云南公务员考试预测分数

我手上有一份2019年云南省公务员考试进入面试人员的名单，上面有进入面试人员的笔试总分。

截图一个片段给你看一下。

2019云南省公务员考试公告于3月7日在云南日报网发布，今年共招录3470人，岗位2346个;2019年云南省公务员考试笔试将于4月20日举行，报名日期为3月15日-20日;期间共有278716人报考2019云南省考考试;其中报名缴费人数最多的岗位已经达到2624人，竞争比是2624:1，竞争非常激烈;

根据往年云南省公务员考试面试分数来看，2018年云南省考面试分数满分为100分，面试最低合格分数线全省统一划定为70分，面试总成绩未达面试最低合格分数线的，不得参与后续考录过程。链接;考题试炼

申论100分。一般需要考60以上

这个要看岗位情况而定，每年的分数都会有所不同，参考历年云南省公务员考试情况，如果你的岗位竞争激烈的话，行测一般要130以上，申论50以上，就是180以上的分数，把稳点，当然也有160、170就可以进面试的。你可以参考一下往年进面试的分数。

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2014年云南省公务员考试进面试分数详情登录中公网校官网查看，参考去年的录取分数线。

2013年云南公务员考试合格分数线

1、省级120分 2、州市110分 3、县乡100分

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140么 地方的话能考110分左右就铁定可以咯

你好，决定一个考生是否进面试，要根据该考生所报岗位的录取人数分数，从高到低来进行录取的。 打个比方，你报的岗位招2个人，那么有10个人考试，就从这十个人里面从高到低分录取4个人（1：2）一起进面试。最后再从这4个人里面录取2个。 所以你问的这个问题很空泛，不能确切的回答你。这是不存在一个类似于“分数线”的那种情况的。

云南公务员笔试成绩公布时间：6月1日-7日查询成绩，6月14日公布成绩排名， 2017年——(一)党群部门、 *** 部门普通公务员岗位 笔试最低合格分数线为两科总分(含笔试加分)115分(二)法检系统岗位 全省法检系统的笔试最低合格分数线为两科总分(含笔试加分)125分。 （三）公安执勤类笔试最低合格分数线为三科总分(含笔试加分)195分。（四）对西部地区和艰苦边远地区基层职位予以一定的政策倾斜105分/90分；

进面试不是靠统一的分数线，是按照岗位进行排名，前几名进面试，所以每个职位的具体分数是不一样的。

1.笔试总成绩不低于所报岗位笔试最低合格分数线;2.笔试总成绩的岗位排名在岗位招录人数2倍比例范围内。

不同岗位都会有自己的岗位的最低进面分数线，在笔试成绩发布之后，进面分数线会陆续发布，在满足最低进面分数线的同时，公务员考试，本着1:3或者1：5的比例来录取进面试人员，也就是说，这个职位招1个人你要考到前三名，或者前五名，才算是正常进面。

一般在125以上左右会进入面试，但是有部分的岗位分数也会低，主要看参考的人数

国考分数线的划分总体上每年笔试合格线呈上升趋势，2020年省级职位最低不低于110分，2019年和2018不低于105分。

中央机关和省级(含副省级)直属机构职位合格分数线为总分不低于110分，且行政职业能力测验不低于60分;

市(地)级和县(区)级直属机构职位合格分数线为总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分;

西部地区和艰苦边远地区，山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市，市地级和县级直属机构职位；

定向招录大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位，非通用语职位，以及特殊专业职位合格分数线为总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。

此外，中国银保监会、中国证监会职位和公安机关人民警察职位统一组织了专业科目笔试，专业科目笔试合格分数线为不低于45分。

公务员录用招考公告主要包括以下内容：

（1）招考范围、招考对象和条件；

（2）录用单位、职位与计划（名额）；

（3）考试录用的方法和程序；

（4）报名时间、地点及报名时应审查的证件；

（5）笔试的科目、时间和地点；

（6）面试办法；

（7）笔试、面试成绩公布办法；

（8）录用的程序和方法；

（9）其他须向考生说明的事宜。

首先要根据总体的考生成绩划定一个总的分数线，在此分数线以上的人，根据招考职位的面试比列，按照排名高低进入面试名单。如果在面试时有人放弃就会递补，如果体检没有过的话，也会递补上去。你可以具体查一下近几年云南省考的录取分数线。