怎样能考过公务员考试

要想成功考取公务员，首先要对公考有正确认识；其次，认真准备笔试，可以自己备考，也可以到机构报班学习；在笔试时，沉着发挥平时水平；入围面试，也需要进行相应面试练习；最后，才有机会成功上岸。在对公考有所了解的过程中，可以借助网络查询资料、咨询过来人等，并结合自身情况，确定报考岗位；笔试准备阶段，做好复习计划，有的放矢，多练习、多复盘，争取笔试发挥正常水平；准备面试环节，多进行面试模拟，才能临场冷静发挥。

考公务员需要什么条件 1、具有中华人民共和国国籍2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究(非在职)年龄可放宽到40周岁以下3、拥护中华人民共和国宪法4、具有良好的品行5、具有正常履行职责的身体条件6、具有符合职位要求的工作能力7、具有大专以上文化程度

公务员报考条件如下：

公务员省考要求相对来说还是很宽泛的，基本上大学毕业只要没什么不良记录，都是可以报考的，应届生和往届生、有经验的和没经验的都有很多职位。

其中报考公务员必须满足以下的硬性条件：(一)具有中华人民共和国国籍; (二)18周岁以上、35周岁以下其中2019年应届研究生(非在职)人员年龄放宽到40周岁以下(1978年3月以后出生); (三)具有良好的政治素质和道德品行; (四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质; (五)具有符合职位要求的工作能力; (六)具有大专以上文化程度;

如果满足以上基本条件且不是：1、因犯罪受过刑事处罚的人员 2、被开除公职的人员 3、被依法列为失信联合惩戒对象的人员 4、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员也不得报考 5、现役军人等都可以报考公务员。

此外，还有一点需要注意的是，报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员所在的统一招录机关或用人单位，不能报考录用后即构顺利务回避情形的机关(单位)或相应职位。

公务员考试要先在网上报名，然后到现场审核资格，资格审核通过了参加笔试，笔试通过之后参加面试，面试合格进行政审和体检，然后才是录用。

准备考公务员的小伙伴，需要明确考试的时间和选择好考试的岗位就可以开始备考了。

首先，需要对公务员考试有一个大概的了解，去了解考试的大概内容，其他人的备考经验。可以到B站或者是中公，华图的官网去了解相关信息。当自己对公务员考试有个大概的了解后，就要在自己头脑中形成自己的备考战略。在考公务员时，要先准备好考试各科目的书，特别是考试真题和一些行测用书。根据自己需求，最好选择买相关的课程。跟着老师一起备考，可以帮助你更好得掌握考点。接着，开始打基础，把大部分时间放在听课上面，根据自己的对知识的消化能力，掌握好听课进度。网课的选择要精练，并且在上网课的过程中一定做笔记。在看完对应章节的网课后，就要开始刷题，不能等网课全部看完再去做题，这样可以更好地掌握和巩固知识点。要经过实践不断地打磨我们的做题能力。

在基础打好之后，要通过不断地刷题来巩固。可以直接用纸质题库，也可以在一些app或者网站站上进行刷题。在这一阶段要注意刷题的时候可以不用控制做题时间，要做的是把每道题搞懂并且记录下来，以便最后阶段的复习。到最后阶段后，要开始严格把控做题的速度，要尽量以刷真题卷和预测卷为主，还要注意考前错题和知识点的复习。

“宇宙的尽头是编制”，最近几年，公务员考试的竞争已经相当激烈了，分数也越来越高。2021年的国考，西藏阿里地区的邮政管理局有一个岗位只招一个人，但却有二万人报考。而今年国考的总报名人数超过了202万人，比去年多了51万人，激烈程度可见一斑。

其实无论是国考还是省考，又或者是其它各个市县的事业单位招考，它都是有专业限制的。一般的岗位可以分为有专业要求和没有专业要求两类，明显有专业要求的竞争要小一点。而要想考公务员，就得在大学里做好准备，选专业时就必须选那些容易招考的专业。比如本地区就没有矿产，一个学采矿工程专业的人是不可能找到合适岗位的。

综合来看，计算机类专业、中文类、经济类、法学类、工商管理类等专业，要比其它专业招录人数更多一些。

虽然说一般事务性公务员的岗位对学历的要求并不高，但高学历者确实更受公务员和事业单位招录机关的喜爱。比如有些只招录研究生学历的岗位，本科生就不能报考，这天然会刷掉一部分竞争者。

有志于做公务员的人，或者是有志于进编制的人，要想绕过考试大军，最好在高考之后就开始做准备。简单来说，考上公安类大学的公安专业、外交学院、军事院校、海关学院、公费师范生等等，毕业后基本就敲定了编制，省去了公考的大麻烦。

再者，大学能考上985、211之类的名校， 是有机会考上选调生的，这是在公务员招录之前进行的，相对来说竞争要小一点。

还有，名校毕业的高学历者，还可以走人才引进这条路，它的竞争更小，岗位和待遇也更好。

公务员考试的内容单拿出来都不算太难，但公考的内容涵盖很光，并且要在100分钟之内完成120题甚至更多题，难度就大了很多。没经过长期训练的人，一时是很难适应的。

比如行政职业能力测试这门试卷，能考出80分以上的，前几年是凤毛麟角，现在已经很常见了，这就是培训的作用。

面试上也是这样，很多人笔试考得很好，但面试时说不出话，被人翻盘，就是非常可惜的了。现在公务员考试内卷已经是相当严重了，找个培训班就显得很有必要了。

这一点尤为重要！要想考公务员，必须要多参加各种考试，只要符合条件就去考，多经历考场氛围，多训练面试技巧，多进行临场测验，说不定哪一次就考上了。