公务员赫章考试科目

一、黔南州：黔南州事业单位招聘在一年中会有两次大的事业单位联考，一般来说分成上半年与下半年，其中3月份是公告发布高峰时期，黔南州事业单位招聘公告也一般会在此时候进行招聘；同年的下半年黔南州事业单位招聘公告发布时间并不是很规范，一般在7月到9月份会有大的联考公告或统考公告发布。从2018年黔南州事业单位招聘情况来看，都会参加这两者的大型招聘，且招聘人数众多。考生们耐心等待，2019年黔南州事业单位招聘公告即可！ 那么黔南州事业单位招聘考试考什么内容？黔南州事业单位招聘考试一般考察《综合应用能力》和《执业能力倾向测验》；但是在2018年都匀市、三都县，考试内容为《公共基础知识》；但不同的单位招考的科目内容也不同，具体还得看2019年贵州黔南州具体事业单位招聘考试安排。 二、黔西南 ：黔西南事业单位招聘公告一般一年中就只有一次大的招聘，从2017年的情况与2018年的招聘情况可看出，在7月份左右，黔西南事业单位招聘公告将会发布，但并不是黔西南统一出公告，而是不同县市自己出公告，虽然也会参加大型贵州事业单位联考，但多在下半年；所以考生们耐心等待，2019年黔西南事业单位招聘公告即可！ 那么黔西南事业单位招聘考试考什么内容？黔西南事业单位招聘考试一般考察《综合知识》、教师专业知识与医学专业知识，很少考公基；因此考生们可结合自己的所学专业进行笔试备考。 三、毕节：毕节事业单位招聘在一年中会有两次大的事业单位联考，一般来说分成上半年与下半年，其中3月份是公告发布高峰时期，毕节事业单位招聘公告也一般会在此时候进行招聘；同年的下半年毕节事业单位招聘公告发布时间并不是很规范，一般在7月到9月份会有大的联考公告或统考公告发布。从2017年毕节事业单位招聘情况来看，都会参加这两者的大型招聘，且招聘人数众多。考生们耐心等待，2019年毕节事业单位招聘公告即可！ 那么毕节事业单位招聘考试考什么内容？毕节事业单位招聘考试一般考察《综合应用能力》；但是金沙、赫章和威宁会单独出公告，考试内容为《公共基础知识》，不同的单位招考的科目内容也不同，具体还得看2019年贵州毕节具体事业单位招聘考试安排。 四、黔东南： 黔东南事业单位招聘公告一般一年中就只有一次大的招聘，从2017年的情况与2018年的招聘情况可看出，在6月份左右，将会招聘教师岗、医疗岗及综合岗三岗同时招聘，但2018年并未招聘综合岗；同时在下半年还有其他县城会不定期出招聘公告。所以考生们耐心等待，2019年黔东南事业单位招聘公告即可！ 那么黔东南事业单位招聘考试考什么内容？黔东南事业单位招聘考试一般考察《综合知识》、教师专业知识与医学专业知识，很少考公基；因此考生们可结合自己的所学专业进行笔试备考， 五、遵义：遵义事业单位招聘在一年中会有两次大的事业单位联考，一般来说分成上半年与下半年，其中3月份是公告发布高峰时期，遵义事业单位招聘公告也一般会在此时候进行招聘；同年的下半年遵义事业单位招聘公告发布时间并不是很规范，一般在9月份会有一次大的联考公告发布。从2017年遵义事业单位招聘与2018年遵义事业单位招聘情况来看，都会参加这两者的大型招聘，且招聘人数众多。考生们耐心等待，2019年遵义事业单位招聘公告即可！ 那么遵义事业单位招聘考试考什么内容？遵义事业单位招聘考试一般考察《公共基础知识》，从两年的考试情况来看公基+行测+写作三者合一；但具体还得看2019年贵州遵义具体事业单位招聘考试安排。考生们还得多方准备，避免考试内容变化！ 