煤矿类在职研究生

你好，我是学采矿专业大学生。
你现在的学历在煤矿试算很高的了，通信专业当然在煤矿很重视，现在国家提出煤矿建设六大安全，其中井下监控检测，通讯，人员定位都与你通信处有关。我们都很少研究此类问题，我们只学习设备做什么用，具体操作安装维护都是你们负责，所以煤炭行业对你很有前途！

首先要说明的是，现在在中国能够叫“矿大”的学校只有中国矿业大学一所，所谓郑州焦作之类的地方那是矿大曾经搬迁过的地方。现在的矿大总部在江苏徐州，北京有一个分校区。矿大现在的学制是本科四年（土木建筑类专业五年）、研究生四年。矿大是一所理工类大学，理工专业几乎都开设有，毕业后的就业去向因专业而异。个人认为，矿大作为一所有着煤矿行业背景的高校，其培养的学生去煤矿企业会更合适，煤矿企业也有不通的岗位可供不同专业的毕业生选择，能有你施展的广阔平台。

阳煤集团现在还可以吧，2022年企业500强，阳煤集团排名第108位。看你学的什么专业了，本科以上的待遇还行。
阳煤引进人才政策：
1、采矿、采煤、矿井建设等专业毕业生，在煤矿井下一线从事生产技术工作的研究生年薪酬不低于5万元、本科生不低于5万元、专科生不低于3万元；
2、通风、安全、地质、测绘、水文与水资源、机电工程等专业毕业生，在煤矿井下二线从事生产技术工作的研究生年薪酬不低于4万元、本科生不低于5万元、专科生不低于5万元；
3、采矿、采煤、矿井建设、通风、安全、地质、测绘、水文与水资源、机电工程等专业毕业生，在煤矿生产、工程、通风、运输等井区机关从事生产技术和管理工作的研究生年薪酬不低于5万元、本科生不低于5万元；
4、对特殊引进的在集团公司及二级单位机关工作的工程类专业研究生年薪酬不低于5万元，冶金和化工等急需专业的本科生，且在相关单位生产一线从事生产技术和管理工作的年薪酬不低于2万元；
5、其他工程类和管理类专业毕业生从事专业对口工作的，执行集团公司规定的岗薪制；
6、按照国家规定缴纳养老、医疗、失业、工伤等社会保险和住房公积金；
7、提供两人一室的标准化公寓和全新的配套用品。结婚时，集团公司优先提供住房；
8、凡在井下一线、二线工作，且本人承诺在井下工作七年以上并签订七年以上劳动合同的，购买住房时研究生可享受5万元的安家费，本科生享受2万元的安家费；
9、对采矿、通风安全、井下机电、地质测绘、水文与水资源专业毕业且在井下从事对口工作的研究生，其女友为普通高校本科以上学历的，可经招聘进入公司；其余引进主体专业高校毕业生的女朋友，其学历为大专以上的，在双方领取结婚证后，可享受集团公司职工子女就业政策。
10、与集团公司签订就业协议的毕业生，可以到阳煤集团进行毕业前实习，实习期间所发生的食宿费、往返车票等费用由集团公司承担。
11、根据本人发展情况和岗位需要，提供高层次、多渠道的培训，包括委托南开大学、中国矿大等重点高校培养工商管理和工程硕士研究生，提供各种任职资格培训等。

首先是挖煤实习，实习工资。一年或三年后转正，看你有没有“能力”再进行岗位、职务等调整，如果你在煤炭行业或煤矿上有人的话（高层），或还许有奔头。至少我们这里是这样。
再者你堂堂研究生上煤矿干？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？
再回首2022年，煤矿上干的都是“刑，重型犯”啊！

1、煤层气专业就河南理工大学来说，主要课程时工程地质学类、煤层气相关书籍、力学类、物理化学类、地球物理学类、煤层气开发开采类书籍、煤矿开采、瓦斯治理等方面的书籍都是本专业所涉猎到的内容。
2、目前受到我国经济和国家宏观调控影响，煤层气专业就业总体来说还是不错的。就业方向为：地质勘探方向、煤层气开发方向、页岩气开发方向、井下瓦斯治理方向、科研院所研究方向。主体就业方向是井下瓦斯治理方向，当然现在煤矿也正在大力发展煤层气的开采，所以说，就业还很不错。煤层气开发方向目前就业出现门槛，要求有所提高，研究生就业很轻松。