职业培训补贴或生活费补贴

职业培训补贴遵循原则为介绍如下：

一是明确总体要求（第一章）。明确职业培训补贴的范围及遵循的原则，原则包括分类实施、减证便民、突出重点、易于操作等。

二是明确培训类别（第二章至第六章）。包括就业技能培训、企业职工岗位技能培训、创业培训、高校毕业生基层成长计划培训、项目制培训等五类培训，明确了各类培训的培训对象、培训主体、培训内容、补贴标准及补贴申请程序等。

三是明确生活费补贴（第七章）。将生活费补贴享受人员的条件及申请方式予以了明确。

四是明确补贴资金（第八章、第九章）。包括培训补贴资金的审核、拨付、管理和监督。培训补贴采取“先垫后补”，对补贴申请、资料审核及补贴拨付提出了时限要求，对各级管理部门、培训主体及参训个人各自的职责予以了明确。

五是附则（第十章）。对办法的解释权及执行时间做了规定。

（一）补贴范围。一是扩大享受补贴对象的范围，使政策更具普惠性。比如将贫困家庭子女这一类人员扩大到城乡贫困劳动力，将原工业园区企业可以享受的培训补贴政策扩大到在本省注册的所有企业。将高等学校、职业院校(含技工院校)非毕业学年的在校生、初创企业经营者纳入创业培训补贴范围等。二是扩大享受补贴的职业（工种）、项目范围。

比如将《中华人民共和国职业分类大典》（2015版）中的第一、二、三产业全部职业（工种）纳入补贴范围，将“改善你的企业”培训项目、网络创业培训项目纳入创业培训内容，进一步丰富我省创业培训内容课程体系。

（二）补贴标准。根据不同职业（工种）、项目，相应提高了补贴标准，补贴标准平均增幅达30%。另外将重点产业职业培训需求指导目录中的职业（工种）、城乡贫困劳动力和残疾人培训补贴标准在规定的基础之上分别上浮20%、10%和20%。

（三）工作流程。落实“放管服”改革要求，采取按季度公布培训计划的方式，实现劳动者按需自主选择培训项目。为方便申请职业培训补贴，主要采取申请表式，减少许多提交的材料，并通过法定证照、书面告知承诺、政府内部核查和部门间核查、网络核验、合同凭证等方式加以确定。