在职研究生双证书就业协议书

你的档案毕业学校会寄到跟你签协议书的单位所属的人才中心。考研档案地址填单位所属的人才中心是对的，考研关键是看你属于哪一种，第一，参加一月份统招，有毕业证，学位证《简称双证》第二，在职研究生，以同等学历申请硕士学位，《简称单证》。双证的无需到单位报到，但在提档案的时间，人才中心会要求你出具一份与原单位《就是在就业协议书上盖章的单位》解除协议的一份证明,。第二，单证，这就需要你去单位盖章然后去人才中心办理报到手续，一年后放可再办理定级转正。<定级转正手续很重要，这是保留你身份的必要手续>。

在职研究生不是学历教育，没有也不存在毕业证。修满学分后参加答辩可以申请硕士学位。也就是说最后只有会得到一个学位证书而没有毕业证书。
考在职研究生的多都是有工作的人，评职称，文会有优势的。
只有统招研究生才有两个证书。毕业证（代表学历）和学位证。
在职研究生只有一个证书，学位证。
另外，有少数双证在职研究生（春季MBA等），但是他们参加的都是1月统招入学考试。可以认为是统招生，国家计划内。
无论什么研究生，只有参加1月份的全国入学统一考试，毕业后才是2个证书，也就是有学历的。
其他的都没有学历。自然也就不存在就业协议了。

如果是硕士研究生就填写硕士，如果是博士研究生就填写博士。

填写的类别要与毕业证一致。

毕业生就业推荐表、毕业生就业协议书每人一份，在未确定去某单位前要仔细填写内容。所有空格要填写清楚。

扩展资料：

根据《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》，毕业研究生在就业过程中经双向选择、自主择业后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订统一格式的《全国毕业研究生就业协议书》，做为制定毕业生就业方案和办理毕业生就业派遣手续的依据。

为维护协议书的严肃性，进一步规范我校毕业生就业协议书的管理工作，特制定本管理办法。

协议书是为了明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的法律文书，是劳动合同的一种特殊形式，具有法律约束力。同时，协议书是学校派遣毕业生的依据，是毕业生办理个人档案和户口的依据，毕业生必须妥善保管协议书。

参考资料来源：百度百科-全究生毕业生就业协议书

参考资料来源：百度百科-三方协议

不用转，统招研究生本来就分为非定向和委培的，委培的就是在职人员不转档案的攻读方式，由于入学是一样的试卷和录取标准，毕业证和学位证和非定向都是一样的。委培一般是要单位同意并且单位人事部门和学校签委培协议书，签了协议书就不用转档案和人事关系了，但是要看你们单位有没有委培政策，委培研究生一般要脱产的很多单位是不愿意的，一来单位需要全职工作的人而来双证齐全将来容易跳槽，所以大部分单位都限制不能报考委培研究生，一般只有高校教师是比较容易同意委培的，关键就是单位，只有这一种方式是可以不丢工作拿双证研究生，其他都没办法

考研毕业生在就业协议签约过程中要主动向用人单位说明，用人单位出具或在录取研究生后双方达成一致，在协议书中注明“考取研究生协议自动无效”、“交纳违约金后同意解约”或“同意上研究生”等书面材料，否则不予调档。考取研究生的毕业生，在办理调档手续时须将就业协议书交还就业指导中心审验，否则不予办理相关手续