六、六盘水： 六盘水事业单位招聘一般是不定期出公告，有时分为上半年与下半年，比如：2017年2月份与11月份都有招聘人；但也有一年只出一次大型招聘；比如2018年只在7月份进行招聘；因此六盘水相较其它地市来说招聘规律较难掌握； 那么六盘水事业单位招聘考试考什么内容？六盘水事业单位招聘考试一般考察《综合应用能力》和《执业能力倾向测试》，偶尔考察《公共基础知识》与教育各学科知识、医学基础知识等；不同的单位招考的科目内容也不同，具体还得看2019年贵州六盘水具体事业单位招聘考试安排。 七、贵阳：2019贵阳事业单位招聘一般几月份开始报名？ 贵阳事业单位招聘公告在全年中共分成两次大型的事业单位招聘，上半年一般于3月份会发出招考公告。五月份陆续开始报名，比如，2018上半年贵阳事业单位报名时间为4月16日-5月6日（具体时间看具体事业单位的招聘详情）且招聘人数众多，达到了754人；下半年一般9月份发出招考公告，9月起陆续开始报名，如2018下半年贵阳事业单位的报名时间为9月3日-10月10日（具体时间看具体事业单位的招聘详情），招聘人数394人，与上半年比明显招聘人数缩减了很多。 其后在同年下半年7月到9月再陆续会有不同的事业单位单独出公告，但与事业单位联考比起来规模无疑小了很对，但对于想考事业单位的同学也是不错的机会。但其报名时间具体需要看具体的公告详情。 那么贵阳事业单位招聘怎么报名呢？报名统一在网上进行，报考人员登录“贵州人事考试信息网网上报名程序如下：报考人员报名期间登录 “贵州人事考试信息网”选择“贵州经贸职院招聘报名入口”提交报考申请，并上传本人近期免冠2寸正面证件照片（jpg格式、20KB以上30KB以下）。报考人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求，填写《报名信息表》。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。 八、安顺：安顺事业单位招聘在一年中会有两次大的事业单位联考，一般来说分成上半年与下半年，其中3月份是公告发布高峰时期，安顺事业单位招聘公告也一般会在此时候进行招聘；同年的下半年安顺事业单位招聘公告发布时间并不是很规范，一般在9月份会有一次大的联考公告发布。从2017年安顺事业单位招聘与2018年安顺事业单位招聘情况来看，都会参加这两者的大型招聘，且招聘人数众多。考生们耐心等待，2019年安顺事业单位招聘公告即可！ 那么安顺事业单位招聘考试考什么内容？安顺事业单位招聘考试一般考察《公共基础知识》，从两年的考试情况来看公基+行测+写作三者合一；但具体还得看2019年贵州安顺具体事业单位招聘考试安排。考生们还得多方准备，避免考试内容变化！ 九、铜仁：铜仁事业单位招聘在一年中会有两次大的事业单位联考，一般来说分成上半年与下半年，其中4月份是公告发布高峰时期，铜仁事业单位招聘公告也一般会在此时候进行招聘；同年的下半年铜仁事业单位招聘公告发布时间并不是很规范，一般在9月份会有一次大的联考公告发布。从2018年铜仁事业单位招聘情况来看，都会参加这两者的大型招聘，且招聘人数众多。考生们耐心等待，2019年铜仁事业单位招聘公告即可！ 那么铜仁事业单位招聘考试考什么内容？铜仁事业单位招聘考试一般考察《公共基础知识》、《职业能力倾向》《综合知识》等，从两年的考试情况来看公基+行测+写作三者合一；但具体还得看2019年贵州安顺具体事业单位招聘考试安排。考生们还得多方准备，避免考试内容变化！

