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小七的妈妈
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毛头猴子

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法律分析:公务员被行政拘留的后果:可能会处以警告、记过,严重的会被开除。行政拘留是指法定的行政机关(专指公安机关)依法对违反行政法律规范的人,在短期内限制人身自由的一种行政处罚。

法律依据:《事业单位工作人员处分暂行》 第二十二条 事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。凡是处以刑罚的,都必须开除。这里的有期徒刑以上刑罚以上包括,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分:有期徒刑、无期徒刑、死刑。而拘役还未达到有期徒刑以上刑罚,所以不会被开除的根据规定。

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sunshieeos

法律分析:如果公务员受到治安拘留,实质上是违法行政法律法规的行为,公务员没有做到严于律己,则影响到个人形象问题,甚至影响国家公务员队伍形象,将受到行政处分。公务员如果受到治安拘留,公职单位认为影响较大,不适合再担任公务员一职的话,可能会申报开除,单位认为影响不大,可以给予改正的机会,则会记得警告或者是记过等。

法律依据:《中华人民共和国公务员法》

第五十七条 机关应当对公务员的思想政治、履行职责、作风表现、遵纪守法等情况进行监督,开展勤政廉政教育,建立日常管理监督制度。对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。对公务员涉嫌职务违法和职务犯罪的,应当依法移送监察机关处理。

第六十一条 公务员因违纪违法应当承担纪律责任的,依照本法给予处分或者由监察机关依法给予政务处分;违纪违法行为情节轻微,经批评教育后改正的,可以免予处分。

对同一违纪违法行为,监察机关已经作出政务处分决定的,公务员所在机关不再给予处分。

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xiaomianwowo

法律分析:公务员的行政拘留完全取决于该人所在单位。一般来说,这可能是一个警告,一个记过,一个驱逐。当普通中国公务员出现行政拘留时,与行政拘留的原因有关,并且与该人的工作关系密切。如果公共机构认为影响重大,不适合再次担任公务员职务,该单位可以宣布驱逐。如果该单位没有重大影响,您可以给它一个改正它的机会。你会记得警告或记过。

法律依据:《事业单位工作人员处分暂行规定》 第十六条 有下列行为之一的,给予记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

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