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谁可知心029

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.1.重点企业至社保参保地就业管理服务机构办理申报手续;2.对于符合申请条件,申请材料齐全的,各地就业管理服务机构及时受理。对申请材料不全的,一次性告知补正材料;3.经审核通过的重点企业进行公示7天,录入经办信息系统后,按实划转至申请单位社会保险账户。实施细则:1.2月份重点企业吸纳首次来苏就业的非苏州大市户籍人员,且与其签订1年及以上劳动合同并连续参加社会保险3个月及以上的,按每人500元的标准给予企业来苏就业补贴;2.“重点企业”是指社保参保地为苏州市级的规模以上工业企业以及政府确定的其他重点企业;3.各市、区可根据当地实际情况,参照执行。享受条件:重点企业在2月份吸纳首次来苏就业的非苏州大市户籍人员,且与其签订1年以上劳动合同并连续参加社会保险3个月的。 法律依据:《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(十三)鼓励高校毕业生多渠道就业,将求职补贴调整为求职创业补贴,对象范围扩展到已获得国家助学贷款的毕业年度高校毕业生。财政部人力资源社会保障部《关于印发〈就业补助资金管理办法〉的通知》第四条就业补助资金分为对个人和单位的补贴、公共就业服务能力建设补助两类。对个人和单位的补贴资金用于求职创业补贴等支出。第十一条对在毕业年度有就业创业意愿并积极求职创业的低保家庭、贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭和特困人员中的高校毕业生,残疾及获得国家助学贷款的高校毕业生,给予一次性求职创业补贴。

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法律分析:对于苏州应届生就业补贴,需要满足的条件有:1.本市生源毕业年度(毕业后一年内)全日制普通高校毕业生。2.困难家庭高校毕业生。3.已在户籍所在社区(村)初次登记失业3个月以上且未实现就业。补贴的标准为1000元/人。法律依据:《苏州市区困难家庭高校毕业生一次性临时生活补贴实施细则》二、主要特点 (一)此次补贴的发放对象为困难家庭高校毕业生,指低保家庭、低保边缘重病困难对象家庭和特困职工救助家庭中的高校毕业生(只可按一种身份享受补贴)。 (二)补贴的标准为1000元/人,补贴资金于次月月底前拨付至毕业生个人市民卡银行账户。

高校毕业生就业补贴包括七类,分别是一次性就业补贴、一次性招用补贴、社会保险补贴、一次性职业介绍补贴、临时生活补贴、一次性求职创业补贴以及职业培训和技能鉴定补贴。就业协议的含义:就业协议是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。申请条件:通过全国普通高等学校统一招生考试,实施高等教育的全日制大学、独立设置的学院和高等专科学校、高等职业学校和其他机构的应届专科、本科和研究生毕业生;属于困难家庭;是毕业当年年底仍未就业并进行失业登记。

法律依据:《苏州市区困难家庭高校毕业生一次性临时生活补贴实施细则》二、主要特点 (一)此次补贴的发放对象为困难家庭高校毕业生,指低保家庭、低保边缘重病困难对象家庭和特困职工救助家庭中的高校毕业生(只可按一种身份享受补贴)。 (二)补贴的标准为1000元/人,补贴资金于次月月底前拨付至毕业生个人市民卡银行账户。

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江苏毕业生就业补贴怎么申请一、申请资格确认1、就业之日起18个月内,登录江苏省学生资助网,填写并打印《江苏省高等学校毕业生学费补偿资格申请审批表》,本人签字确认。2、持以下材料到县(市、区)学生资助管理中心申请确认学费补偿资格(有关复印件须按顺序附在申请表背后,原件备验):(1)劳动(聘用)合同(任命或选派文件)复印件;(2)本人最终学历毕业证书复印件;(3)教育部学历证书电子注册备案表原件;(4)本人居民身份证复印件;(5)就业单位社会保险登记证正本复印件;(6)就业单位组织机构代码证复印件;(7)毕业生在读期间学费收据或《高等学校毕业生实际缴纳学费证明》原件;(8)在企(事)业单位就业的'毕业生还需提供企业法人营业执照(事业单位法人证书)复印件。3、积极配合县(市、区)学生资助管理机构电话或上门核查,审核通过后妥善保存《江苏省高等学校毕业生学费补偿受理通知书》,资格申请表原件由县级学生资助管理机构集中保存。二.补贴条件:1.劳动者到中小微企业、个体工商户、社会组织等就业,或到乡镇(街道)、村居社会管理和公共服务岗位就业,签订一年以上期限劳动合同或服务协议,就业时属于毕业2年内高校毕业生。2.劳动者已按规定缴纳6个月以上社会保险费。3.补贴对象:符合条件的人员.4.补贴标准:按每人5000元标准给予补贴。5.补贴期限:一次性。6.应提交材料:符合条件人员基本身份类证明或毕业证书;劳动合同(属服务基层项目提供服务协议或用人单位出具的书面证明)。7.应核验信息:社保缴费记录;工作单位是否符合基层就业条件(补贴对象从事劳务派遣工作的,其参保单位和用工单位应同时符合基层就业条件)。8.申请程序:补贴对象(或用人单位)应于稳定就业满6个月之日起1年内,向就业地人力资源社会保障部门提出补贴申请。本项补贴与高校毕业生基层岗位补贴、公共就业服务岗位补贴不得叠加享受。法律依据:《就业补助资金管理办法》第八条·享受公益性岗位补贴的人员范围为就业困难人员,重点是大龄失业人员和零就业家庭人员。对公益性岗位安置的就业困难人员给予岗位补贴,补贴标准参照当地最低工资标准执行。公益性岗位补贴期限,除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外,其余人员最长不超过3年以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准。第十条·享受就业见习补贴的人员范围为离校2年内未就业高校毕业生,艰苦边远地区、老工业基地、国家级贫困县可扩大至离校2年内未就业中职毕业生。总之,对吸纳上述人员参加就业见习的单位,给予一定标准的就业见习补贴,用于见习单位支付见习人员见习期间基本生活费、为见习人员办理人身意外伤害保险,以及对见习人员的指导管理费用。对见习人员见习期满留用率达到百分之五十以上的单位,可适当提高见习补贴标准。

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