公务员考试行测分数满分

国考行政职业能力测验和申论的满分均为100分。

行政职业能力测验和申论都属于国考的公共科目。行政职业能力测验，简称“行测”，它和智力测验一样，属于心理测验的范畴。它用来测试应试者与拟任职位相关的知识、技能和能力，是考查应试者从事公务员工作所必须具备的一般潜能的一种职业能力测试，有文科内容也有理科内容，大都不是很难的题目。

申论：国家机关、公务员录用考试中，考生根据指定的材料进行分析，提出见解，并加以论证。申论要求考生从一大堆反映日常问题的现实材料中去发现问题并解决问题，具有模拟公务员日常工作的性质，全面考查考生搜集和处理各类日常信息的素质与潜能，充分体现了信息时代的特征，也适应当今国家公务员实际工作的需要。这也是公务员必备的素质之一，相当于对以后工作的一次演练。

行测为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分；申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。

附行测考试题目：

国家公务员考试分为笔试和面试环节，笔试每门科目总分是100分，面试的总分也是100分。

1、根据往年的国考来看，公共科目笔试分为行测和申论，总分是200分，行测满分100分，申论满分100。国考部分职位有专业科目考试，满分也是100分。

2、面试成绩满分为100分。

3、面试结束后，招录机关通过考录专题网站发布报考者的面试成绩以及综合成绩。其中，未组织专业能力测试的，综合成绩按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成。组织专业能力测试的，综合成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成。

公务员考试

公务员考试是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。