公务员考试与就业

你好！就业形势越严峻，稳定的编制工作就会越吃香。特别是这几年，大学合并了二本三本，年轻人要拿个本科毕业证太容易了。随之而来的就是大量的毕业生面临就业，但社会上的就业岗位并没有那么多，或者说在激烈的竞争环境下，大多数待就业人员能够获得的职业岗位低于自己的预期或者低于平均水平。在这种情况下，一份稳定的工作比高薪酬更有吸引力，因为高薪酬一般会伴随高风险，对于很多普通家庭的年轻人来说，失业是不可接受的。公务员、事业编等，就是典型的低风险低收益的职业，在就业形势不好的情况下，就会很吃香。可以预估，今年发生严重疫情，会对人们的择业观念产生较大影响，特别是大量中小企业的崩盘，更让年轻人意识到什么职业是更能抵御风险的。前段时间有个段子：老板通知春节假期延长3天。老板通知春节假期继续延长7天。老板通知春节假期继续延长7天。老板通知不用来了，公司倒闭了。在许多小企业，已经成为现实。而大企业也不好受，各地楼盘开始变着花样地搞优惠促销，想方设法要将资金流动起来。其他行业也一样，毕竟再大的企业，也怕资金链断裂。但公务员和事业单位人员不怕，在家隔离一个月，到了月底工资照样打到卡上。即使是月光族，总也能坚持到下一次发工资。所以接下来一两年，公考可能会更火爆。这种影响甚至会延续三五年。而且加上事业单位改革马上就会全面推开，你品。

近年来，越来越多的大学生、研究生投入公务员考试的行列，甚至有一段时间还非常火爆。1000:1，2000:1等层出不穷，由此也可以看出大学生们的就业选择方向。公务员主要有以下几方面的优势，也可以说是吸引力所在。一是平台。公务员给大家提供了比较好的干事创业的平台。公务员岗位上到中央部委、下到基层乡镇，每一个层次都需要人员，只要你足够优秀，选择的范围特别大。公务员，给每个人提供了管理国家事务的平台，是实现为民服务的最好途径。受官本位影响和“朝为田舍郎，暮登天子堂”的吸引，广大青年都把公务员作为实现自己仕途理想抱负的好平台。二是地位。公务员作为管理国家事务的人员，每个人都掌握一定的权力，在社会上的地位比较高，这也是大家选做公务员的原因之一。部分人把当公务员作为光宗耀祖的资本，这也是官本位思想影响的结果。三是稳定。公务员有稳定的晋升机制和福利保障待遇。只要不犯错误，永远没有下岗失业的担忧。特别是在经济不景气的时候，公务员旱涝保收，抗风险能力比较强。