PK从来没赢过
提到公务员,大伙儿第一个想到的是工作好、工资待遇平稳,是全心全意为人民服务的好的工作!第二个能想到的是想做公务员是非常难的,一定要通过严苛并且市场竞争十分激烈考试的选拨才能够!
公务员考试,难度系数的确很大!关键的原因在于报名人数实在是太多了,绝大多数岗位全是几十个人乃至数百人去夺取一个岗位,难度系数确实非常小!大伙儿也无需被这个表层数据吓住!举一个典型的例子,某一公务员考试岗位中,有100本人去角逐,这100本人中,至少能有80本人基本上没学过或者只断断续续学了一阵子!而真正能持之以恒学习的人中,不能超过10本人!
报名人数再好,实际上不能完全表明非常难考!一个岗位里,有3个高手报考,就能彻底超出没学习几千人!并且,公务员考试有一个非常有意思的情况,那便是成绩有短板。无论多勤奋的人,大多数人真真正正考出分数也不比较低、但也不会非常高!绝大部分学生全是70一些那样!七十一些,这个分数也不是你想都可以考得的!真真正正参加了公务员考试的同学们都深有体会!即然公务员考试不太好考,那样有没有别的什么渠道或是方式,不通过考核就能变成公务员?还是有的!那便是调任!那样,什么方式有希望调任为公务员呢?
国企、高等学校、科研单位,别的不参考公务员法管理方法事业编中从事公务工作的人员之上讲的是有权利,要想调任还必须满足许多的规定标准!有关资格条件,大伙儿可以参考一下下列一部分规定!调任有很多的一成不变,卡比较严格!有关不可以调任也有着很具体规定!例如由于违法犯罪被刑事处分的,被判处刑罚的等等一系列规定,都是不可调任的!调任人员的等级及有关工资待遇,按照其调任职务职级,融合自己原任职位、工作经验、学历等因素,对比加入行政机关相同条件下工作人员明确。
我想大家可以看出,针对大多数人来说,大部分或是只有通过考核来进到公务员团队!并且,调任的需求标准也是非常高的,大多数都是各方面条件十分出色的顶级人才!目前来看,许多省市的公务员招考测试还没开始,大伙儿现在依然有很多机遇在学习中与努力来改变自己的命运!公务员考试好的地方便是,只要你努力,你就有可能还有希望,十分的公开化,没什么所谓内幕和弄虚作假!小编身旁就有许多好朋友经过努力考进公务员,都是没有任何家庭情况的农村孩子!
设计监理
众所周知,每年的国家公务员或者省级公务员考试,报名人数与招考人数之比均达到100:1甚至1000:1,激烈程度比之高考有过之而无不及。那么,有没有什么方式可以绕过考试而直接转成公务员呢?有,下面几条路也许可以圆你公务员梦。
1、部队军官转业:
小时候很多伙伴也是这样最后成为警察。去部队当军官不是什么难事,不管是当时考军校,还是大学毕业后入伍,都可以,博士毕业去部队可以直接上少校甚至中校,副营或者正营,然后服役五年后转业。但现在转业干部多了,到了地方要降级使用。
2、选调生:
选调生有的地方要考试,有的地方不要。博士以上一般直接进入面试,尤其是一些山区,基本上报名就录用,非常简单。
3、去事业单位(档次得高点),有了正科以上的职务,转为公务员序列的机会很多。打个比方,很多高校老师在学校里干到副所长,副系主任,副院长以后,都有机会被选拔去担任科技副县区级干部。
4、博士毕业有很多机会可以作为引进人才转正后直接进入公务员队伍,而且享受正科甚至副县级待遇,授予副科或正科实职。尤其是top10工科的大学,经历的过兄弟们应该知道,现在这种机会很多,不用考试,只面试+政审,非常简单,如果专业对口(工科),再是男生,第一学历过硬,难度系数为0。
5、国企高管调任:
中移动,中石化高管很多与地方也有交叉任职的。
6、三支一扶、西部志愿者、大学生村官等
如果干得好转为公务员机会很大。而且参加公务员考试还加分。(10--15分不等)
刘小贱爱花钱
成为公务员必须进行考试。这是常理,具体方式你自己也都写出来啦,呵呵。大部分人都是通过第二种方法考公务员的。但是社会人员受限很大,这也是常理。毕竟好多考试的人都是学生。 在某些欠发达地区还是有不考试就是公务员的,混到事业编制,以后转正为公务员,这种情况是有的。 还有一种就是高学历去当地,当地为了留住人才,直接给了公务员身份,不过现在也很少了,所以啊,还是要考的。楼上的那位讲的我很赞同的,这世界上没有投机取巧的事情,靠的是真才实学。当然你关系硬到逆天了,你也不在乎啦,哈哈。由国企进入行政编制的也不是没有的。但是都是有后台的。。。。 咱小老百姓还是靠自己的奋斗啊 补充:人大代表也不可以啊 。。。。。。人大代表和公务员是两码事~~~
泰迪熊Teddy
不可以。国家对公务员采取的政策是“凡进必考”,也就是说,想成为公务员,就必须要参加考试。
公务员报考条件:
