东莞自考本科补贴政策

近日，东莞市人力资源和社会保障局发布《2022年东莞市本科生引进综合补贴、能力提升培养资助、见习补贴申报公告》(下简称《申报公告》)，2022年东莞市本科生补贴正式启动申领。      《申报公告》分为综合补贴、 能力提升培养资助、见习补贴三部分。其中综合补贴受理范围为:东莞市用人单位(党政机关、财政全额供养事业单位除外)2022年1月1日后(含当日)新引进的具有全日制普通高等教育本科学历(或境外的学士学位)，或已具备初级职称(或专业技术人员职业资格)，或已取得国家职业资格证书二级/技师(或职业技能等级证书二级/技师)的人才。办理条件包括:2022年1月1日后(含当日)引进东莞市，引进前已具有全日制普通高等教育本科学历(或境外的学士学位)，或已具备初级职称(或专业技术人员职业资格)，或已取得国家职业资格证书二级/技师(或职业技能等级证书二级/技师);申请综合补贴时已与东莞市用人单位(党政机关、财政全额供养的事业单位除外)签订1年以上劳动合同，且已连续在该单位工作满6个月并仍在该单位工作(在该单位工作的情况以在该单位缴纳社会养老保险费的记录为准);引进后在东莞市连续申报缴纳工资薪金个人所得税满6个月。综合补贴最高补贴额度为1万元/人，一次性发放。      能力提升培养资助资助范围为:2022年1月1日后(含当日)，在东莞市工作期间(以在东莞市用人单位缴纳社会养老保险费的记录为准)取得本科学历(或学士学位)，或取得初级职称(或专业技术人员职业资格)，或取得国家职业资格证书二级/技师(或职业技能等级证书二级/技师)的人才。办理条件包括:申请能力提升培养资助时已与东莞市用人单位(党政机关、财政全额供养的事业单位除外)签订1年以上劳动合同，且已连续在该单位工作满6个月并仍在该单位工作(在该单位工作的情况以在该单位缴纳社会养老保险费的记录为准);在东莞市连续申报缴纳工资薪金个人所得税满6个月;2022年1月1日后(含当日)，在东莞市工作期间(以在东莞市用人单位缴纳社会养老保险费的记录为准)取得本科学历(或学士学位)，或取得初级职称(或专业技术人员职业资格)，或取得国家职业资格证书二级/技师(或职业技能等级证书二级/技师)。资助标准为3000元/人，一次性发放。      见习补贴受理范围为:2022年1月1日后(含当日)到东莞市用人单位(党政机关、财政全额供养的事业单位除外)见习、实习或实训的人才。办理条件包括:2022年1月1日后(含当日)到东莞市用人单位(党政机关、财政全额供养的事业单位除外)见习、实习或实训;到东莞市用人单位见习、实习或实训时，须为在读或毕业2年内的全日制普通高等教育本科生，或在读境外的本科生，或取得境外的学士学位不超过2年。见习补贴每人限申领一次，补贴标准为每月1000元，补贴期最长不超过3个月。补贴资金一次性发放，由市财政和用人单位所在镇(街道、园区)财政按7:3比例分担(其中市属非财政全额供养事业单位人才补贴资金均由市财政承担)。      东莞市人社局提醒，综合补贴每人限申领一次，建议以最高条件类别申请。已申领《东莞市创新人才引进培养暂行办法》规定的综合补贴的，不得再申领本科生综合补贴。已申领综合补贴的，不得再以同一分类申领能力提升培养资助。同一分类的能力提升培养资助每人限申领一次。已申领《东莞市创新人才引进培养暂行办法》规定的综合补贴或能力提升培养资助的，不得再以同一分类申领本科生能力提升培养资助。符合2022年1月1日后(含当日)到东莞市见习、实习或实训后留莞就业并满足规定条件的，可同时申请“莞训”计划见习补贴及“创梦”计划综合补贴。

法律分析：日前，广东省各地市委全面深化改革领导小组会议审议通过《关于实施百万劳动力素质提升工程打造技能人才之都的意见》将通过实施六大方面的27项措施，力争到2020年，推动100万人提升学历技能素质，现提升学历还可抵个税！

法律依据：《2021年东莞市新时代新引进创新人才综合补贴申报公告》

一、受理范围

虎门镇限定用人单位（党政机关和财政全额供养事业单位除外）2017年1月1日以后新引进的具有本科学历或初级职称的人才。硕士及以上学位、高级职称、中级职称或上年度在东莞市缴纳个人所得税不低于3万元的人才，其综合补贴申领详情见《2021年东莞市新时代新引进创新人才综合补贴申报公告》（东人社发〔2021〕22号）。

二、办理条件

（一）资格条件

具有全日制普通高等教育本科学历，或具有初级职称。

（二）人事关系条件

（1）人事档案在东莞市；

（2）2017年1月1日后引进东莞市（引进时间以首个东莞市用人单位为其缴纳社会保险的起始时间为准）；

（3）与虎门镇用人单位（党政机关、财政全额供养事业单位除外）签订3年或以上劳动合同，在该单位工作并依法缴纳社会保险满1年；

三、补贴标准及补贴方式

（一）每人最高补贴1万元。其中人才所在的单位为市级“倍增计划”试点企业的最高补贴2万元。

（二）新引进人才综合补贴一次性发放，每人限申领一次。符合条件的新引进人才可申领最高补贴额度的40%，符合条件且具有东莞市户籍的新引进人才可申领最高补贴额度的100%。

新引进人才按“就高从优不重复”的原则享受市、镇财政有关人才政策待遇，重复部分予以核减。

四、办理材料

纸质申请材料采用A4纸，手写材料应当字迹工整、清晰，复印清晰、大小与原件相符，申请人需提供原件以供核对。