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减肥大胃王
首页 > 公务员考试 > 八大菜系公务员考试题难吗

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轻舞飞扬舞翩跹

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相比于注册会计师、司法考试等,公务员考试难度不算高,因为公考是一个淘汰制的考试,而不是达标制,你自己需要考过你的竞争对手即可,某种程度上运气也是考试的一部分。虽然公务员考试考试内容范围广,但对于每一个考生都是一样的,你不会的你的竞争对手也不会,你要做的就是比的竞争对手分数高就可以。当然,虽然难度相对不是特别高,但同样需要时间去用心准备。总之,虽然相对难度不大,也需要用心准备,多做真题!多做真题!多做真题!没有什么事是可以不努力得到的,别人在努力,你需要比别人更努力,加油吧,祝早日考公成功!

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清香薄荷amy

一般说公务员难考,体现在两个方面。1是考试试题难度:公务员考试笔试知识点多,题型也很多种,这要求考生需要有较好的知识储备及各项综合能力。所以往往考生需要很长时间的备考,才能确保通过笔试。所以说公务员考试难。2是公务员考试竞争大:近年来公务员报考人数只增不减,而岗位却没有明显的增加,岗位竞争比越发激烈。几百人竞争一个岗位的情况比比皆是。所以说公务员难考。但是公务员考试每年也都是有很多人可以上岸,所以只要系统科学、有计划的进行备考,考上公务员也是不难的。

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拉菲兔兔

我参加过好几次公务员考试,最终是考上了,考不上的时候感觉挺难的,考上了还是觉得有思路的,不会觉得很难了。总体上来说,公务员考试属于是高考之后、研究生之后的第三大考,所以难度肯定是有的,而且一般大部分岗位都是招录1个人,从今年开始各省份的公考招录人数也缩水了,比如广西招录人数缩小一般,所以难度更上增加了。公务员考试不是在抽奖,而是在竞争,只要训练的当,踏实学习,考上公务员并非难于上青天。公务员考试行测要求2个小时内要做完100多道题目,市(地)以下职位试卷是130题选择题,省级以上(含副省级)职位试卷是135道题。相信时间不够的问题困扰着大部分考生。申论考试,考的是材料写作题,还有一篇1000字+的大作文题,申而论之,有理有据。国家公务员考试分为笔试+面试,你要过关斩将才能脱颖而出。公务员考试就像千军万马过独木桥,例如2019国家公务员考试,仅招录14537人,却有万人通过了用人单位的资格审查,通过资格审查人数与录用计划数之比为95:1,可想而知,百人一岗,千人一岗已经不是那么稀奇的事了。但是考试再难,也会有套路,下面分享一点经验关于备考行测 ,下面提供一点经验:第一:先作答资料分析模块 第二:着手判断推理中图形推理、定义判断、类比推理部分。 第三:数量关系; 第四:言语理解与表达 第五:常识判断;第六:解决逻辑推理和难度系数较高的数量关系; 对文科学生来说,如果数量关系部分和资料分析部分是自己的薄弱环节,那可以按照:一:常识判断。二:判断推理;三:言语理解与表达;四:资料分析;五:数量关系。 总体原则:先易后难!至于面试,公务员面试基本都是结构化面试,不管你报考哪个部门,都是统一一套试题。公务员面试主要是考核六大方面的内容,分别是综合分析能力,信息获取能力、主动性表现、沟通能力、语言表达能力、举止仪表等等。如果没有参加过面试,可以报个培训班。如果参加过了培训班或者是有面试经历,可以自己录音、或者是对着镜子练习,提高自己。你可以参考一下考核内容,做针对性的复习。你需要特别注意锻炼自己的综合分析能力,比如一道题,你要能够分析提炼出足够多、足够新的观点,并能用简洁的语言流畅的表达出来,分数就比较高了。觉得可以通过两种方式来锻炼提高语言表达能力。第一就是录音。自己拿着试题,写出参考答案,然后朗读记忆,再融合自己的特点来练习,练习的时候,自己念题目,然后自己作答,作答的过程中录音,一定要认真练习,就当做是考试,录音后回放,把自己认为有缺点和改进的地方重新修改,重新录音,直到你自己觉得活着是朋友觉得满意为止。

