中石化招聘考试题

考试内容包括：思想素质、思维能力、个性测评，详情如下图：

包括通用就业素质能力和英语能力测试两部分。通用就业素质能力包括言语理解、数字运算、思维策略、逻辑推理以及资料分析，英语能力测试采用托业。英语测试的阅读理解模块。从通用能力各模块的设置来看，各项要素搭配均衡，分数设置没有偏颇。托业英语测试是当今世界上顶级的职业英语能力测评。

入围人选将参加招聘单位组织的面试测试。由于每个考生可以报考三个单位，本次初选考试最终入围比例为最高不超过5：1，最低不低于3：1，在此范围内各招聘单位根据专业确定分数线，对有学历要求的还将确定分学历分数线。统一初选成绩不带入测试面试环节。

扩展资料

中国石化考试强化内外部监督，由公司纪检监察部门和部分高校毕业生就业主管部门负责人组成“中国石化毕业生招聘统一考试监督小组”，对试卷随机抽取、考试成绩交付等关键环节进行现场监督，并对考试过程通过网络进行远程监控。

初选考试及之后的测试面试中，各个单位必须规则一致、操作一致，“将规则晒在阳光下，将操作关进笼子里”。他们就考生资格审查原则，专业及相近专业确定、学历层次确定、初选入围比例确定、初选成绩是否带入测试面试环节等初选考试关键问题进行充分研讨，最后采取票决形式，将规则逐项确定并在网上公布。

参考资料来源：人民网-中国石化确定毕业生招聘统一初选考试规则