非全日制研究生国家认可么

怡安宝贝 1小时前发布 赞 301

我认为这类人群会遭受到过不公平的对待，大家都觉得非全日制的研究生含金量高，并没有全日制研究生高，所以有很多企业在招员工的时候会特别标明非全日制研究生不招。

虽然国家正式发布过人间规定，非全日制研究生和全日制研究生是同样的学习，所以他们含金量应该是同等的，而且非全日制的研究生花费更高算他们花的辛苦和全日制研究生是一样的，但是很多公司却不把他们公平的对待，我觉得这是非常不合理的行为。很多人会认为，非全日制研究生的含金量比较低，因为他们没有付出很多的辛苦就考上研究生。其实这个想法是错误的早在之前国家就发布过相关的规定。明确的表明了非全日制和全日制的研究生是一样的质量，所以我认为无论什么公司都不应该对非全日制的研究生抱有歧视。

我国为了提高群众的学历和素质，所以会开设非全日制的研究生上，他们可以一边工作，一边学习，虽然和全日制的研究生相比有一定的差别，但是这并不能证明非全日制的研究生，他们不如全日制的研究生好，他们一定是有一定能力的，否则也不会考上研究生，一定也是经过了自己刻苦的学习，很努力，才可以考上研究生的学历。国家虽然发布过相关的条例，但是并没有得到大众的广泛传播，所以迟到的人并不多，导致许多单位和公司对非全日制研究生的歧视，我认为，这种歧视应该被消除。

非全日制的研究生在工作单位一定会到受到歧视的虽然付出的辛苦很多，但是并没有得到他人的认可，这种感觉也是非常难受的，希望在之后所有的公司都可以平等的对待非全日制和全日制的研究生。

Lydia胖胖 11小时前发布 赞 413

说起现在的非全日制研究生，相信很多学员也和小编一样，忍不住要吐槽几句：

考试难度这么大，还要和全日制那帮崽子一起考;

录取吧，还是一样的分数线;

学费还比全日制要高，还没奖学金;

拿到的学历证书上还有“非全日制”字样

……

即便有以上的诸多缺点，可小编认为非全日制研究生照样值得考。

为什么这么说呢?

首先来说非全日制研究生本身，大家都知道在职研究生在2022年经历了一次重大改革之后，非全日制研究生和全日制研究生是一样的考试难度和录取分数线，国家改革的目的就是为了提高在职研究生的含金量。

如果不设置限制条件，提高报考在职研究生学员的整体素质，那含金量是没法提高的。

还有很多学员会介意学历证书上的“非全日制”字样，但的官方文件已经有过说明“颁布统筹全日制和非全日制研究生管理工作的”，所以证书的认可度是完全没有问题的。

至于说能否和全日制研究生平起平坐，达到相同效力，也不是这一两年就能做到的，在国家政策的不断调整下，这只是时间的问题。

接下来再说对于在职人员本身，本身已经毕业了几年，在不放弃稳定工作的前提下，还想提高学历学位，只能选择在职研究生。

如果说放弃工作，再去全日制读研，不管是经济还是家庭或工作，承受的压力会很大，对于大多人来说还是不现实的。

既然国家为在职人员提供了这样一个通道去学习进修，统筹全日制和非全日制研究生共同发展，国家必然也会负责到底，改革吗，需要一点一点来。从2022年到2022年考研人数的不断增长，足以证明在职研究生被越来越多的人熟知和认可

一只自由鱼儿 12小时前发布 赞 986

单位是承认非全日制研究生学历的。非全日制研究生是我国认可的读研教育，其教育教学形式对广大在职有着较强的针对性。学员通过学习不仅能提升知识水平，而且取得的非全日制研究生学历与全日制一样受国家承认，含金量较高。（可查看：非全日制研究生招生信息网）

1、单位承认非全日制研究生学历

非全日制研究生属于国民教育序列。学员通过读研，取得的非全日制研究生学历是受国内很多单位承认的。原因在于，非全日制研究生学历，与全日制享有相同的认可度，且受国家法律保护。

学员具备此证，能够在原有基础上提升学历。学历提升以后，个人核心价值也会得到显著提升，毕竟非全日制研究生学历代表了大家经受过高等教育经历，而且自身有着较为深厚的专业知识和较高学力水平，企业认可度较高。

2、非全日制研究生学历获取渠道较为正规

非全日制研究生学历获取渠道较为正规，且受我国承认。学员想拿到此证，必须经过全国统一的考试。考试入学后，修完全部课程，修满学分，完成毕业论文和答辩者，才能取得非全日制研究生学历证。可见，非全日制研究生获证标准与全日制是相同的。该证社会认可度较高，因而国内单位是承认的。