(一) 具有中华人民共和国国籍。
(二) 18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究(非在职)年龄可放宽到40周岁以下。
(三) 拥护中华人民共和国宪法。
(四) 具有良好的品行。
(五) 具有正常履行职责的身体条件。
(六) 具有符合职位要求的工作能力。
(七) 具有大专以上文化程度。
(八) 具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
扩展资料:
一、考试方式
各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同,北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。
要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看,倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。
二、考试时间
2002年起,中央、国家机关公务员招考工作的时间被固定下来,报名时间在每年10月中旬,考试时间在每年11月的第四个周末。
省、直辖市、自治区国家公务员考试时间由各地自行决定并组织实施,部分地区每年在上、下半年各组织一次考试,全国大部分地区每年只考一次,省级以下公务员主管部门不组织开展公务员考试。
参考资料来源:百度百科-公务员
参考资料来源:百度百科-公务员考试
dream959595
事业单位人员可以通过“五方面人员”选拔转成公务员。
通过“五方面人员”可以从乡镇事业编制人员、优秀村党组织书记、到村任职过的选调生、第一书记、驻村工作队员(以下简称“五方面人员”)中选拔乡镇领导班子成员。五方面人员的选拔范围如下:
(一)乡镇事业编制人员:指乡镇在编在岗的事业编制人员(不含参公事业单位人员),包括县直部门派驻乡镇站所的事业编制人员,不包括街道事业编制人员。
(二)优秀村党组织书记:指行政村、农村社区和街道所辖村在任的党组织书记,不包括城市社区党组织书记。
(三)到村任职过的选调生:指在村任职期满、考核合格的选调生。确无符合条件人选的,也可根据实际情况,从以往到村任职过的选调生中选拔。
(四)第一书记:指贫困村党组织第一书记、软弱涣散(后进)村党组织第一书记,包括现任的、曾任的。
(五)驻村工作队员:指脱贫攻坚(乡村振兴)工作队员,包括现任的、曾任的以及此前的“美丽广西”乡村建设工作队员、新农村建设指导员。
选拔注意事项:
经选举当选的“五方面人员”,和其他乡镇领导班子成员一样管理使用;未当选人员,回原单位比照原工作职位进行安排。
当选后的第一个任期内一般不调离本乡镇,任期届满不再连任且没有担任其他公务员岗位职位(职级)的,或者任期内辞职、被辞退、被罢免、被撤职的,或者任期内有两年年度考核不称职的,公务员身份不再保留。
报考人员在选拔考试报名、笔试、面试、体检、考察等相关环节中有违纪违规行为的,将按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部令第30号)处理。报考人员应当诚信报考,对在面试等后续环节随意放弃资格的,将依照规定进行诚信记录。
以上内容参考 桂林党建网-桂林市关于从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员
第一种只适用于应届高校毕业生,第三种只适用于军人。不错,确实如此!第二种也是,只有少数适用于社会人员。大错特错了。参加国家或地方统考,是绝大多数人成为公务员的最
中央、国家机关的公务员考试包括笔试包括公共科目和专业科目两部分。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科,所有报考者都参加这两科的考试。专业科目情况不一样。
专科生是可以报考公务员的,报名公务员按照公务员考试流程一样报名,专科生没有区别。可以参加省考和国考。 只要专业对口,任何地方的公务员均可以报名,不仅仅限于邯郸市
依照公务员表述,公务员,就是指依法履行公职人员、列入国家行政编制、国家实行财政负担福利待遇的负责人,公务员是党员队伍不可或缺的一部分,是社会主义事业的中流砥柱,
您好,很高兴回答您的问题,凡具有北京常住户口,获得国家承认的大专以上学历,年龄在35周岁以下的公民均可报名参试。 考生可登录北京市人事考试网填报个人信息、下载报
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