国执业药师注册数据看起来庞大，实际上缺口非常大!

有效。需要考执业药师。

新开药店必须配备两名执业药师

2022年9月，合肥市食品药品局印发《合肥市加强药品零售企业暂行规定》，要求，自2022年10月1日起，新开药店需要配备2名注册到该药店的执业药师，且其工作单位应与《执业药师注册证》载明的执业单位一致，不得在其他企业兼职；经营范围中有中药饮片的，应配备执业中药师。

这就意味着，开药店必须配备执业药师。在“十三五规划”要求下，相信各地会相继出台相关规定，确保“一店一至两名执业药师”，市场对执业药师的需求量将达到新高；而且目前我国执业药师注册数据看起来庞大，实际上缺口非常大！

零售药店主要者必须是执业药师

去年年初，印发《“十三五”国家食品安全规划》和《“十三五”国家药品安全规划》，《规划》中提到，“所有零售药店主要者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。”

不久前，广东省食品药品局关于印发《药品零售企业分级分类的办法（试行）》中也提到：“企业法定代表人或企业负责人应具备执业药师（或执业中药师）资格”。

而截至2022年12月底，全国执业药师注册人数为408431人，目前，平均每万人口执业药师人数仅为0人，执业药师市场缺口巨大。

一、入行有保证，多个证多条出路！
目前，执业药师行业发展一片大好，通过执业药师考试将直接具备主管药师或主管中药师职称，不用一点点的晋升了！早一点考取证书，正在这个行业发展的可以不用一级一级的考证了，目前不在这个行业发展的，可以为未来的自己入行提供保障！
二、想开药店，自己有证既省钱又有保障！
对于想要开药店有哪些好处：
目前符合要求的人员配置情况（未来这方面要求或将更高！）：
1、城区药店应配备不少于2名药师（中药师）以上的技术人员，其中1名应为执业药师、从业药师或主管药师；乡镇药店应配备药师（中药师）以上技术人员；
2、设在行政村的药品零售企业应配备药士（中药士）以上的技术职称或者经过省辖市食品药品部门培训，并取得上岗证的高中以上文化程度人员。
3、药品零售企业的法定代表人、企业负责人应至少有一人是执业药师。
自己是执业药师，既省钱又有保障！
三、想兼职“共享药师”，有证才能上岗！
2022年阿里健康宣布推出“共享药师”产品，面向社会药店开放平台的第三方药师在线咨询服务，让线下药店在自身药师资源紧缺的情况下，也能为消费者提供优质快捷的第三方药事咨询服务。部分兼职执业药师月收入达到近万元。
四、专业提升，为未来的自己多一些投资！
考取执业药师证书和不考取执业药师证书，很多人表示帮助非常大，有些人表示没什么帮助，其原因在于不同的人对于执业药师证书的使用有不同的途径！但是，不可否认的是，在“药”行业内，你的专业能力的素养，觉得你未来发展的境遇！为自己未来多想一点，多做一点，未来才能和别人真正的拉开距离！

近年来随着国家对于执业药师的逐步改革，各种政策文件的颁布，执业药师地位明显提升，证书含金量提高了，也更加值钱了！
一起来看看政策最新的5大变化！
执业药师可以评定职称
《规定》第三十一条明确，通过全国统一考试取得《执业药师资格证书》的人员，符合职称评审相应条件包括资历和论文要求等的，视为具备主管药师或主管中药师专业技术职称资格，所在单位根据工作需要可聘任为主管药师或主管中药师专业技术职务。
正式文件下来后，执业药师可以与药师一样参与职称评定，以后无论是在待遇还是职业前景方面，都会有更大的提升空间。
药师成为处方审核工作的“把关人”
2022年7月10日，国家卫健委官网发布《关于印发医疗机构处方审核规范的》，明确提出，药师应当对处方各项内容进行逐一审核。
药师成为医师处方的“把关者”，有权点评处方或者拒绝调配药品，这既充分发挥了药师的专业性和重要性，也在更大程度上保障了用药安全。
药店分级，没执业药师不能售卖处方药
4月15日起，药店分级分类办法正式在整个广东省试行。
众所周知，本次办法将药店分为三类：
一类店无需执业药师，限定非处方药；
二类店至少1名执业药师和1名药师，可处方、非处方药；
三类店至少1名执业药师和2名药师，经营中药饮片还需执业中药师，可非处方药、处方药、中药饮片。
这不仅突出执业药师对于药店的作用，也为执业药师群体提供了更为充足的发展空间，有助于吸引更多优秀人才报考执业药师，从根本上提升行业的专业水平。
允许患者自主到零售药店购药
8月28日，中国网发布《深化医药卫生体制改革2022年下半年重点工作任务》，明确允许门诊患者自主选择在医疗机构或零售药店购药。作为药店“标配”的执业药师由于供需缺口大，薪酬也会越来越高，据媒体报道一线城市的执业药师月薪不少已突破万元。
执业药师有望多点执业
随着医师执业的不断落地，药师多点执业也提上了日程。
近日，成都市人民办公厅印发《关于进一步改革完善药品生产流通使用政策若干措施的》，明确提到：加强零售药店药师培训，探索药师多机构执业备案。
这说明，药师可以在几家不同药店备案执业了。虽然文件的要求还停留在探索阶段，未详细说明需具备什么资格和条件才能多点执业。
但这个指令一出，药师多点执业早晚都会铺展开来，并且相比医师多点执业，药师多点执业的阻力应该相对小一点，药师的地位和价值以及收益都将随之提升。
此外，国家也即将出台《中华人药师法》，从已经发布的《药师法》草案中我们可以感受到，随着《药师法》的出台，药师所拥有的执业权利将得到进一步保障和完善，其社会地位也将逐步提高。
总之，随着到地方对于药师重视程度的不断加强，药师不再充当医师的辅助角色，而是双方协同互补。