铁岭公务员面试考试

最高分。2022年度铁岭市考试录用公务员面试工作已于2022年8月1日全部结束，根据《2022年度辽宁省考试公务员公告》、《中共辽宁省委组织部 辽宁省人力资源和社会保障厅关于印发<2022年度辽宁省考试录用公务员工作方案>的通知》，现将2022年度铁岭市考试录用公务员总成绩(附件1)及2022年度铁岭市考试录用公务员体检人选名单(附件2)予以公告。按照《2022年度辽宁省考试录用公务员公告》规定，根据总成绩，按照各职位招考计划1:1的比例确定体检人选。总成绩并列者，分别依次按照面试成绩、行政职业能力测验成绩、申论成绩高者确定体检人选。考生成绩的权重计分公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。面试后出现的职位空缺，不再递补。经对参加2022年度铁岭市考试录用公务员面试考生的笔试、面试成绩进行合成，确定本次考试录用公务员体检人选。体检工作按照公务员录用体检有关规定进行，由中共铁岭市委组织部负责组织实施。体检结束后，体检合格人员确定为考察人选，考察工作按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)、《辽宁省公务员录用实施办法》(辽委办发〔2020〕31号)和《辽宁省公务员录用考察实施细则(试行)》(辽人社发〔2013〕28号)等规定，由中共铁岭市委组织部负责组织、招录单位负责实施。体检将于近期进行，请考生密切关注铁岭市人力资源和社会保障网的体检公告，确保笔试报名时所留通讯工具畅通，便于招录单位联系。体检前，考生应避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集，做好个人防护，以免影响参加体检。考生应提前申领“辽事通健康码”(微信小程序或“辽事通”APP)，并进行自我健康观察，每日进行健康申报，不前往国内疫情中、高风险地区，不出国(境)，不参加聚集性活动。考生要严格执行铁岭市疫情防控要求，提前做好有关准备工作，合理安排核酸检测时间。由于提供不实信息以及因通讯工具不畅所导致的一切后果，由考生自负。

题主是否想询问“铁岭公务员考试面试成绩占比”？50%。根据查询关于2022年度铁岭市考试录用公务员总成绩及体检人选的公告得知，考生成绩的权重计分公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试面试成绩占比为50%。

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5月6日可查询成绩，2013辽宁公务员考试面试在6月29日-7月2日，铁岭中公教育面试课程

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