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哼哼郭Eva

1、应该说不是很难,关键看平常的知识积累。2、每年10月份左右,人事部就会发布国家公务员招考的公告,在11月份考试,这就是国家公务员招考。具体你的在10月初留意一下人力资源和社会保障部的官方网站。3、国家公务员考试都是考《行政能力测验》和《申论》。其中《行政职业能力测试》就是考常识题,以及数学上的判断推理,语言的理解能力等;《申论》就是写是给你一大批材料,让你分析,写你的看法啊,解决问题的办法啊等等。4、根据你所学的专业,具体的查看届时公布的职位表的要求,到时候你选择一个适合你的职位即可。国考的职位表去人社部网站上可以查询;省考的职位表可以去所在省的人社厅网站上查询。5、如何复习:《行测》都是客观选择题,主要涉及到言语理解、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析五大类型,关于这方面的复习,我觉得最好的就是多多看书,什么方面有益的书都看,因为很多只是都是常识,有可能是政治常识,有可能是法律常识,历史常识等等。这个主要是平时的积淀问题。了解后你可以去一些网络或者买一些公务员考试的书籍看看题型,看看相关要求。因为很多东西,自己看了才是真正了解了。《申论》就是考察针对实事写公文的能力。这个建议就是多上新华网、人民网,看看对当今社会问题的评论,也可多看看《半月谈》等类的官方书籍,了解社会问题,掌握官方文章写法。如果想考出理想的成绩,这个是需要持之以恒的。待你所有的题型都能掌握后,就可以做真题,做真题揣摩出题人的意图,把握时间,逐步提高。6、笔试倒是不难。不过,竞争激烈,还是要多准备。自己看书应该就行了,毕竟笔试都是靠知识的积累。专业知识倒是不用考,不用准备。个人建议你可以经常到国家人力资源与保障部网站和人事人才网了解相关信息,随时关注,多了解政策,做到心中有数。还是建议你多多看书吧,什么类型有益的书都看,多多掌握各种常识,多多关心时事,多多看官方文章,多上新华网,多看半月谈。我觉得贵在坚持,贵在积累,这是一个过程,一个漫长的过程。因为公务员考试确实竞争激烈,机会是要有,但是有实力才是最佳保障。公务员考试真的考的就是平时的积淀。7、至于什么时候开始准备,根据以往的经验,提前3个月准备即可。但是,不要忘记日常的知识积累。希望我的回答能够帮到你,也祝你好运!加油吧!

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小草儿嬢嬢

公务员考试难度还是挺大的,尤其是近几年,因为疫情,考公务员的人越来越多,竞争也越来越大,相对于前几年,更难了。公务员考试一共考两科:1、行政职业能力测验,2、申论。部分岗位有专业科目,比如外交部、银监会、证监会以及报考公安机关人民警察等职位会有专业科目考试。1.行政职业能力测验(简称行测):主要考察五类题型,即:言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。①言语理解与表达(总共40个题目,每个题目分,共计24分):主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力,包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。常见的题型有:阅读理解、逻辑填空、语句表达等。②数量关系(总共20个题目,每个题目1分,共计20分):主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有:数字推理、数学运算等。③判断推理(总共35个题目,图形推理每个题目分,定义判断每个题目分,类比推理每个题目分,逻辑判断每个题目分,共计分):主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。④资料分析(总共20个题目,每个题目1分,共计20分):主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。⑤常识判断(总共25个题目,每个题目分,共计分):主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力,重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等,涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。2.申论主要考察五类题型,即:归纳概括,综合分析,提出对策,贯彻执行和申论发述。其中主要表达的能力有,阅读理解能力,综合分析能力,提出和解决问题能力,贯彻执行能力,文字表达能力。①阅读理解能力——要求全面把握给定资料的内容,准确理解给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示所反映的本质问题。②综合分析能力——要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。③提出和解决问题能力——要求借助自身的实践经验或生活体验,在对给定资料理解分析的基础上,发现和界定问题,作出评估或权衡,提出解决问题的方案或措施。④文字表达能力——要求熟练使用指定的语种,运用说明、陈述、议论等方式,准确规范、简明畅达地表述思想观点。⑤贯彻执行能力——要求能够准确理解工作目标和组织意图,遵循依法行政的原则,根据客观实际情况,及时有效地完成任务。

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金弓木小火

有一定的难度。

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

公务员考试分为中央和地方两种形式:

国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央和地方考试单独进行,不存在从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。

中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。

地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职。

有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员考试程序一样。

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