2019年贵州省事业单位基本全年都在招录，招录的招录集中在上半年和事业单位联考和下半年和事业单位联考中，上半年基本3月中下旬开始发布公告，下半年基本7月份开始发布招录公告。希望能帮到你。

根据《贵州省2016年省、市、县、乡四级机关统一面向社会公开招录公务员工作简章》和《贵州省2016年法院、检察院、公安(森林公安)、司法机关统一面向社会公开招录人民警察简章》（以下简称为《简章》）的规定，经省公务员招考办、市公务员招考办决定，现将加分有关事宜通知如下：一、加分对象根据《简章》规定，公务员职位和人民警察职位（不含地方税务局等垂管系统）的加分对象为：1．符合下列条件的在笔试成绩中加5分。少数民族考生报考各级政府民族事务管理部门的；少数民族考生报考的单位在民族自治州及所辖县、乡镇（街道办事处）的；少数民族考生报考的单位在民族自治县及所辖乡镇（街道办事处）的；少数民族考生报考的单位在民族乡的。2.少数民族考生报考定向招录少数民族职位的不予加分。（如：大方县鼎新彝族苗族乡人民政府01职位定向招录少数民族考生，报考该职位的考生不予加分）特别提示：1.以下单位的单位地址不在民族自治县、乡，根据《简章》规定，报考这些单位所有职位（含乡镇派出机构职位）的少数民族考生不予加分。法院机关：毕节市七星关区人民法院、大方县人民法院、黔西县人民法院、纳雍县人民法院。检察机关：毕节市七星关区人民检察院、大方县人民检察院、黔西县人民检察院、金沙县人民检察院、织金县人民检察院、纳雍县人民检察院、赫章县人民检察院。司法机关：毕节市七星关区司法局、黔西县司法局、赫章县司法局。公安机关：毕节市公安局洪家渡分局、毕节市公安局双山新区分局、毕节市公安局七星关分局、毕节市公安局七星关分局交通警察大队、大方县公安局、黔西县公安局、黔西县公安局交通警察大队、金沙县公安局、织金县公安局、纳雍县公安局、赫章县公安局。织金县三甲街道办事处：根据省人民政府《关于同意撤消织金县城关镇、八步镇、绮陌乡、普翁乡、三甲白族苗族乡设置金凤等6个办事处的批复》（黔府函﹝2013﹞104号）和省民政厅、省民委《关于做好民族乡撤乡建镇有关工作的通知》（黔民发﹝2013﹞35号）的相关规定，报考织金县三甲街道办事处的少数民族考生不予加分。2. 根据《简章》、《省人民政府关于同意毕节市黔西县钟山布依族彝族乡协和彝族苗族乡沙井苗族彝族仡佬族乡撤乡设镇的批复》（黔府函〔2013〕96号）和省民政厅、省民委《关于做好民族乡撤乡建镇有关工作的通知》（黔民发﹝2013﹞35号）的规定，黔西县协和镇为2011年以来已批复在原建制设镇的民族乡，继续享受民族乡待遇，因此，报考黔西县协和镇人民政府的少数民族考生予以加分。二、加分时间2016年4月5日—4月8日。上午8：30—11：30，下午2：30—5：30。根据《简章》规定，逾期未办理加分手续的考生，视为放弃加分。三、加分地点（一）毕节市所辖法院、检察院机关公务员职位中共毕节市委组织部公务员管理科（毕节市行政办公中心C栋10楼西1009室）。（二）毕节市行政机关（含所属参照公务员法管理事业单位）、乡镇机关、人民警察职位毕节市人力资源和社会保障局考试录用调配科（毕节市行政办公中心C栋7楼西706室）。四、报送的材料1、带条型码的《报名信息表》（招考单位初审意见栏可不盖章）一式两份；2、本人有效《居民身份证》原件和复印件。五、加分公示根据《简章》规定，经审查符合加分条件的，在笔试成绩公布前向社会公示，公示结果无异议的，予以加分。六、咨询电话中共毕节市委组织部：毕节市人力资源和社会保障局：七、注意事项根据《简章》规定，在招录过程中，省及有关市（州）公务员主管部门发布的各项招考信息（如资格审查、减少或取消职位、职位名次等内容）都将在省及有关市（州）公务员主管部门信息发布网站（《简章》附件4）上进行公布，请考生密切注意。

加分对象：

1、符合下列条件的在笔试成绩中加5分。

少数民族考生报考各级政府民族事务管理部门的；少数民族考生报考的单位在民族自治州及所辖县、乡镇（街道办事处）的；少数民族考生报考的单位在民族自治县及所辖乡镇（街道办事处）的；少数民族考生报考的单位在民族乡的。

2、少数民族考生报考定向招录少数民族职位的不予加分。（如：大方县鼎新彝族苗族乡人民政府01职位定向招录少数民族考生，报考该职位的考生不予加分）

加分地点：

1、毕节市所辖法院、检察院机关公务员职位。

中共毕节市委组织部公务员管理科（毕节市行政办公中心C栋10楼西1009室）。

2、毕节市行政机关（含所属参照公务员法管理事业单位）、乡镇机关、人民警察职位。

毕节市人力资源和社会保障局考试录用调配科（毕节市行政办公中心C栋7楼西706室）。

报送的材料：

1、带条型码的《报名信息表》（招考单位初审意见栏可不盖章）一式两份；2、本人有效《居民身份证》原件和复印件。

扩展资料：

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

考试方式：

各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。

要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。

笔试：

中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；

B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始，A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。

面试：

面试比例与计划录用人数比例一般有3：1、4：1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。

参考资料：

贵州人事考试信息网

贵州省招录公务员和人民警察少数民族加分-贵州省公务员局

2018贵州公务员考试加分政策及注意事项-贵州公务员考试