贵州公务员考试行测总分

贵州省考笔试满分为300分，因为2022贵州省考公共科目为《行政职业能力测验》（分值150分）和《申论》（分值150分），二者之合为满分300分。则笔试环节成绩计算方法为：公共科目笔试环节成绩=（公共科目成绩+少数民族加分）÷3但如果考生们考察的是人民警察岗位，则会涉及到考察专业科目，专业科目考试（分值100分），再加上公共科目分值的话，满分为400分。则笔试环节成绩计算方法为：公安机关人民警察职位的笔试环节成绩=（公共科目成绩+少数民族加分）÷3×70%+专业科目成绩×30%笔试环节成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

300分。贵州省考公务员满分是300分满分,分为行测和申论两科,行测总分是150分,申论总分是150分。申论总分是150分，行测考常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资格分析。申论考阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。

贵州省考总分300分，行测150分，申论150分。进面试要看职位和整体考的情况，就拿今年来说很多180＋190＋都没进面试，所以今年大家都考得好，整体分数比较高，职位竞争大分数就高，特别是三不限职位，争取考到190＋应该有希望进面试。

省考是“各省公务员考试”的简称。各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排，编制隶属于各省。省考的范畴也包括北京等四个直辖市、内蒙古等五个自治区以及广州、深圳等个别地市组织的市考。笔试时间各省情况不同，大部分省份是在每年4月中下旬参加省考联考，也有部分省市单独命题组织考试，如北京、上海是在每年年底，江苏是在3月份。

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

贵州省考公务员满分是300分满分，分为行测和申论两科，行测总分是150分，申论总分是150分。贵州省考公务员满分是300分满分，分为行测和申论两科，行测总分是150分，申论总分是150分，行测考常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资格分析。申论考阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。2019年贵州省考行测分值与题型题量共115首题。一、2013-2018年贵州省公务员行测试题考情简析贵州省省考申论一般是四道大题，按点给分，下边是一个例子，题型大致就是这样(一)“给定资料x”和“给定资料y”请根据资料，对***问题进行概括和归纳。(15分)要求：准确、全面、有条理。不超过200字。(二)请根据“给定资料”简要分析***，并提出***具体建议。(20分)要求：(1)对原因的分析准确、全面，不超过100字；(2)所提建议具体、有针对性、切实可行，不超过300字；(3)条理清楚，表达简明。(三)***(某政府单位)准备大力推进***工作，请你结合“给定资料”，以***身份，草拟一份宣传纲要。(25分)要求：(1)内容具体，符合实际；(2)用语得体，体现***精神；(3)通俗易懂，不超过400字。(四)请结合“给定资料”将你对***的思考，参考“给定资料”，自拟题目，写一篇文章。(40分)(1)自选角度，立意明确；(2)联系实际，不拘泥于“给定资料”;