黄小琼琼
为了提高职工的专业知识和专业技能，大部分企业都会定期为员工提供岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训等。对于职工培训费报销，应如何做账？报销职工培训费如何做账务处理？员工培训费需要根据实际情况来确认对应的分录，一般按员工所属部门计入到制造费用(生产车间)、管理费用(管理部门)、销售费用(销售部门)等科目，如果是一般纳税人取得专用发票的，其对应的进项税额，是可以进行抵扣的。(1)当企业计提企业职工培训费的时候，具体账务处理如下：借：管理费用——职工教育经费销售费用——职工教育经费应交税费—应交增值税(进项税额)贷：应付职工薪酬——职工教育经费(2)当企业支付报销企业职工培训费的时候，具体账务处理如下：借：应付职工薪酬——职工教育经费贷：库存现金/银行存款什么是应付职工薪酬？应付职工薪酬是企业核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、非货币性福利、其它与获得职工提供的服务相关的支出等应付职工薪酬项目进行明细核算。
那个啥来着呢
公司培训费应计入“应付职工薪酬——职工教育经费”科目，职工教育经费是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。具体分录如下：1、计提培训费时：借：管理费用—职工教育经费贷：应付职工薪酬—职工教育经费2、支付费用时：借：应付职工薪酬—职工教育经费贷：银行存款职工教育经费是指上岗和转岗培训、各类岗位适应性培训、岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训、专业技术人员继续教育、特种作业人员培训、企业组织的职工外送培训的经费支出、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出、购置教学设备与设施、职工岗位自学成才奖励费用、职工教育培训管理费用、有关职工教育的其他开支。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
证书补贴领取如下： 1、支持地方调整完善职业培训补贴政策。符合条件的劳动者在户籍地、常住地、求职就业地参加培训后取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职
刺xin的刺刺儿 3人参与回答 2024-06-11 你好，可以列入管理费用-职工教育经费（如是个人的学历教育费，不能）
amandawei201 3人参与回答 2024-06-12 建议选学校从以下几个方面作考察对比，1办学资质，有无政府部门审批的办学许可证。2教学设备，是否齐全，是否真正用来实训。3校园管理，校园门卫安全管理是否严格，学生
天晴小卷XJ 3人参与回答 2024-06-12 推广的手法都是一样的，只是你要选择不同的推广地点，下面几个方面可以参考：1）、关键词分析（也叫关键词定位）：这是进行SEO优化最重要的一环，关键词分析包括：关键
kisscat0317 7人参与回答 2024-06-12 财政拨付的职工职业培训补贴，应该：借：递延收入 贷：营业外收入—职工职业培训补贴关于免不免税的问题，你看以下的规定。如果符合就可以免，不符合就不能免。企业
小S妈是顾大厨 3人参与回答 2024-06-12 优质职业培训问答知识库
